矿建“双述”终极版.doc

“双述”文本编辑整理汇总2015年4月11日第一部分 岗位描述文本1、总经理岗位描述- 6 -2、党委书记岗位描述- 7 -3、财务总监岗位描述- 8 -4、副总经理岗位描述- 9 -5、副总经理岗位描述- 10 -6、副总经理岗位描述- 11 -7、副总经理岗位描述- 12 -8、副总经理兼总工程师岗位描述- 13 -9、副总经理岗位描述- 14 -10、工程技术部经理岗位描述- 15 -11、工程技术部副经理（地测）岗位描述- 17 -12、工程技术部副经理（矿建）岗位描述- 18 -13、工程技术部矿建主管工程师岗位描述- 20 -14、工程技术部土建主管工程师岗位描述- 21 -15、工程技术部科技创新管理岗位描述- 23 -16、工程技术部测量技术员岗位描述- 24 -17、工程技术部采矿技术员岗位描述- 25 -18、工程技术部土建技术员岗位描述- 27 -19、地质技术员岗位描述- 28 -20、机电供应部经理岗位描述- 30 -21、机电供应部副经理（分管机电）岗位描述- 31 -22、机电供应部副经理（分管供应）岗位描述- 33 -23、机电供应部选煤主管岗位描述- 34 -24、机电供应部机械工程师岗位描述- 35 -25、机电供应部电气工程师岗位描述- 36 -26、机电供应部管理员（采购）岗位描述- 37 -27、机电供应部管理员（仓库）岗位描述- 38 -28、机电供应部管理员（供应）岗位描述- 39 -29、机电供应部机电维修工岗位描述- 39 -30、安全监察部经理岗位描述- 40 -31、安全监察部业务主管岗位描述- 42 -32、安全监察监部采掘技术员岗位描述- 44 -33、安全监察部通风技术员岗位描述- 45 -34、安全监察部调度信息站调度员岗位描述- 47 -35、安全监察部安全监察员岗位描述- 49 -36、安全监察部瓦斯检查员岗位描述- 51 -37、通风管理部经理岗位描述- 53 -38、通风管理部副经理岗位描述- 54 -39、通风管理部业务主管岗位描述- 56 -40、通风管理部技术员岗位描述- 57 -41、密闭工岗位描述- 58 -42、测风员岗位描述- 61 -43、束管监测工岗位描述- 63 -44、防尘工岗位描述- 66 -45、隔爆设施工岗位描述- 68 -46、风门看护工岗位描述- 71 -47、通风调度员岗位描述- 73 -48、企业管理部经理岗位描述- 75 -49、企业管理部副经理岗位描述- 76 -50、企业管理部人力资源干事（教育培训）岗位描述- 77 -51、企业管理部人力资源干事（人事、绩效）岗位描述- 78 -52、企业管理部企业管理干事岗位描述- 79 -53、企业管理部法务干事岗位描述- 80 -54、企业管理部社保管理员岗位描述- 81 -55、企业管理部薪酬管理员岗位描述- 82 -56、财务经营部经理岗位描述- 82 -57、财务经营部副经理岗位描述- 84 -58、财务经营部材料会计岗位描述- 85 -59、财务经营部核算会计岗位描述- 86 -60、财务经营部基建会计岗位描述- 87 -61、财务经营部现金出纳岗位描述- 89 -62、财务经营部银行出纳及会计档案管理岗位描述- 90 -63、计划发展部经理岗位描述- 91 -64、计划发展部副经理岗位描述- 92 -65、计划发展部项目工程管理员岗位描述- 93 -66、计划发展部工程造价管理员岗位描述- 94 -67、计划发展部招标管理员岗位描述- 95 -68、计划发展部计划管理员岗位描述- 96 -69、党群工作部负责人岗位描述- 97 -70、党务干事岗位描述- 99 -71、工会干事岗位描述- 101 -72、综合办公室主任岗位描述- 102 -73、综合办公室副主任岗位描述- 104 -74、综合办公室文字秘书岗位描述- 105 -75、综合办公室机要秘书岗位描述- 106 -76、综合办公室事务秘书岗位描述- 107 -77、综合办公室后勤管理员岗位描述- 108 -78、综合办公室档案管理员岗位描述- 109 -79、综合办公室驾驶员岗位描述- 110 -80、生产准备队队长岗位描述- 112 -81、生产准备队机电工程师岗位描述- 113 -82、110KV变电所变电工岗位描述 - 115 -83、通风机司机岗位描述- 118 -84、项目股长岗位描述- 120 -85、生产股长岗位描述- 121 -86、技术股长岗位描述- 123 -87、安全股长岗位描述- 124 -88、机电股长岗位描述- 126 -89、财务股长岗位描述- 128 -90、计划部股长岗位描述- 130 -91、经营股长岗位描述- 132 -92、常务股长岗位描述- 134 -93、人力资源部股长岗位描述- 136 -94、物资供应部股长岗位描述- 137 -95、技术部股长岗位描述- 139 -96、机电队长岗位描述- 141 -97、通风队长岗位描述- 