20 xx年上半年党支部工作总结（1300字）.doc

20xx年上半年党支部工作总结（1300字）党支部上20xx年在公司党委的正确领导下，继续深入加强党支部组织建设、思想建设、作风建设、制度建设和廉政建设，提高党员队伍整体素质，为公司“十二五”发展提供有力的政治保证和组织保证，现就20xx年上半年党务开展情况总结如下：1、管理部党、工、团顺利开展，加强了凝聚力和创造力。截止目前，联盟管理部党支部现共有党员19名，上半年发展预备党员3名，正式党员1名。我管理部党支部被评为20xx年度集团级和公司级”“先进党支部”，并有3名党员分别被劳务发展公司评为优秀党务工作者、优秀党员荣誉称号，为员工树立了模范典型。2、深入贯彻公司党委20xx要求，引导广大员工认清形势，明确责任，增强紧迫感和危机感，更好的适应新形势，抓住新机遇，迎接新挑战，积极开展以“学习四个“怎么看”、“审时度势抓机遇、团结拼搏谋发展”为主题的形势任务教育座谈会。并且坚持深入一线，了解员工内心需求和思想动态，为员工解疑答惑，满足其合理需求，按季度做好员工思想状况分析。3、进一步开展“创先争优”活动，积极开展领导点评和群众评议工作，深化党务公开承诺，搭建学习平台，实施党性党情教育，培育选树优秀共产党员，并广泛推广宣传，营造比、学、赶、超的良好氛围。在此基础上，还参加了党委举办的党史知识竞赛和纪念征文等活动。4、我支部依照党委的要求，认真落实目标责任书的内容，制定计划、责任分解，严格履行和谐稳定工作职责，确保员工队伍的稳定和谐，签订了和谐稳定责任书，明确了各队、站的工作职责，使和谐稳定工作真正做到一级抓一级，一级对一级负责，层层分解，逐级落实，为公司实现又好又快发展营造和谐稳定的内外部环境，维护天津港和谐稳定快速发展的局面。5、党支部围绕党员的自身特点，深入开展学习讨论，组织党员立足本职继续开展帮扶结对活动，每名党员结合工作实际向党支部递交了党员承诺书， 并把党员承诺书张贴在公示栏，使每名党员履行承诺的情况自觉接受组织和群众的监督。6、在员工中开展“昂斗志、展才能、创佳绩”主题教育活动；开展劳动竞赛长效运行机制，共举办劳动竞赛3次。并在队站中积极选树第二轮次先进典型“十百千”工作；健全民主管理工作机制，搭建员工倾诉平台，形成合理化建议征集工作长效制；并配合公司做好“送温暖、献爱心”活动长效机制，做好帮扶工作，创建和谐劳动关系；进一步搞好车间工会组织自身建设。7、深入落实公司“党建带团建”工作，扎实开展创先争优活动，建立青年员工台账，保证团员青年队伍和谐稳定，进一步加强青年员工人才培养工作，广泛参加公司组织的青年建功活动与青年文化活动，充分发挥生力军与突击队作用。存在的不足：1、确实加强思想教育，加大宣传力度。不断加强管理部党、工、团的组织建设及开展力度，每月举行党、工、团会议或活动，开展好党员和职工政治思想学习，做好职工思想基础教育，及时了解、掌握员工的思想状况，有针对性的对员工进行思想教育，充分发挥基层党员的组织力和政治核心作用，增强员工凝聚力，不断巩固员工队伍稳定，实现管理部持续稳定的发展态势。2、加强与员工间的交流，要以员工的切身利益为重，对员工的福利等问题尽量满足。3、加强沟通，加强与发包方更深层的交流，真正领会发包方意图，达到各项工作想在前、做在前，让发包方放心、满意的工作模式，从而体现联盟管理部的优质服务意识。 联盟码头管理部党支部 第二篇：20xx年上半年党支部工作总结1 2600字 XX队20xx年上半年党支部20xx年上半年，XX队党支部按照大队党委的整体部署和安排，结合大队总体工作目标，全面贯彻落实大队三届四次职代会精神，以“夯基础、提素质、强队伍”为出发点和落脚点，扎实推进队伍建设，以“创先争优”活动为契机，不断提升党组织的感召力和凝聚力，为确保各项工作顺利开展提供了组织保障。一、上开展情况上半年，XX队党支部在大队党委的正确领导下，（以大队三届四次职代会精神为指导，结合20xx重点和年初的工作规划，牢固树立“抓党建促生产”的工作理念，开展党务工作，为实现上半年时间过半任务过半的目标，提供了坚强的组织保障。）XX队党支部按照大队党委的工作部署，以加强队伍建设和党员队伍建设入手，扎实开展各项工作。1、以争创“红旗小队”为契机，提升三基工作水平。结合我大队开展“三级联创”活动，为进一步提升各项工作水平，我们细化了岗位职责，实行分岗管理、分岗问责的办法，重点在管理、监督、落实上加大管理力度，通过实施对照标准找差距，对待问题找原因，对待原因找责任一系列措施，逐步提升了各项工作标准，使三基工作日常化、习惯化。逐渐实现了施工现场标准化，资料管理程序化，制度管理透明化。2、活化培训方式，提升员工技能素质。为了进一步提升员工技能素质，为企业发展提供动力，我们树立了“学习工作化，工作学习化”的理念。采取民主性培训调查，即每季度在各个班组中发放培训调查需求表，征集现场操作人员的技能提升需求状况，这样即能满足员工自我发展需要，又能调动员工学习的主动性和积极性；采取强制性培训调查，通过每月问卷考试和现场操作情况，对于员工存在不足的方面，制定了强制性培训计划。并且通过集中培训、岗位练兵、班前会教学、老师傅讲故事等方法，活化培训方式，不断激发员工学习的积极性，从而提升员工的技能素质。