农民工劳务品牌培训就业示范基地PPT课件.ppt

全国百县农民工劳务品牌培训就业示范基地 指导单位 人社部中国就业促进会媒体支持 央视七套 阳光大道 执行单位 民工网万千就业工程组委会对接单位 中国天津人力资源开发服务中心 1 目录 基地名称 工作机构 人员配置 工作目标 劳务品牌建设 工作安排 领导机构 入选条件 相关规定 品牌实例 第一章劳务品牌建设 劳务品牌重要性 未来 劳务市场的竞争 将是劳务品牌的竞争 一块响亮的劳务品牌 就是影响力 就是竞争制高点 政策法规 农工文化生活缺失严重 第一部分背景分析 2011年9月25日 26日 中国就业促进会会长张小建在全国劳务品牌建设研讨会上指出 推进劳务品牌建设工作应着力做好4个方面工作 在劳务品牌素质 质量 管理 服务4大要素建设上下工夫 提升劳务品牌的核心竞争力 在发挥企业和政府部门两个积极性上下工夫 大力推进劳务品牌实体化建设 在劳务品牌理论与实践结合的研究上下工夫 为指导实践明确思路 为解决难题提供办法 在倡导诚信理念 强化诚信服务上下工夫 大力培育劳务品牌文化 专家观点 武汉大学经济管理学院副教授杨玲认为 形成劳务品牌是解决就业问题的高校途径 能够极大地促进农村劳动力转移 推动劳务输出 扩大就业 增加收入 形成产业优势 带动地区经济发展 更好地满足社会需求 以乡镇县市为依托来命名 地方小 没有经过专业培训 技能存在缺陷 影响有限 劳动力综合素质不高 发展有限 供求信息不畅 走出去受限 将劳务品牌升级为产品品牌 再发展为技术品牌 在此基础上在发展培训品牌 扩大产业链 以往劳务输出 人缘血缘地缘 劳务品牌建立后 引入专业劳务公司运作品牌 加强组织化输出 制定行业技术标准 规范劳务品牌 进而挖掘品牌的核心竞争力 才能更好的招商引资 劳务品牌升级 加强对劳务品牌的扶植和支持 提高相关劳务品牌的组织化程度 避免劳务品牌自生自灭 通过编教材 办学校等方式 予以条理化和规范化 增强相关劳务的优势 防止劳务品牌的退化和消失 传统工艺及传统社会关系网络的自发劳务输出 标准化 规模化 品牌化 产业化 建立劳务品牌行业协会 中介服务 发挥行业领头人的作用 搭建供求双方信息交流平台 依托劳务品牌建立工业园区 集中支持沿海产业转移和本地企业的发展 搞好技能培训 让农民有一技之长 劳务输出必须上规模 要求政府在服务中 做到有序组织 培训到位 劳务输出升级 劳务品牌的发展壮大 效益的提高必须实现三个转化 劳务品牌要成为地方名片 成为一个地方劳动力的特色和特产 这才是劳务品牌的含义 成为经济优势 在劳务品牌的影响下 务工者工作好 薪酬更高 创业更易 劳务品牌要能推动形成产业品牌 形成产业优势 劳务品牌发展 第二章基地名称 省 县农民工劳务品牌培训就业 示范基地 中国就业促进会民工网万千工程就业组委会 第三章基地领导机构 指导单位 人社部中国就业促进会媒体支持 央视七套 阳光大道 主办单位 县 市 劳动就业局执行单位 民工网双百基地项目办公室对接单位 中国天津人力资源开发服务中心 中国就业促进会ChinaAssociationforEmploymentPromotion 由国家人力资源和社会保障部直接主管 分担人社部就业促进司的大量工作 担负我国就业政策及重大课题的研究 就业项目的试点实验 担负不同行业就业创业的专业指导 CCTV 7 阳光大道 该栏目是央视200多个栏目中唯一个帮助新生代农民工及蓝领技工就业创业的电视媒体 只要有创业的愿望和创业的基本素质 该栏目将会整合大量的有实力的企业投入资金和项目来满足创业者的理想 民工网万千就业工程组委会 中国天津人力资源开发服务中心 第四章入选条件 重视农民工就业 有近三年来的详细就业数据及档案 重视农民工劳务品牌培训 有典型案例的县市优先 有一定的劳务品牌基础 经过包装 培训就可以推广的县市优先 重视农民工就业系列服务工作 积极帮助外出农民工提供多种服务 化解多种困难的县市优先 第五章基地工作机构及人员配置 成立三级管理服务机构 三级基地办公室负责农民工就业 培训及相关问题协调等综合性工作 县级基地办公室 乡镇基地办公室 村组基地办公室 设立在乡镇 设立在村委会 负责农民工就业 培训及相关问题协调等综合性工作 第六章基地主要工作目标 根据本地务工人员特点 每个基地培训包装1 2个农民工就业劳务品牌 由组委会组织劳务品牌专家进行培训 形成本地唯一 全省突出并在全国范围内进行推广的劳务品牌 劳务品牌打造 建立农民工文化传播示范基地 组织不少于30家优质企业与本县对接 根据企业的要求与订单 选择合适的农民工进行有针对性的培训 定制的培训专业需符合本地劳务品牌发展的总体要求 每年不少于1000人次 订单培训就业 本基地是由国务院农民工办公室牵头 由人社部办公厅 国家计生委办公厅联合下文 56个部委及单位参与的大型公益项目 帮助提升本地农民工的文化生活 第七章基地建设流程及工作安排 3 人员参加就业后 按照1 150的比例安排专人对就业人员进行跟踪服务及管理 妥善处理就业过程中出现的各种问题 4 所有就业人员按照就业当地规定上齐上足各种保险 确保福利到位 第八章招工及就业相关规定 示范基地牌匾 第九章品牌实例 河南 湖北 山西 云南 湖南 四川 摘棉工 安阳建筑 长垣厨师 遂平家政 唐河保安 开封服装加工 永城纺织 少林保安 汝阳保健 鹤壁焊工 长垣防腐 鄢陵花工 南召绣女 商城缝纫 项城防水 平舆防水 石首建筑防水工 浠水窖炉工 恩施松滋沼气工 阳新鞋匠 洪湖司机 团风钢结构 荆楚印刷工 建筑鄂军 荆楚刺绣女 荆楚家政妹 五台泥瓦临猗的蛋工万荣防水工 镇雄保安临沧保姆剑川雕木工鹤庆银匠 湘女家政湘妹子导游湘菜厨师装卸湘军铸造湘军 川妹子川厨师川数控工川建工川保安 江西 江西 安徽 陕西 河北 重庆 吉林 吉安菜农余江眼睛人武宁