143 -98、运输队长岗位描述- 145 -99、掘进队队长岗位描述- 149 -第二部分 手指口述文本1、110kV变电所变电工手指口述- 152 -2、通风机司机手指口述- 153 -3、小绞车司机手指口述- 155 -4、瓦检员手指口述- 155 -5、安监员手指口述- 155 -6、电机车司机手指口述- 156 -7、综掘机司机手指口述- 156 -8、信号工手指口述- 157 -9、井口把钩工- 157 -10、井底把钩工- 157 -11、主井提升机司机- 158 -12、副井提升机司机- 158 -12、耙斗机司机- 159 -13、放炮员- 159 -14、胶带输送机司机- 160 -15、配电工- 160 -16、皮带输送机司机手指口述- 161 -17、掘进打眼工- 161 -18、采煤机司机- 161 -19、支架工- 162 -第一部分1、总经理岗位描述欢迎各位领导到麟北煤业公司检查工作！我叫何宏洲，今年45岁，2011年4月进入麟北煤业公司，现任麟北煤业公司总经理，负责麟北煤业公司全面工作，下面就我的岗位进行描述：一、任职资格1、教育水平：本科及以上学历，采矿、矿建等煤矿主体专业2、资格认证：具有中级及以上职称3、工作经历：10年以上相关工作经验，5年以上企业管理工作经验。二、岗位职责1、由公司董事会聘任，受公司股东会及董事会委托，主持公司行政全面工作；执行股东会、董事会各项决议决定；2、坚持四项基本原则，认真遵守党和政府相关方针政策及法令法规，严格执行集团及上级公司的有关指示、决议及工作安排；3、负责公司干部管理工作，决定公司组织机构调整、干部任用及调动等工作；4、负责公司规章制度、文件决议、财务资金支付的最终签发和审批工作；5、 负责公司各业务请示事项、劳动合同、经济合同的签批工作；6、负责公司审计工作业务，签署公司审计报告；7、总体负责公司安全生产工作，是安全生产的第一责任人；8、领导公司经营班子工作，维护经营班子团结；9、组织主持公司总经理办公会，研究批准会议上各项决定与决议；10、完成政府主管部门、集团及上级公司、公司股东会、董事会交办的其他工作任务。三、工作标准1、全面主持公司日常工作，确保公司各项工作有序开展；2、严格执行上级各项决定，保证各项工作落实到位；3、搞好经营班子分工协作，提升公司决策效率和水平。 四、避灾路线熟悉掌握井下巷道走向及办公区域布置，在遇到突发状况时，负责指挥井下工作人员或者地面办公人员从最佳路线安全撤离。五、精细要求对公司的精细化管理工作负总责，执行上级公司决定，督促落实好公司的各项精细化管理工程。我的岗位描述完毕，请指示！2、党委书记岗位描述欢迎各位领导到麟北煤业公司检查工作！我叫杨文海，今年51岁，2012年10进入麟北煤业公司，现任麟北煤业公司党委书记，负责麟北煤业公司党委全面工作，下面就我的岗位进行描述：一、任职资格1、教育水平：本科及以上学历，中文、党务等相关专业2、资格认证：具有中级及以上职称3、工作经历：10年以上相关工作经验，5年以上行政、党委领导工作经验。二、岗位职责1、主持公司党委全面工作，分管公司党群工作部；2、认真贯彻执行党的路线、方针、政策及上级决定，负责公司党风廉政建设、党组织建设、党员发展、精神文明建设、企业文化建设、思想政治教育、纪律监察等方面的工作；3、定期组织召开公司党委会议、党政联席会议、党员全体会议，协调公司党群关系，做好党员干部培养、考察、作风及纪律建设、廉政教育及职务任免监督工作；4、带头执行民主集中制，定期组织召开公司民主生活会，增强公司领导班子团结协作，发挥保证和监督作用；5、支持总经理行使法律及董事会授予的公司治理权力，监督检查各级领导干部执行国家安全生产方针、上级决策、公司及党委决议情况；6、深入基层与干部、技术人员、工人谈心沟通，搞好调研、抓好典型，总结和推广经验，及时了解掌握职工思想动态，有针对性的做好职工思想政治教育工作；7、领导党委各支部、基层党组织做好党建工作，代表党委参加上级及外界举办的各种活动；8、负责公司企业文化建设工作，开展职工文体活动，丰富职工业余文化生活，搞好企业精神文明建设，增强公司凝聚力和向心力。9、完成公司党委其他相关工作和上级党委交办的工作。三、工作标准1、负责公司党委全面日常工作，逐步提升公司党建工作水平；2、审定党员发展及党委工作计划，不断壮大党组织力量，增强党委在公司各项工作中的政治核心和战斗堡垒作用；3、维护公司领导班子团结，提升公司决策水平与效率。四、避灾路线熟悉掌握井下巷道走向及办公区域布置，在遇到突发状况时，负责指挥井下工作人员或者地面办公人员从最佳路线安全撤离。五、精细要求对公司的各项精细化管理工作的落实负监督责任。我的岗位描述完毕，请指示！3、财务总监岗位描述欢迎各位领导到麟北煤业公司检查工作！