企业家为什么一定要学习的21个理由.doc

企业家为什么一定要学习的21个理由一、我们想成功一定要学习：学习有两种方法：一种是摸索，一种是使用别人使用的方法，那我们要选择哪一种？哪一种比较有效，快速？别人使用的证明有效的方法在哪里呢？您觉得上课重不重要。课程就是给您一套成功者已经证明有效的方法，他们走过的路。在课程中总结给您，假如您可以知道是不是可以节省很多时间呢？所以为了快速系统创富，我们应不应该上课呢？二、强调上课节省时间：想学习看书也是可以的，那看完一本书需要花多少时间呢？就算两天可以看完一本书，通常看书只能得到一二个重点，或者三五个重点，就算看到很多重点，计划一下，您看完一本书能得到几个重点呢？我们老师除了在某个专业领域学习了很多很多的知识之外，更重要的是经历了很多的实战而总结出来德很多成功经验及方法。两天课程，已经有一套总结出来的系统对不对？总结出一套系统步骤和看书，哪一个更节省时间呢？因为一本书看完才知道几个重点，那看完很多书还要总结起来，我们还不一定能组合得起来，上课能快速给您一套总结完毕的方法跟系统是不是？所以他节省了您的学习时间，也是最快速的学习方法，那上课有没有道理呢？三、人有盲点：比如我们平常找一件东西，但怎么也找不到，后来才发现原来一直在您面前，那为什么会这样呢？那是视觉上的盲点。您再怎么看书您却只看到您懂的东西，您有没有这种经验？所以您看100本书也没有学到什么新东西，因为我们都在学旧的，您只是觉得有道理的地方才做标记，而真正不懂的东西您都没有看就跳过了，因为人有盲点。所以遇到问题不要自己学习，不要自己找原因，自己寻找是没有用的，要让别人来帮您寻找，我们经常就是这样，我们平常不觉得自己有问题，但别人一来，就发现有问题，有没有这种事？许多的大企业为什么要请外脑，其实外脑本身没有老板会开公司，外脑本身没有老板能干，外脑也是和尚念经，但外脑本身不是企业的人，他通过外界的眼光来看企业内部，可以看到企业内部人看不到的东西，所以要请外脑，所以遇到问题不要自己找答案，看书营救，因为人有盲点，所以通过上课，透过旁人的角度，透过导师的讲解，让您发现原先研究不出，看不到的事情。这样对您是不是一种帮助呢？四、企业想发展扩张需要实战的策略：企业快速批量生产干部要不要策略？您觉得李嘉成很成功是不是？您觉得李嘉成做的事和我们做的事一样吗？不一样，所以他成功，我们没有成功。成功者他到底做对了什么事情？您要不要知道？假如您想让企业发展扩张成功的话，您就应该知道那些成功者每天正在做对什么事情。成功不是把事情做对，而是做对事情！如果您把您现在每件事情都做很棒，可是还没成功，那么您想不想知道他到底做对什么事情？课程就是告诉您，他们每天做对什么事情，什么样的实战策略让他们成功的，是跟我们是不一样的，您觉得您需不需要来上我们的课程呢？五、多一份资讯：我想请问一下如果世界上成功的方法有100个，您想得到几个？如果是1000个，那您想要得到多少呢？上课就是多得到一份资讯，多得到一个方法，多得到一个点子，多得到一个观念，对您可能就有机会成功。您不一定一下子就成功，可是多一份资讯多一个观念，多一个方法就多了一份成功的机率。多知道总比少知道好。对，也许您今天事业上无法突破，就是因为您少了一个您该知道的观念，该知道的点子，该知道的方法，可是您现在还不知道有没有可能？有可能！也许就是课堂中两天的课不需要全懂，一句话就好了，就帮您找到您要的那个，有没有可能，所以应该上课，就是因为多一份资讯，总比没有好，您同意吗？ 六、学习的方法：学习的方法有看书、请教系统创富成功者、上课。看书，也许看完一本书才了解几个重点，但看完一本书，需要花多少时间？有些忙的时候很久也不能系统的看完一本书；请教成功者也能学习到重点，而请教成功者他们成功的关键，有人会说忍耐，有人说要注重人际关系，有说要努力，每个成功者说的成功关键都不一样，都有道理，您都要做，您会不会变得成功？