劳动用工协议书范本（1400字）.doc

劳动用工协议书范本（1400字）(甲方)招(聘)用_(乙方)为职工，双方根据中华人民共和国法等法律、法规，在平等自愿、协商一致的基础上，订立本合同，建立关系并共同遵守履行。一、合同期限从_年_月_日起到_年_月_日止；合同期限为_年_个月；(二)双方同意本合同有效期的前_个月为试用期。二、工作内容乙方的工作任务或职责：_；乙方必须按时完成甲方正常安排的工作任务。三、报酬(一)_元月。(二)试用期满后，甲方根据本单位的工资制度，确定乙方的岗位工资标准为_元月；如乙方的工作岗位调整，按新岗位所对应的工资标准执行。(三)甲方每月定期以货币形式支付乙方工资；甲方的工资发放日为每月_日。(四)甲方安排乙方加班加点，应按劳动法第四十四条规定支付乙方工资。四、保险保险1.2.定执行；3.规定和甲方的规定执行；4.在本单位正常工作时间外的一切事故由乙方自行负责。五、劳动保护和劳动条件(一)工作时间1. 乙方的工作时间，由甲方根据乙方工作岗位的职责要求灵活安排； 2.在本合同期内，如乙方的工作岗位依法变更，按新工作岗位确定乙方的工作时间。3.甲方如安排乙方加班加点，应按劳动法第四十一条的规定执行。(二)休息休假1.甲方保证乙方每周至少休息一天；2.乙方依法享有法定的节日假、公休日假、年休假、探亲假、婚丧假、产假和计划生育假等有薪假期；3.甲方在工作日、休息日安排乙方加班加点，可给予乙方同等时间补休，但补休后不再支付加班工资；无法安排补休的，甲方应按劳动法第四十四条规定支付加班工资。(三)甲方执行国家和省、市有关劳动保护规定，为乙方提供符合国家规定的劳动保护设施和劳动条件，切实保障乙方在工作中的安全和健康。(四)甲方按国家有关规定对乙方进行法规教育，实行持证上岗制度；乙方应严格遵守其岗位有关的法规、规章、制度和操作规程。(五)乙方有权拒绝甲方的违规要求，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康和信誉行为，有权提出批评并可向有关部门检举、控告。六、劳动纪律乙方应严格遵守国家的各项法律、法规，遵守甲方依法制定的各项规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理和教育。甲方有权对乙方执行规章制度的情况进行检查、督促和奖惩。七、本合同的条款与国家和省、市新颁布的法律、法规、规章不符的，按新的法律、法规、规章执行。八、双方需要明确的其他事项九、本协议未尽事宜，按国家现行法律、法规、规章执行。甲方：(盖章) 乙方：(签名)法定代表人 ：（委托代理人)：_ _年_月_日 _年_月_日劳 动 用 工 协 议 书姓名 第二篇：劳动用工薪酬协议书 联保 500字 劳动用工书甲方：乙方：甲方委托乙方招收车间生产线各岗位熟练工人 名，由乙方组织生产及人员管理。经双方协商一致，对用工薪酬等事项达成以下。一、乙方招来的人员，必须符合甲方用工的基本条件。进厂上岗前均需进行以下程序：（1）入厂登记（提供身份证复印件、相关资格证书复印件）；（2）体格检查（由甲方安排到医院体检），如身体健康状态不符合甲方用工条件者，甲方有权不接受聘用。乙方人员应如实告知自身的健康状况，如有意隐瞒者后果自负。（3）上岗前接受甲方的安全教育及各规章制度的培训。二、乙方人员必须服从甲方的的管理，遵守厂纪厂规，遵守安全操作规程、工艺规程，服从安排。三、甲方提供给乙方的薪酬及福利1、计时工资按每小时14元计算，2、甲方安排乙方人员的住宿，并且提供工作餐。放假和请假人员不提供。3、其他福利（1）乙方人员从甲方厂部得到按时配发的劳动用品。（2）乙方人员享受甲方为其购买的意外伤害保险。如乙方人员中途辞工时，该项费用由辞工者自负。四、本协议一式两份，双方各执一份，双方代表签字后生效。如乙方人员3天内不到，则本协议无效。甲方（签章）：签订时间：年 月乙方（签章）： 日 企业劳动用工规章制度手册参考样本目录第一章总则第二章职工招聘与培训教育第三章劳动合同管理第四章工作时间与休息休假第五章工资福利第六章社会保险与工伤认定第七章奖励与惩罚第八章保密制度与竞业限制第九章附则第一章总则. 建筑工地用工劳动合同甲方使用部门名称乙方受聘人员姓名性别民族出生年月身份证号住址联系电话根据中华人民共和国劳动法以及有关法律法规和政策的规定经双方平等协商订立本劳动合同一合同期限甲乙双方选择以下第二项为确定本合. 建筑工地用工劳动合同甲方使用部门名称乙方受聘人员姓名性别民族出生年月身份证号住址联系电话根据中华