我叫陈岳强，今年50岁，2011年10月进入麟北煤业公司，现任麟北煤业公司财务总监，负责麟北煤业公司财务管理方面的全面工作，下面就我的岗位进行描述：一、任职资格1、教育水平：本科及以上学历，财务管理、会计相关专业2、资格认证：具有会计从业人员资格证，中级及以上职称3、工作经历：具有8年以上企业财务管理工作经历，并担任财务管理领导岗位3年以上。二、岗位职责1、在总经理的领导下，分管公司财务管理工作，主持公司财务战略规划的拟定；2、根据公司发展战略，负责建立和完善会计核算体系和财务监控体系，并在国家法律、法规下进行有效的内部控制，保证会计信息的及时、完整；3、负责组织制定公司财务计划，领导财务部门制定和完善财务管理制度，监督各项财务制度的执行情况；4、参与公司重大事项的分析和决策，为公司的生产经营、业务发展及对外投资等事项提供财务方面的分析和决策依据。并对重大投资项目和经营活动进行风险评估、指导、跟踪和财务风险控制；5、负责筹集公司运营所需资金，保证公司战略发展的资金需求，审批公司重大资金流向；6、根据公司工作目标，组织公司各部门编制、审核年度财务预算、成本计划、利润计划，并负责监督公司整体预算执行。领导财务部定期组织财务决算；7、负责组织公司相关部门定期对公司经营状况进行阶段性财务分析与预测，提出财务改进方案，并向董事会提交财务分析报告，提出合理化建议或意见；8、积极配合审计部门对财务决算、资金使用等情况审计工作；9、牵头配合上级单位的经营及财务相关检查工作，并负责督促落实检查问题的整改情况；10、协调公司同银行及工商、税务、财政等政府部门的关系，维护公司利益。11、完成总经理、党委书记及上级交办的其他工作。三、工作标准1、保证经营情况及财务工作规范、合法、有效、不发生违规事件。2、资金使用、贷款担保、对外投资、重大资产处理等项做出准确有效评价。3、有效控制资金流量、确保资金需求、降低投入成本。4、做到清正廉洁、从财务程序上堵住贪污腐败。四、避灾路线熟悉掌握井下巷道走向及办公区域布置，在遇到突发状况时，负责指挥井下工作人员或者地面办公人员从最佳路线安全撤离。五、精细要求执行公司决定，对公司精细化管理工作中的“精打细算”负总责，督促落实好公司各项的精细化管理工作。我的岗位描述完毕，请指示！4、副总经理岗位描述欢迎各位领导到麟北煤业公司检查工作！我叫张永江，今年45岁，2011年4月进入麟北煤业公司，现任麟北煤业公司副总经理，负责麟北煤业公司计划发展方面的全面工作，下面就我的岗位进行描述：一、任职资格1、教育水平：本科及以上学历，采矿、矿建等相关专业2、资格认证：具有中级及以上职称3、工作经历：具有8年以上相关工作经历，3年以上领导干部管理。二、岗位职责1、在公司总经理的领导下，分管公司计划、统计、招标、预结算、工程造价及在建项目前期手续办理等工作。2、参与公司发展规划的起草、编制及修订工作，并负责发展规划的经济论证。3、负责组织公司年度工作计划、月度工作计划的编制、调整及日常管理工作。4、负责公司在建、拟建项目的前期经济论证、协调联系、审批手续办理及建设过程中外部问题协调等工作。5、负责公司项目投资论证及管理工作，负责工程项目造价控制、竣工结算等工作。6、负责公司统计工作，指导分管部门编制统计报表，定期向上级单位及政府主管部门上报统计数据。7、负责公司招标管理工作,审查公司年度招标计划，审阅招标文件并组织招标会。8、负责公司的工程煤的销售管理工作。9、完成总经理、党委书记及上级交办的其他工作。三、工作标准1、编制公司发展规划，各类计划审定上报，确保公司规划计划的科学严谨性，并监督规划的落实情况和计划的执行情况，不断提升计划管理水平；2、贯彻国家相关投资政策、法律法规，组织编制年度投资建议计划，并监督落实投资计划的执行情况； 3、及时根据国家相关法律法规和公司实际修订招标管理办法，按时落实执行年度招标计划。4、参与公司项目相关工程设计的论证、审查工作，就分管领域提出意见和建议；5、强化公司统计工作，确保统计工作的及时性和准确性，为公司决策奠定基础；6、加强与当地政府部门、周边社会的联系，不断增强外协工作效率和水平，确保项目建设顺利推进。7、加强工程煤销售的管理工作，确保工程煤畅销、无积压。四、避灾路线熟悉掌握井下巷道走向及办公区域布置，在遇到突发状况时，负责指挥井下工作人员或者地面办公人员从最佳路线安全撤离。五、精细要求执行公司决定，对公司精细化管理工作中的招标管理精细化工作负总责，督促落实好公司各项的精细化管理工作。我的岗位描述完毕，请指示！5、副总经理岗位描述欢迎各位领导到麟北煤业公司检查工作！我叫田晓营，今年51岁，2011年4月进入麟北煤业公司，现任麟北煤业公司副总经理，负责麟北煤业公司地质测量、矿权办理、行政后勤方面的全面工作，下面就我的岗位进行描述：一、任职资格1、教育水平：本科及以上学历，地质、测量等煤矿主体相关专业2、资格认证：具有中级及以上职称3、工作经历：具有8年以上相关工作经验 ，煤炭企业相关管理经验二、岗位职责1、在总经理的领导下，分管公司地质测量、矿权办理、行政后勤等工作；2、负责公司地质技术管理工作，分析研究公司煤矿及矿区的地面地质、煤田地质、水文地质、环境地质及工程地质情况，为矿井生产建设提供地质技术服务；3、负责公司煤矿测量工作，及时学习掌握矿山测量新技术新方法，提高公司测量工作效率和水平；4、负责公司矿权运作与管理工作，做好公司矿权转让交易、探矿权人变更等管理工作；5、及时处理重要来往文电信函的审阅、传递，督促检查领导批示、审核和修改签发的有关文件。