因为您没有组合到一起，不知道先做哪一个，比如密码锁654321能打开，但要用6、5、4、3、2、1这六个数字能不能打开，六个号码都对。但顺序不对，您能不能打开？不。所以我们懂得要忍耐，要思考，要稳重，但是我们不知道先做哪个后做哪个，就无法达到同样的结果，请教成功者这种方法的缺点，就是只会得到片片断断的关键，并没有得到整套成功关键的步骤。听课不仅可以直接去使用而且很系统，不像看书那样浪费时间，又不像请教成功者那么片面。所以上课是所有要学习方法中最快速、最有效的。七、顶尖人物都有教练：体育世界冠军李宁、邓亚萍、乔丹、刘翔他们这些世界顶尖级的人物唯一的共同点是什么？那就是他们都有一个教练！您想不想成功？那您企业成功的教练在哪里？顶尖人物都有教练，那您想成功，您想成为行业的顶尖，您应该找一个帮您成功的策略教练，上课就是在找一个成功的教练。投资几千元，就是来找教练，坦白说，您们觉得教练重不重要？所以您要找一个真正能帮您成功的教练，您一定要找对教练。八、超越竞争对手：XX先生，您想不想超越您的竞争对手，假如他懂的跟您一样的，这代表您们两个人是势均力敌，对不对？假如您可以懂得些系统创富的方法，优势管理模式的方法，实战营销的系统策略，这些都是您的竞争对手不知道的，您觉得这样好不好？因为您知道他所不会的，您就有办法多一个超越他的机会！我们课堂上教的东西就是教您如何倍增市场占有率，提升业绩，还有教您怎么超越竞争对手的点子，您觉得这些需不需要学？假如今天您来学了这些东西，您的竞争对手没来，您觉得好不好？假如您不来学，您的竞争对手来了，您觉得会怎样？他多知道一个您所不知道的方法，请问您紧不紧张？所以为了能确保超越您的竞争对手，这两天的课程您应不应该来上？应不应该到场？您要超越您的竞争对手，就应该超越他所不知道的，如果是他懂得您不知道的，那您就完蛋了。九、头脑知识差别 两个人最大的差别在那里？家庭背景，个头、相貌不如他？他有老爸，我没有好的老妈。您觉得是不是每一个成功的人全都有成功的老妈，老爸？不一定，但也有一定的因素。每一个成功的人是不是都是一样，有没有人没有成功的老爸老妈一样会成功？一定有！这表示成功与失败真正的差别并不是在这里，您觉得成功与失败最大差别在哪？您觉得是差在脖子以上还是以下？脖子以上装的是知识、是思想，您觉得成功者是体力比您好，还是脑力比您好。应该说体力脑力都重要！哪一个是关键？关键应是“脑力”。他是比您壮还是比您聪明？所以今天上课一个人来上，另一个人不来上。明天有一个课程这一个人又来上，另一个人又不来上，一年之后两人有没有差别？一定有很大的差别。 所以两个人的差别的确在头脑。那您觉不觉得需要在这里充实？今天这个课程如果您到场，可以更充实，更快乐，成绩更好，投资在这里的钱，值不值得？货币会贬值，可是钱如果投在脑袋里，一定不会贬值！脑袋的东西可以用一辈子，而且它会不断增值，帮您赚更多的钱。投在脑袋里的钱最直接，最有效！因为差别在脑袋，所以您觉得成功要不要学习?那我们的课程就专门在丰富您的头脑。十、系统创富才会改变一生：这个两天的课程您不需要每一步都学会，可能只要一句话一个观念一个方式就会有帮您改变一生！您希不希望改变？真的只要会有一句话就能改变一生，您同意吗？更重要的是这两天的课程，老师讲的不只一个观念一个方法，而是一套系统。系统才会持久，我们做企业关键不在做大做强，关键在做久！系统才会轻松赚钱，赚轻松钱，可持续赚钱！这不就是您所追求的么？十一、要成为亿万富豪依靠系统快速创富总裁必上的一堂课：您想当一个很好的美发师，要不要先学几年美发？要做裁缝要不要先学几年裁缝？要当厨师要不要学烹饪？假如您想弹钢琴要不要学？