“全民大招商”专题学习讨论会发言[推荐]_第1页
“全民大招商”专题学习讨论会发言[推荐]_第2页
“全民大招商”专题学习讨论会发言[推荐]_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

“全民大招商”专题学习讨论会发言第一点认识是，“全民大招商”不仅是老百姓招商，主要是干部大招商，干部招大商，大干部招商。领导干部不仅要“亲商、和商、安商”，还要“知商、识商、尊商”。所谓知商，就是要掌握现代商业的运作规则、程序和方法。所谓识商，就是能对投资商作出评判。所谓尊商，就是尊重企业家。企业家是发展经济最稀缺的资源，是社会财富的极大创造者。其次，是要带好队伍。领导干部要敢于负责任，手下出了事情你要担责任。第三，抓好政策的制定和执行。其中执行政策比制定政策还要重要。最后，是要建立和完善顺畅的决策机制。要下放权力。真正的创造力是在人民群众，是在基层。应将所有能够下放的权力统统放下去，“责、权、利”一次性下放到位。同时，要建立高效的具体项目决策机制。严格分级负责，县区和各部门在招商引资工作中，涉及跨区域、跨部门的项目问题我们负责协调解决。第二点认识是，招商引资的关键在“内”不在“外”。现在市场上资金多，问题是我们如何能让这些资金落在铜陵这块土地上。把内功做好，一是要把上面的政策搞清楚。要搞清楚国家产业政策，地区产业规划，经济发展战略，区域空间布局规划等。二是要把自己的情况搞清楚。要搞清楚我们自己的能力在什么地方，责任边界在什么地方，有哪些资源、条件，基础设施状况，不能做有承诺却做不了的事。三是要提高执行力。要有严谨细致的工作作风。例如，出去招商见了什么人，谈了什么项目，项目结果是什么，都必须有信息反馈。反对形式主义，应当在我们招商引资工作中得到充分的体现。第三点认识是，招商引资工作重在以人为本。就是要让从事招商引资工作的干部包括领导干部经济上有实惠、社会上有地位、政治上有荣誉，只有这样才能真正打造一支稳定优质高效的招商队伍。县区和各部门对从事招商工作的人员要真正的关心和爱护，这种关心和爱护要体现在多方面，从事招商工作的人员绝不应该是本部门、本单位的边缘人物。如果是，这样的招商队伍不如不建，招商人员不如不派，否则会对铜陵的形象造成非常不好的影响。当然，从事招商工作的人员要加强能力建设，要具备招商引资工作所需要的素质和能力。第四点认识是，招商引资工作突出要办项目。招商引资工作要突出办项目。有项目才具体，一具体才深入。要办一个成一个，成一个就是一面旗帜，就是一面镜子，就是一个榜样，就会吸引更多的投资者、企业家来我市投资创业。只有通过办理具体项目，我们才能检验是否解放思想和怎样解放思想。经过团
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 工作计划

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论