6、负责公司董事会、股东会、监事会及总经理办公会等公司大型会议的组织、筹备工作，审核相关会议议题，准备会议材料。7、定期组织做好行政办公职能检查，及时发现问题、解决问题，同时督促做好纠正和预防措施工作；掌握公司行政办公系统、后勤管理工作情况运作情况，适时向总经理汇报；8、负责公司日常后勤管理（包括车辆管理、环境卫生管理、餐饮及物业管理）工作，为员工创造良好的工作、生活环境。9、负责公司对外接待工作，与外界有关部门和机构联络并保持良好合作关系。10、负责公司档案管理工作，确保公司档案保管存放及借阅管理的有序进行，为公司基本建设及生产经营管理工作提供可靠、翔实的档案资料；另外负责公司各种证照的年检审查管理协调工作。11、负责公司信息化建设管理工作，包括网络、通信、视频设施、信息化集成平台等设备及系统管理；12、完成公司总经理、党委书记及上级交办的其他工作。三、工作标准1、按要求组织地测防治水及矿权方面的技术论证，按时提交技术论证方案；2、细化地测防治水技术管理流程，确保矿井建设及测量方面的地测技术工作有序开展；3、全面协调公司矿权转让事宜，积极落实转让协议中规定，尽早完成矿权转让和探矿权人变更；4、精心统筹规划，合理组织安排，确保分管的各项工作顺利开展，努力完成每月各项工作目标和工作计划；5、学习掌握专业知识，确保公司行政办公系统、后勤服务系统正常高效运转。6、督促分管部门加大精细化管理力度，不断提高行政办公效率、后勤服务质量等。四、避灾路线熟悉掌握井下巷道走向及办公区域布置，在遇到突发状况时，负责指挥井下工作人员或者地面办公人员从最佳路线安全撤离。五、精细要求执行公司决定，对公司精细化管理工作中的定置管理工作负总责，督促落实好公司各项的精细化管理工作。我的岗位描述完毕，请指示！6、副总经理岗位描述欢迎各位领导到麟北煤业公司检查工作！我叫田建设，今年41岁，2011年8月进入麟北煤业公司，现任麟北煤业公司副总经理，负责麟北煤业公司工程建设、采购管理方面的全面工作，下面就我的岗位进行描述：一、任职资格1、教育水平：本科及以上学历，采矿、矿建等煤矿主体相关专业2、资格认证：具有中级及以上职称3、工作经历：具有8年以上相关工作经验二、岗位职责1、在总经理的领导下，分管公司工程建设、采购管理相关工作。2、贯彻党和国家有关煤矿生产建设的方针、政策，负责公司生产建设工作的指挥、协调与调度，保证公司经营班子决策的顺利执行及各项生产建设任务的完成。3、负责主持公司基建期各种协调会议、平衡协调公司项目基建工程施工，抓好工程技术的落实工作。4、负责矿建、土建两类工程进度的落实及工程质量的监督管理工作。5、负责公司经营范围内的生产建设、采购管理工作。6、参加公司组织的工程例会、监理例会、安全例会及月度安全办公会，根据年度生产建设计划，布置公司具体的生产建设任务并及时进行调整，确保生产建设计划完成；7、及时了解掌握各单位生产建设进度，落实安全生产方针、规章制度的执行情况；8、负责公司生产建设调度管理工作，对日常生产建设工作任务进行调度安排，组织安全生产等活动；9、参与公司生产建设接续计划、各类技术方案、图纸的审定工作，结合生产建设实际提出建议及意见；10、按照煤矿安全质量标准化规范要求，负责公司工程质量管理，对生产建设系统存在的重大隐患由排查、落实整改等有及时处理责任；11、负责矿区文明施工、文明生产及生产环境综合治理工作，组织检查并督促对存在问题进行整改落实；12、完成公司总经理、党委书记及上级交办的其他工作。三、工作标准1、按时完成分管范围内日常工作，保证分管部门正常运转及公司工程建设任务的完成。2、认真贯彻执行党和国家关于煤矿生产建设方面的规程、规定，执行公司决议和各项规章制度。3、确保公司经营范围内的生产建设工作按时完成，生产建设效率逐步提高，工程质量符合相关要求；4、每月下井带班次数、检查次数符合公司要求，亲临生产建设第一线指挥现场生产、施工，协调处理相关问题；5、确保公司的物资供应不影响生产建设。四、避灾路线熟悉掌握井下巷道走向及办公区域布置，在遇到突发状况时，负责指挥井下工作人员或者地面办公人员从最佳路线安全撤离。五、精细要求执行公司决定，对公司精细化管理工作中的工程管理精细化工作负总责，督促落实好公司各项的精细化管理工作。我的岗位描述完毕，请指示！7、副总经理岗位描述欢迎各位领导到麟北煤业公司检查工作！我叫马宗保，今年53岁，2012年8月进入麟北煤业公司，现任麟北煤业公司副总经理，负责麟北煤业公司安全管理方面的全面工作，下面就我的岗位进行描述：一、任职资格1、教育水平：本科及以上学历，采矿、矿井、安全通风等相关专业2、资格认证：具有中级及以上职称3、工作经历：具有8年以上相关工作经历，3年以上企业相关管理工作。