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第五课 企业与劳动者考点一、企业1、含义:理解企业含义：目的；作用；性质A、目的的营利性。企业生产经营的目的是营利，不以营利为目的的机关单位、事业单位、慈善机构等都不是企业。B、为实现上述目的，企业通过从事生产经营活动，向社会提供商品或服务人们消费的商品和服务，主要是由企业生产的。C、企业是一种经济组织。2、地位和作用：(课本p36) 3、所有制类型：4、组织形式：（1）个人独资企业（教材P39） （2）合伙制企业（教材P39（3）公司制企业：无限公司、有限公司（有限责任公司、股份有限公司）注意：1、无限公司与有限公司的区别按照企业所有者对企业应该承担的责任来划分，可以把企业分成有限责任公司和无限责任公司。有限公司：是指公司在破产时候对企业所负担的债务以企业的资产为基础进行偿还，例：一家公司破产时其总资产是100万，其债务有200万，但公司只需要将其总资产，也就是100万还完即可，还剩下的100万债务按照法律则可以不用还了。无限公司：是指企业所有者对公司承担无限责任，在公司破产时对企业所承担的债务以债务额为基础进行偿还。例：一家公司破产时候其总资产是100万，其债务有200万，公司的所有者在把公司的所有资产也就是100万用去抵偿了债务后，还剩下的100万也必须还，一直到还完为止。在我国没有无限责任公司2、无限责任、连带责任和无限连带责任的区别 无限责任：界定的是“债务人和债权人”之间的关系，即债务人必须承担全部的清偿责任，也就是当企业的全部财产不足以清偿到期债务时，投资人应以个人的全部财产用于清偿，实际上就是将企业的责任与投资人的责任连为一体。 连带责任：界定的是“债务人之间”的关系（“投资人之间”），即不管债务人之间内部如何约定，但是每个债务人都有义务对债权人承担全部的清偿责任，也就是当合伙企业财产不足以清偿其债务时，合伙人应以其在合伙企业出资以外的财产清偿债务，每一个合伙人对企业债务都有清偿的义务，债权人可以就合伙企业财产不足以清偿的部分，向任何一个合伙人要求全部偿还。由于连带责任界定的是债务人之间的责任，所以个人独资企业的投资就不存在连带责任的问题。 无限连带责任是指对外承担的是无限责任，债务人内部之间承担的是连带责任。因此合伙企业的合伙人对合伙企业债务承担的是无限连带责任，个人独资企业的投资人对企业债务承担的是无限责任。 无限连带责任：指无限责任企业的投资人除承担企业债务分到自己名下的份额外，还需对企业其他投资人名下的债务份额承担的连带性义务，即其他投资人无力偿还其名下的债务份额时，自己有义务代其偿还债务份额。 考点二、公司1、公司的成立（1）含义： （2）成立条件： （3）权利和责任：2、我国法定的公司形式有两种： 有限责任公司、股份有限公司的联系、区别【特别提示】资本划分为等额股份的一定是股份有限公司；能发行股票的一定是股份有限公司；能上市的一定是股份有限公司。3、公司的组织机构： 4、公司制的优点及国有企业的公司制改革（1）优点：三大（2）国有企业的公司制改革：(课本p39)5、公司经营成功的主要因素（1）公司经营的目的及其意义 目的：利润 意义：(课本p39)（2）公司经营成功的主要因素（重点）公司要制定正确的经营战略公司经营航标经营战略：是指企业面对激烈变化的环境，严峻挑战的竞争，为谋求生存和不断发展而做出的总体性、长远性的谋划和方略，是企业家用来指挥竞争的经营艺术。 公司要提高自主创新能力，依靠技术进步、科学管理等手段，形成自己的竞争优势。 根本方法 公司要诚信经营，树立良好的信誉和企业形象。 重要因素、企业兼并、企业联合与企业破产含义作用兼并优势企业兼并劣势企业。（对企业）扩大优势企业的规模，增强优势企业的实力；（对社会）实现以优带劣的调整，提高企业和整个社会的资源利用效率，促进国家经济的发展。联合主要是大企业的联合。增强企业竞争力、获取更大经济效益破产长期亏损、资不抵债和扭亏无望的企业，按法定程序实施破产结算。（对企业）增强企业的风险意识，促使其提高企业竞争力；（对国家）及时淘汰落后企业，有利于社会资源的合理配置和产业结构的合理调整。结论：它们都是价值观规律作用的必然结果。作用在于：1）对于企业，优化资源配置，提高经济效益，增强竞争力；2）对于国家，减轻财政负担，调整产业结构，增强经济实力；3）对于劳动者，促使其提高素质，维护其长远利益。【特别提示1】 企业兼并和联合不一定就能经营成功，企业兼并和联合可以扩大企业规模，发挥企业优势，增强企业竞争力，但是，企业是否经营成功，要看其产品的市场需求，以及正确的经营策略、良好形象等。企业兼并并不一定是大企业兼并小企业企业的规模越大并不意味着经济效益越好全面认识公司（企业）的经营与发展（重点）1、经营发展：公司要制定正确的经营战略；公司要依靠技术进步、科学管理等手段，形成自己的竞争优势；公司要诚信经营，树立良好的信誉和企业形象2、兼并破产：可以扩大优势企业的规模，有利于强化企业的风险意识，有利于社会资源的合理配置和产业结构的合理调整3、价值规律：企业要调节生产规模、提高劳动生产率、生产适销对路的高质量产品-价格变动对生产的影响4、市场规则：企业要自觉遵守市场规则和市场交易原则，树立诚信意识5、科学发展观：树立科学发展观，转变经济发展方式，走新型工业化道路，推动产业结构优化升级6、对外开放：通过对外开放，引进外国先进技术和管理经验。通过“走出去”参与国际合作与竞争，优化资源配置，提高企业的国际竞争力，形成有实力的跨国企业和著名的品牌考点三、劳动1、劳动和劳动者（1）劳动：含义、 意义、 态度、 （2）劳动者考点四、就业1、就业的重要性 社会意义： 对于劳动者的意义2、我国的就业形势：（我国就业形势严峻 ）体现：3、如何解决我国的就业问题从国家角度说:A、从根本上要大力发展经济，增加就业岗位；B、从人民群众的根本利益出发，实施积极的就业政策C、加强引导，完善市场就业机制D、扩大就业规模，改善就业结构【特别提示】 政府促进和保障就业，但是政府不能安排就业。 从企业角度说：坚持经济效益与社会效益的统一，增加就业岗位，扩大就业，承担社会责任。遵守宪法和法律，依法维护劳动者权益。从劳动者角度说：(