6月份自评报告.doc

振兴煤业6月份安全质量标准化考核自评报告：一、机构设置（10分）：自评结果：1.安全管理机构健全，安全监督检查责任明确。2.设置专职部门，明确专门机构负责顶板管理、机电、提升运输、“一通三防”、地测防治水等专业的安全管理工作。3.矿调度室负责生产调度指挥，安专人24小时值班蹲守，指挥处置应急工作。二、人员配备（10分）自评结果：1安全管理机构，由安全矿长闫凤奎担任专职，主任工程师由技术科科长兼任；机电矿长王泮忠负责采掘、机电、提升运输；矿长助理粱路卫负责通防，安全管理机构的专职安全管理人员总数为9人，超过了从业人员总数的5，安全检查工总数多于井下从业人员总数的3%。2配置了采掘、通防、机电、地测防治水等专业副总工程师及部门技术负责人，并在有关机构配备相应的专职技术人员。（未配备防治水专业副总工程师）3.有关安全管理人员、技术人员应符合上级对煤矿从业人员准入资格的有关规定。三、安全规章制度（20分）自评结果：1.完善了安全生产责任制度、安全会议制度、安全目标管理制度、 安全投入保障及安全费用提取和使用制度、安全质量标准化管理制度、安全教育与培训制度、 隐患排查治理制度、8.安全监督检查制度、安全技术审批制度、矿用设备器材使用管理制度、重大危险源检测、监控、管理制度、 矿井主要灾害预防制度、生产安全事故应急救援制度、安全奖惩和责任追究制度、入井人员管理制度、安全举报制度、管理人员下井及带班制度、安全操作管理制度、劳动防护用品配备和管理制度、特种作业人员管理制度、生产安全事故报告、抢救和分析处理制度。四、安全费用提取及使用（10分）自评结果：1. 严格执行国家有关安全费用提取使用的规定，落实安全投入保障及安全费用提取和使用制度。2.按规定确定安全费用提取标准，并按规定报有关部门备案。3. 制定安全费用年度使用计划，对安全费用按已确定标准及时、足额提取，并按照规定使用范围支出，做到专户存储、专款专用。4、建立有关安全费用项目管理台帐，做到账、物相符，项目完成要进行验收，并有验收记录。5、风险抵押金的存储和使用符合煤矿企业安全生产风险抵押金管理暂行办法规定。五、隐患排查治理（15分）自评结果：1.制定了隐患排查治理的规定，管理人员入井填写下井检查表，严格考核隐患内容及隐患质量。2.每星期二组织进行各专业隐患排查；对排查出的事故隐患，根据事故隐患分类标准确定类别；建立事故隐患排查治理台帐，对重大安全隐患应按规定上报有关部门，并采取相应安全措施。（无重大隐患信息档案）3. 对于排查出的一般事故隐患，由现场安全管理人员或者有关管理人员立即组织整改；对重大事故隐患，由煤矿主要负责人组织制定并实施重大隐患治理方案，治理方案内容符合上级要求并按规定审批。4、对治理结束的事故隐患，应组织进行验收监督，验收合格的隐患进行销号处理。（每日安全信息日报通报三违、隐患、罚款情况）五、应急预案（10分）自评结果：1按照上级有关规定，制定了相应的应急预案。2.应急预案按照规定进行评审、备案、发布，并按照规定及时进行修订。3.我矿对从业人员进行了应急培训、演练、了解了应急预案的内容、职责及处置方案。 4、组织了汛期防洪应急预案的及其它专项应急预案演练，并编写了演练报告。六、安全培训（15分）自评结果：1. 年度安全教育培训工作、计划、培训方式、方法、安全教育内容和重点，按计划认真实施。2.对特殊岗位人员多渠道进行培训、对现有特殊工种人员建立了台账。3. 建立健全了从业人员安全培训档案，实现一人一档，详细、准确记录培训考核情况，煤矿主要负责人、安全管理人员、特种作业人员取得了相应资格证书，特种作业人员持证上岗。4、我矿无培训基地，由安全科及各专业技术人员进行培训指导，加强业务技能知识的学习。5、 保证本单位安全教育与培训工作所需资金。（合格）安全管理质量标准化标准及考核评分得分统计项目标准分扣分实得分机构设置10010人员配备10010安全规章制度20020安