二、岗位职责1、在总经理的领导下，分管公司安全、环保、火工品管理及矿山消防救护等工作。2、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定；保证煤矿在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、标准和技术规范及安全指示、指令、“三大规程”和各项安全管理制度。3、主管公司安全管理制度体系建设，及时学习更新行业安全管理新技术与新经验，提升公司安全管理水平，不断健全并维护公司安全管理体系。4、及时向总经理提出各部室安全管理的具体意见，确保符合法律法规要求并适应公司的安全工作需要。5、检查各部室人员安全岗位责任制、安全管理制度等的落实情况。6、组织召开并参加安全办公会议，并对公司安全管理中的具体问题提出主导意见。7、督促公司各部门、所属单位建立健全安全生产责任制、安全管理制度、安全操作规程并监督认真实施。8、做好分管部门各项安全管理工作。在确保安全的情况下努力完成公司交给的各项安全监督检查任务。9、认真组织本公司员工的安全技术业务培训和安全思想教育，积极参加公司组织的安全活动，不断提高干部职工队伍的整体素质。10、负责公司环境保护、水土保持的管理及监督检查工作。11、负责公司火工品管理工作，确保火工品存放及使用安全。12、负责公司及所属单位消防救护工作，定期组织消防演习及救护应急演练，提高公司安全管理水平。13、完成总经理、党委书记及上级交办的其他工作。三、工作标准1、确保年度不发生死亡事故及A级一般同等的环保事故；2、对安全生产信息进行汇报，准确掌握汇报安全生产信息；3、安排落实好每月的安全重点工作；4、按预定时间开展各项活动，并取得预期效果；5、督促部门推行安全预警管理工作；6、积极引进推广安全管理先进经验和新方法，不断提升公司安全管理水平。四、避灾路线熟悉掌握井下巷道走向及办公区域布置，在遇到突发状况时，负责指挥井下工作人员或者地面办公人员从最佳路线安全撤离。五、精细要求执行公司决定，对公司精细化管理工作中的安全管理精细化工作负总责，督促落实好公司各项的精细化管理工作。我的岗位描述完毕，请指示！8、副总经理兼总工程师岗位描述欢迎各位领导到麟北煤业公司检查工作！我叫谭可夫，今年53岁，2012年11月进入麟北煤业公司，现任麟北煤业公司副总经理兼总工程师，负责麟北煤业公司技术管理、通风管理、企业管理方面的全面工作，下面就我的岗位进行描述：一、任职资格1、教育水平：本科及以上学历，采矿、矿建、企业管理等相关专业2、资格认证：具有中级及以上职称3、工作经历：具有8年以上相关工作经验 ，3年以上煤炭企业相关管理经验二、岗位职责1、在总经理的领导下，分管公司技术管理、安全质量标准化建设、通风管理、企业管理等方面工作，对公司的技术工作负总责；2、贯彻执行国家、各级主管部门及上级单位技术政策和技术标准，审定公司各项技术管理办法、技术标准及工作流程，建立健全公司技术工作管理体系；3、组织编制和审定公司生产建设规划、工程接续计划、矿井开拓方案、重大灾害预防计划和安全技术措施，审核各项施工措施、技术规范、生产方案及作业规程；4、负责公司安全质量标准化建设工作，按照国家安全质量标准化建设规范编审公司相关制度和方案并组织实施，协调配合上级单位的安全质量标准化检查；5、负责公司矿井通风、防尘、防瓦斯、防灭火等“一通三防”管理工作，负责审定“一通三防”技术方案，现场指挥“一通三防”隐患排查、安全管理等工作。6、负责上级单位技术部门协调工作，与院校、科研技术机构开展合作，强化公司科研力量，提升公司科研及技术工作水平；7、负责公司各项建设工程施工设计、图纸、技术资料审核及技术交底工作，组织具体工作中的技术论证、评审工作，并对具体生产建设业务进行技术指导；8、参加公司安全办公会、工程及监理例会，参与组织矿井抢险救灾工作，分析事故技术原因，组织制定技术防范措施；9、负责组织制定公司经营计划及规则制度，并定期检查制度的落实情况，做好公司的经营工作分析，负责定期为公司提出企业经营状况分析和前景预测报告。10、负责组织制定公司人力资源规划（中长期规划、年度规划），并指导部门实施；11、负责公司处理公司各类人力资源管理问题，确保公司人力资源管理工作正常运作。12、负责协调处理公司政策法规、法律事务、审计、战略管理、社会责任管理及效率管理等日常管理工作中存在的问题；13、完成总经理、党委书记及上级交办的其他工作。三、工作标准1、认真落实相关技术政策、标准及规范，不断加强公司技术管理工作，为公司生产建设提供可靠的技术保障；2、审签公司各项施工设计、技术方案、技术资料及作业规程，确保公司生产建设各环节有坚实的技术支持；3、参与公司战略规划的制定，并负责组织实施，跟踪监督实施情况，制定战略管理、创新研发及社会责任管理等方面制度、工作计划，定期做好专项工作的总结汇报。