您想快乐创富成为亿万富豪要不要学亿万富豪是如何系统创富的？大部分人都想家庭快乐和谐富有，可是他不学如何让自己快乐和谐富有，您觉得这样一来成功是不是很慢？系统创富总裁特训营就能给您一套达到目标的技术与方法，您觉得要不要学习他？那您赶紧报名吧！十二、竞争的需要现代社会竞争这么激烈，真正的竞争在于人才的竞争，实力的竞争。我们老师说过这样的一句话，起跑就冲刺！就好比说两个人一起跑步速度一样是不是先跑的一定会赢？是不是会赢在起跑线上？所以我们现在开始就要不断的学习。 十三、不培训更贵假如一个军队要上战场作战，有多少士兵要上场训练？商场如战场，所以他们在商场上的每一个人都需要严格训练。假如没有经过训练的一群员工就跟一群没有训练士兵一样，只会打败仗，就等于企业雇用了一批职业杀手，去干掉自己的顾客，所以一个企业最大的成本是一群没有训练的员工，您同意吗？十四、检讨和改善自己我们说重复错误的行为只会得到错误的结果。所以成功人士都是因为修正错误的行为，改善缺点所以成功，上课是老师总结了成功的经验和失败的策略，让您从头到尾检查自己，看您哪里做的更好。十五、关键技术的训练请问XX老总，您知不知道世上最伟大的篮球队员是谁？乔丹。那您知道他为什么会成为伟大的球员，是因为他在每一个关键问题上都胜人一筹。请问XX老总您觉得要胜过别人是不是要在一些关键上胜过别人？在球场上比的是分数，在商场上比的是利润。企业经营只做两件事。增加业绩降低成本。增加业绩靠行销，降低成本靠管理，所以一个成功的企业一定要在关键技术上做训练您说不是吗？我们公司就是专门做这一方面训练。十六、复制顶级智慧我们说没有不景气的市场，只有不景气的企业。没有不景气的行业，只有不景气的产品。即使在最不景气的市场依然有人赚钱，即使市场很好，也依然有人赔钱。所以最关键的是您懂不懂经营，有没有人天生就说我懂的经营？都是在于后天学习。而我们就是倡导用最快速的成功方法直接复制最顶级实战的智慧与方法帮您快速成功。十七、管理要创新：我们想超越竞争对手就是使用对手没有的方法，并且证明有效的，因为现在竞争太激烈，同行之间用的方法大都一样。而有些方法在其他行业有用过，只有跳出您的行业圈来看您的行业，我们才能看到不同的地方，同时我们只有不断创新才有可能超越竞争对手，所以我们不能光学本行业的经营，更要学其他行业的经营。上课时老师会总结很多行业成功的案例与您分享。让您学习更多其他行业的经验。 十八、学会赚钱我们老师说过这样一句话，学会赚钱比现在赚钱更重要。这句话跟我们常听到的给您一条鱼，不如教您如何捕鱼一样，很多人在说赚钱很难，但有钱人会说赚钱很容易了，所以差别就在于一个人会不会赚钱。所以说XX先生您现在是要一条鱼呢还是要学捕鱼呢？十九、身教不如境教举个例子，一个人本来不会抽烟，而他在一群会抽烟的人身边，久而久之，他也学会抽烟了对不对？所以说现在一个人没有目标，没有行动力，可是他在一个成功的环境里，这些人有目标，有行动力，久而久之，耳濡目染，让自己也变成有行动力，有目标的人。所以您的环境是不是可以造就一个人？今天一个人回到工作中如果发现总遇挫折，没有信心，一直无法调整，表示他的工作环境不够好，很多人一直不了解上课是为什么，上课是寻找一个好环境，让自己投入到课程中，几天的时间把自己彻底改变，他回到他原来的环境中去，发挥出他的能力，但在这个环境中，有没有可能又没电了？持续上课，行动力这样来回充电，持续下去，长期保持电力。如果他上了一次课，再也不上了，那他在原来的工作环境中是不是很不容易成功？所以很多人都不了解为什么要学习，因为持续不断的学习、充电让他有一个好的环境，要不然您的环境不能帮您快乐和谐成功，有没有道理？二十、知识更新速度太快英特尔公司的创始人摩尔先生提出了摩尔定律，计算机的中央处理器每18个月其速度增长一倍，同时价格下降1/2。摩尔定律告