我队子女工刘洋，实际操作能力差，造成工作不积极，针对这种情况，党支部通过调查诉求情况，采取了针对性培训，采用师带徒方式注重在岗位中练习操作技能，采用强制性培训方式注重理论学习，并且利用工作量不足的时间，在班组中开展岗位练兵和大比武活动，通过一系列的举措实施，目前刘洋实际操作水平有了很大的提高，已经能够单独顶岗，成为了班组的骨干力量3、加强二个教育，不断增强员工的责任心和归属感。目前员工思想多元化，价值取向扭曲，为了进一步增强员工的责任心和归属感，党支部利用员工大会、党员大会、班组午间大会，以支部定计划，干部、班组长为主讲员的方式，开展二个教育活动。一是加强爱岗敬业教育，以讲故事的方式开展大庆优良传统教育，培养员工爱岗敬业精神，激发爱岗敬业的激情，努力干好本职工作；以贯彻落实方式开展形式任务教育，结合当前油田开发形势，对员工进行经常性的危机意识、忧患意识、生存意识教育，增强员工的责任感和归属感，提高员工责任心和进取心。以各种报刊开展学习典型教育，学习和宣传身边典型事迹，让员工学有榜样、干有标准，进一步提升员工的责任意识，营造积极向上的气氛；二是加强遵纪守法教育，通过坚持经常性开展法制学习，抓好员工法律法规教育和厂纪厂规教育，让员工知法、懂法、守法，不断用身边案例警示人、教育人，教育员工不利于他人的事情不做，不利于家庭的事情不做，不利于企业的事情不做，营造一个遵纪守法的氛围，增强员工的责任意识和守法意识，引领队伍积极向上发展。4、认真开展各项主题活动，明确任务，统一思想。党支部结合年初的工作规划和大队党委总体工作部署，通过员工大会、党员大会、班组会等形式，宣传落实大队三届四次职代会精神，让全体员工深入的了解大队面临的形势、生产任务、工作目标，结合本队工作实际，制订了20xx年重点工作，并适时组织开展“讲形势、明责任、鼓干劲”形式任务教育活动，通过“三个讲清”，实现“三个增强”宣讲活动，教育广大干部员工认清当前经营形势、转变观念，更好的适应新形势和新任务的要求，通过宣传和落实，使全体员工统一思想，明确任务，更好的推进市场化模拟运作顺利开展。5、扎实开展“六个一”活动，不断提升基层建设水平。结合厂关于开展“六个一”党支部达标定级工作的通知、大队开展“六个一”活动的实施方案和“铁人在身边传统在岗位”主题教育活动，进一步发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为各项生产经营任务顺利完成提供组织保障，党支部组织开展了共产党员要在油田可持续发展实践中发挥先锋模范作用，客观分析了油田的可持续发展对我国经济发展的重要性、分析了油田当前的形势，教育党员克服“三种病”鼓足“三种劲”，号召党员干部在新时期油田开发建设过程中大有作为。为了更好的树立“党员就是一面旗帜”，进一步推动“戴党徽、树形象、当先锋”主题活动深入开展，不断增强党员的自律意识、责任意识，结合党员队伍状况，党支部组织开展了“责任在身边，奉献在岗位”主题活动，每月评比出优秀党员，进行奖励激励，树立党员在岗位中当先锋做模范的光辉形象，从而达到影响群众、引领群众在岗位上争创一流业绩的积极作用。为了切实完成20xx年重点工作，在安全管理方面坚持落实“三个执行、三个坚持、三个实施”333管理办法，在队长亲力亲为下，员工的共同努力之下，形成行之有效的管理经验，实现了半年安全生产无大小事故的工作目标。在选树典型过程中，党支部结合张海峰在生产过程中点子多、办法多，创新能力强的特点，给其加担子，定目标，帮助他成为一名能战斗能创新的典型。通过 “六个一”活动的开展，不断加强了对党员的教育和管理，增强了支部保障作用发挥，为各项工作的顺利开展提供了组织保障。二、存在问题1、老党员的学习效果差，理论水平上升慢。2、日常管理不严格，员工八小时工作以外管理存在盲区。3、施工现场管理有死点，资料填写不规范。三、下步工作打算XX队党支部，以全面落实作业大队三届四次职代会精神和作业大队20xx年工作部署，以开展“三级联创”为契机，扎实做好党支部各项工作，为很好完成我队各项工作任务提供坚强政治保证。1、围绕队伍现状和员工思想实际，进一步加强思想政治工作，采取干部深入岗位的方法，摸情况、查问题，征意见，切实为党支部下部工作开展制定方向，更好的发挥基层党组织保障作用。2、健全完善党支部各项制度，规范日常管理工作，落实管理责任人，加强对员工八小时工作以外的管理，实现员工队伍和谐稳定。3、深入开展“责任在身边，奉献在岗位”主题教育活动，使之成为教育和管理党员行之有效的方法，为生产经营保驾护航。4、继续开展“六个一”活动，不断推动党建工作上水平。5、继续做好党支部日常工作，规范和完善各项资料，迎接“六个一”党支部达标定级工作。6、结合“三级联创”活动，查问题，找差距，全面提升各项工作水平。7、加强政治理论学习，不断提高员工的素质和转变干部工作作风。8、做好作业工人节前期准筹备工作。 20xx年党支部半年工作总结(2)来源：（58.com）发布时间：20xx-01-29(二)严格程序，精心操作，扎实搞好分析评议阶段工作从深化思想认识入手，认真抓好各个环节，确保了分析评议阶段工作的顺利进行。1 20xx年党支部半年工作总结在全党开展