4、从人与物两方面抓好公司效率管理工作，及时统计各项效率指标，定期对生产效率、管理效率进行评估，提出改进方案并负责实施，不断改进公司运营效率。四、避灾路线熟悉掌握井下巷道走向及办公区域布置，在遇到突发状况时，负责指挥井下工作人员或者地面办公人员从最佳路线安全撤离。五、精细要求执行公司决定，对公司精细化管理工作的落实情况进行监督检查，督促落实好公司各项的精细化管理工作。我的岗位描述完毕，请指示！9、副总经理岗位描述欢迎各位领导到麟北煤业公司检查工作！我叫李志强，今年45岁，2014年9月进入麟北煤业公司，现任麟北煤业公司副总经理，负责麟北煤业公司机电管理等方面的全面工作，下面就我的岗位进行描述：一、任职资格1、教育水平：本科及以上学历，采矿、矿建等煤矿主体相关专业2、资格认证：具有中级及以上职称3、工作经历：具有8年以上相关工作经验 二、岗位职责1、在总经理的领导下，分管公司机电设备管理相关工作。2、组织全矿设备安全运行大检查，对查出的问题责令有关部门提出措施进行整改。3、编制矿井发展长远规划以及新增、更新、安装、大修机电设备年度计划。4、组织推广先进技术、新设备、新工艺，不断提高矿井机械化水平。5、督促有关部门对技术人员进行培训、考核以及上岗操作工作。6、发生机电事故时，协助组织和参加抢救工作，在技术上及时采取措施避免灾害扩大。7、制定机电设备规章制度及操作方法，编制年度检修计划并督促落实。8、组织机电运输的各项事故追查和处理，提出防范措施。9、培育优秀的设备管理与设备操作队伍，提升设备管理水平。10、组织开展节能降耗和修旧利废活动，提倡节能减排。11、监督、指导分管部门的工作，提升部门工作质量。12、完成公司总经理、党委书记及上级交办的其他工作。三、工作标准1、按时完成分管范围内日常工作，保证分管部门正常运转及公司机电设备管理任务的完成。2、认真贯彻执行党和国家关于煤矿机电设备管理方面的规程、规定，执行公司决议和各项规章制度。3、确保公司经营范围内的机电安装、检修等工作按时完成，工作效率逐步提高，机电设备完好情况符合相关要求；四、避灾路线熟悉掌握井下巷道走向及办公区域布置，在遇到突发状况时，负责指挥井下工作人员或者地面办公人员从最佳路线安全撤离。五、精细要求执行公司决定，对公司精细化管理工作中的机电管理精细化工作负总责，督促落实好公司各项的精细化管理工作。我的岗位描述完毕，请指示！10、工程技术部经理岗位描述欢迎各位领导到工程技术部检查工作！我叫，今年x岁，xx年xx进入麟北煤业公司，现任工程技术部经理，负责工程技术部全面工作，下面就我的岗位进行描述：一、任职资格：1、教育水平：采矿工程专业本科及以上学历；2、资格认证：中级及以上技术职称；3、工作经验：具有五年及以上相关岗位工作经验。二、岗位应熟知的法律法规：熟悉煤炭法、矿山安全法、煤矿安全规程、操作规程、作业规程、有关国家标准、有关煤炭行业标准、有关安全行业标准、安全质量标准化标准等有关法律规章。三、精细要求：1、打眼、装药、放炮根据迎头岩性预留巷道断面，巷道两帮平直、刷齐;底板找平，无凹凸不平现象。2、架棚巷道架设符合要求，不得出现无腿窝及穿裙子现象。3、巷道高度、宽度、腿窝深度符合设计要求，允许误差均不得超过50mm。4、巷道支架不得出现前倾后仰，调斜、立肩现象。5、背帮背顶材料规格尺寸及布置位置、数量符合要求，不得出现支护材料失效现象。6、支架间距符合设计要求。四、避灾路线： 在发生水灾时，指挥和疏导人员往水流高处走，往煤矿井下巷道标高相对高的巷道避水灾；火和瓦斯避灾路线是迎风走，因而在发生此类灾害时，指挥疏导人员迎着井下巷道新鲜风流走。 五、创伤急救 1、对骨折伤员，先固定后搬运。 2、对出血伤员，先止血后搬运。 3、对窒息(呼吸道完全堵塞)或心脏跳动刚停止不久的伤员，必须先复苏后搬运。六、岗位职责：1、在主管工程技术副总经理的领导下，全面负责矿井建设工程管理工作；2、协助公司领导制定项目建设总体规划，为重大工程建设决策提供建议和技术支持；3、贯彻执行国家有关法律、法规、政策、规范、标准，负责各施工单位的安全文明施工、工程质量、施工进度、施工归档资料的监督、检查、指导的管理工作；4、制定并提交本部门年度工作计划、人员计划，并监督计划的完成情况。5、参与制定工程项目的进度计划和预算计划，并就计划执行情况定期向上级领导汇报。6、组织制定各项工程部管理制度及实施细则，经批准后严格执行，对其中出现的问题及时制止、纠正，严重的应及时向公司领导汇报；7、组织有关技术人员和施工单位共同审查、会审施工图纸，并汇总审查意见，组织设计交底；8、对施工现场进行定期安全、质量、文明施工大检查，存在安全、质量隐患的，及时制止，情节严重的有权下发停工整改通知书；9、组织审查各类工程的施工组织设计、作业规程和安全措施，监督检查“三大规程”和安全措施的贯彻、学习、考试和现场落实情况；10、负责公司矿井建设的矿、土、安三类工程年度、季度、月度作业计划的编制工作，并按批准后的作业计划对各施工单位进行监督、检查、考核。11、对公司工程工作岗位提出人事调整、增加岗位的意见，建立健全矿井建设各项工作制度；12、经常深入施工现场，掌握安全生产动态，检查安全隐患，及时督促解决施工中存在的重大安全问题，发生重大事故时，要亲临现场，参加组织抢救，并参加事故的调查与处理；13、提出工程部各类岗位专业培训、技能培训要求，并按照有关部门的要求组织实施。14、总结安全生产经验，组织推广使用新技术、新工艺、新材料、新技术，对提高工序质量、工程质量不断进行分析研究。15、组织编写矿井建设工作计划，对矿井建设工作进行安排布置，并负责监督检查，保证工程质量、进度；16、完成领导交办的其他工作。七、岗位工作标准：1、熟悉矿井地理位置、地形地貌、地质及水文地质情况；熟悉矿井改扩建基本情况；熟悉矿井开拓、矿井采煤掘进现状；合理安排生产接续，了解掌握生产作业进度，做到采掘平衡。2、熟悉煤炭法、矿山安全法、煤矿安全规程、操作规程、作业规程、安全质量标准化标准等有关法律规章，并在日常设计、检查验收等工作中严格执行。充分结合矿井生产实际情况，做到安全可靠、便于施工、经济合理、排版美观。3、规程措施审批严谨细致，内容全面并符合有关规范要求，施工方案安全可靠，安全措施完善，排版美观。4、各项报表编制及时，数据真实可靠，排版美观。5、材料计划要充分预计计划期内的消耗量，略有超出；材料审批要根据实际需用量严格把关，杜绝偷工减料和材料浪费；材料考核要细致严谨，节奖罚超。6、严格执行安全质量标准化有关管理制度。及时组织参加安全质量标准化检查验收，及时汇总发布存在的安全隐患并认真督促落实整改，严格执行奖罚制度。7、根据矿井生产管理实际情况，及时起草相关管理制度，制度齐全完善，便于实施落实。八、事故案例：1、野彪一号煤矿“66”较大顶板事故2012年6月6日6时48分，贵州省遵义县平正乡野彪一号煤矿发生一起较大顶板事故，造成4人死亡，直接经济损失257.93万元。 事故原因：10503采面2#切眼掘进工作面未及时支护顶板，工人空顶作业，顶板冒落导致事故发生。2、朱家河煤矿“52”放炮事故2003年5月2日0时40分，陕西煤业化工集团公司蒲白矿务局朱家河煤矿采二队11504工作面距机头56米处发生放炮事故，一人伤亡。 事故原因：放炮人员计某未撤离到安全地点吹响口哨发出放炮信号，导致被崩伤头部，造成伤亡。我的岗位描述完毕，请指示！11、工程技术部副经理（地测）岗位描述欢迎各位领导到工程技术部检查工作！我叫，今年x岁，xx年xx进入麟北煤业公司，现任工程技术部副经理，下面就我的岗位进行描述：一、任职资格：1、教育水平：地质或测量相关专业本科及以上学历；2、资格认证：中级及以上技术职称；3、工作经验：具有五年及以上相关岗位工作经验。二、岗位应熟知的法律法规：熟悉煤炭法、矿山安全法、测绘法、矿井地质规程、煤矿安全规程、操作规程、作业规程、有关国家标准、有关煤炭行业标准、有关安全行业标准、安全质量标准化标准等有关法律规章。三、精细要求：1、按规定时间提供采区地质说明书、回采地质说明书、掘进地质说明书。“三书”必须做到文字、原始资料、图纸数字相符，内容达到要求。2、地质预报做到月有月报，年有年报。必要时有临时预报。且按规定及时上报有关部门。3、对矿井积水区、相临矿井积水区、断层、陷落柱的范围、补给途径清楚并有专门资料。4、水情水害预报应包括周分析、月预报、季预报、年预报。预报内容齐全，描述准确、措施有针对性，签字齐全。5、坚持“有疑必探，先探后掘”的原则，对不清楚地段要进行探放水，并有设计和措。6、坚持防治水安全检查，汛期实行24小时值班制度。通风管理实行“四位一体”，安全站监督执行。7、矿图内容、精度符合要求，图上符号、线条符合煤矿地质测量图例要求，并且36个月填绘一次。四、避灾路线： 在发生水灾时，指挥和疏导人员往水流高处走，往煤矿井下巷道标高相对高的巷道避水灾；火和瓦斯避灾路线是迎风走，因而在发生此类灾害时，指挥疏导人员迎着井下巷道新鲜风流走。 五、创伤急救 1、对骨折伤员，先固定后搬运。 2、对出血伤员，先止血后搬运。 3、对窒息(呼吸道完全堵塞)或心脏跳动刚停止不久的伤员，必须先复苏后搬运。六、岗位职责：1、在部门经理的领导下，负责矿井地质、测量和防治水方面的技术管理工作；2、负责地质、测量管理制度的制定，并贯彻落实。3、必须熟悉矿井地质规程及其实施细则和安全生产法、煤矿安全规程、煤矿安全质量化标志及考核评级办法中的有关规定。4、负责地质研究、调查工作；组织调查供水水源，参与安排供水工程。5、负责矿井防治水及雨季“三防”工作的具体实施工作。6、参与组织对施工单位地测防治水安全质量大检查、搞好技术监督，促进质量标准化工作的全面展开。7、参与进行地测防治水重大隐患排查和治理措施的制定。8、参与编制年、季、月度生产计划和远景规划，负责提供有关地质、水文图纸资料，并负责上报图纸、资料；9、参与组织有关技术人员和施工单位共同审查、会审施工图纸，并汇总审查意见，组织设计交底；10、对地质勘探、水文地质等方面的图纸、资料的准确性和可靠性负责；11、掌握井田内的水文地质情况，了解积水分布和涌水情况，编制探放水方案和措施，搞好矿井防治水工作；12、经常深入现场，督促检查防治水工程、地质钻探的质量和进展情况，解决疑难技术问题；13、经常深入施工现场，掌握安全生产动态，检查安全隐患，及时检查并督促解决施工中存在的重大安全问题，发生重大事故时，要亲临现场，参加组织抢救，并参加事故的调查与处理；。14、完成领导交办的其他工作。七、岗位工作标准：1、认真进行地质预测预报和月度地质预报验证分析，不断提高预报的准确性，以便及时正确指导采掘生产，确保矿井安全；2、及时整理井下原始观测资料，上井后必须当天完成上表、填图，两天内整理完成各种台账、卡片的归档；3、根据煤矿安全质量标准化标准的内容要求及时做好地质结构素描、实测剖面素描等素描图绘制。4、及时收集原始资料，保证地质资料准确，为今后煤矿的生产建设提供依据。八、事故案例：1、野彪一号煤矿“66”较大顶板事故2012年6月6日6时48分，贵州省遵义县平正乡野彪一号煤矿发生一起较大顶板事故，造成4人死亡，直接经济损失257.93万元。 事故原因：10503采面2#切眼掘进工作面未及时支护顶板，工人空顶作业，顶板冒落导致事故发生。2、朱家河煤矿“52”放炮事故2003年5月2日0时40分，陕西煤业化工集团公司蒲白矿务局朱家河煤矿采二队11504工作面距机头56米处发生放炮事故，一人伤亡。 事故原因：放炮人员计某未撤离到安全地点吹响口哨发出放炮信号，导致被崩伤头部，造成伤亡。我的岗位描述完毕，请指示！12、工程技术部副经理（矿建）岗位描述欢迎各位领导到工程技术部检查工作！我叫，xx年xx进入麟北煤业公司，现任工程技术部副经理，下面就我的岗位进行描述：一、任职资格：1、教育水平：采矿工程专业本科及以上学历；2、资格认证：初级及以上技术职称；3、工作经验：具有五年及以上相关岗位工作经验。二、岗位应熟知的法律法规：熟悉煤炭法、矿山安全法、煤矿安全规程、操作规程、作业规程、有关国家标准、有关煤炭行业标准、有关安全行业标准、安全质量标准化标准等有关法律规章。三、精细要求：1、打眼、装药、放炮根据迎头岩性预留巷道断面，巷道两帮平直、刷齐;底板找平，无凹凸不平现象。2、架棚巷道架设符合要求，不得出现无腿窝及穿裙子现象。3、巷道高度、宽度、腿窝深度符合设计要求，允许误差均不得超过50mm。4、巷道支架不得出现前倾后仰，调斜、立肩现象。5、背帮背顶材料规格尺寸及布置位置、数量符合要求，不得出现支护材料失效现象。6、支架间距符合设计要求。四、避灾路线： 在发生水灾时，指挥和疏导人员往水流高处走，往煤矿井下巷道标高相对高的巷道避水灾；火和瓦斯避灾路线是迎风走，因而在发生此类灾害时，指挥疏导人员迎着井下巷道新鲜风流走。五、创伤急救 1、对骨折伤员，先固定后搬运。 2、对出血伤员，先止血后搬运。 3、对窒息(呼吸道完全堵塞)或心脏跳动刚停止不久的伤员，必须先复苏后搬运。六、岗位职责：1、负责矿井工程接续的编制工作2、负责组织井巷工程设计3、负责规程措施审批工作，并组织监督贯彻落实情况4、负责组织掘进进尺报表、工程技术报表、矿建工程结算表、工作计划的编制工作5、协助部门经理，负责支护、火工、建工材料的计划、审批、考核6、协助部门经理，负责矿井安全质量标准化管理工作，具体负责采煤、掘进专业安全质量标准化管理工作7、协助部门经理，起草相关管理制度，并监督贯彻落实8、深入工程一线，了解掌握矿井安全工程实际情况，研究制定技术方案9、协助部门经理，组织召开有关会议、准备会议材料10、组织审查各类工程的施工组织设计、作业规程和安全措施，监督检查“三大规程”和安全措施的贯彻、学习、考试和现场落实情况；11、组织制定各项工程部管理制度及实施细则，经批准后严格执行，对其中出现的问题及时制止、纠正，严重的应及时向公司领导汇报；12、组织有关技术人员和施工单位共同审查、会审施工图纸，并汇总审查意见，组织设计交底；13、对施工现场进行定期安全、质量、文明施工大检查，存在安全、质量隐患的，及时制止，情节严重的有权下发停工整改通知书；14、提出工程部各类岗位专业培训、技能培训要求，并按照有关部门的要求组织实施。15、总结安全生产经验，组织推广使用新技术、新工艺、新材料、新技术，对提高工序质量、工程质量不断进行分析研究。16、组织编写矿井建设工作计划，对矿井建设工作进行安排布置，并负责监督检查，保证工程质量、进度；17、完成领导交办的其他任务七、岗位工作标准：1、认真贯彻执行党和国家关于矿井建设方面的规程、规定，执行公司决议和各项规章制度；2、深入一线，了解掌握并及时调整和纠正矿井建设中存在的问题，确保工程质量与进度；3、定期组织召开工程例会，研究分析矿建、土建等方面存在的问题，并及时采取措施，做好协调服务。八、事故案例：1、野彪一号煤矿“66”较大顶板事故2012年6月6日6时48分，贵