初中班主任工作经验交流发言.doc

初中班主任工作经验交流发言 班主任工作经验交流发言用爱心播撒希望自参加工作以来，我就一直担任班主任工作。 发自肺腑之言当班主任真累！当班主任真苦！但累中有欣慰，苦中带着甜。 只要从自身做起，树立良好的班主任形象；充分发挥班干部的作用，增强班级凝聚力；尊重、关爱每一个学生，充分调动学生的积极性，最终定会换来满园飘香，果实累累。 一、树立良好的班主任形象，发挥班主任自身的作用班级是学生参加学习活动的主要阵地，带好班级，首先要树立吃苦耐劳，自我牺牲的精神。 要有“三心”从我做起的诚心，关爱学生的爱心，干好班主任工作的信心。 每天，我会早早地来到教室，带领大家一起读书、学习；每天的两操活动，我都坚持和孩子们一块做操，锻炼身体，无论冬、夏，我始终站在学生队伍里。 每次大扫除时，我总是第一个拿起扫帚，和孩子们一块打扫卫生；每天走进教室，我都会帮助学生摆好歪斜的桌椅；讲桌上的灰尘，我也会亲自擦抹同学们看见了，深受感染，抢着帮助老师打扫。 窗明几净，桌椅整齐，良好的环境使学生学习起来精力充沛。 在生活上，我更是无微不至地关心每一个学生，时时提醒学生注意安全，注意健康；学生生病、受伤，我都是第一时间赶到现场，精心护理和及时送去就医；学校、班级搞活动，我与学生一起编排，一起享受痛苦和快乐。 学生虽然小，但他们的感受力不比成人差。 千言万语的教导远不及教师的身体力行，只有用自己的思想、行为、作风和品质去感染和影响学生，要求学生做到的，自己先做到，给学生树立榜样，才能成为学生的良师益友。 相信榜样的力量是无限的。 二、重视班委班风建设，增强班级凝聚力班级班风建设、提高班委竞争力、增强班级凝聚力是班主任的工作重心所在。 要想组织一个成功的班级，班主任首先要选择一些品学兼优、责任心强、乐意为同学服务的学生担任班干部，进行培养和教育，使之成为同学的榜样，带动其他同学不断进取，形成正确的集体舆论和优良的班风。 对待班干部的选拔，我采取的办法是先自荐，再民主选举，对于当选的班干部，经常教育他们树立为集体服务的光荣感和责任感，要求他们努力学习、团结同学、以身作则，鼓励他们既要大胆工作，又要严格要求，注意工作方法。 对于班干部中出现的一些错误思想和做法，要具备敏锐的洞察能力，及时发现问题，积极交流解决问题。 我还要求每月例行一次班委会，班干部之间要做到及时交流和总结，及时开展批评与自我批评。 记得在第一个月的班委会上，同学们对担任劳动委员的徐博文非常不满意，因为徐博文成绩很差，经常被老师叫到办公室补习，因此常常忽视他劳动委员的职责，而班里的另一位同学潘金猛，虽然不是班干部，但每次的大扫除，他除了能按时完成自己负责的工作外，还主动帮助其他同学做清洁，这样一比较，学生觉得劳动委员一职应该由潘金猛同学担任，我尊重了同学们的选择。 自从改选了劳动委员后，班级的卫生工作我就很少操心了。 还有体育委员也是在同学们的呼声下改选的。 在他们的带动下，班级的凝聚力得到了增强。 三、尊重、关心学生，充分调动学生的积极性曾经有人把班主任和学生之间的关系比作“猫和老鼠”的关系，也有一些班主任把学生对他的惧怕看作是“师道尊严”的体现。 有的班主任认为，老师和学生是永远不能划等号的，我要你怎样你就怎样。 其实，这种观点是错误的。 因为这样使得班主任和学生处在对立状态，不利于班级工作的开展，不利于学生积极性的调动、能力的培养。 因此，班主任要尊重学生的人格尊严，彼此无高低、尊卑之分。 要尊重、关心学生，积极深入学生当中，了解他们的学习、生活等各方面，用亲近和信任来沟通与学生之间的感情，用爱的暖流去开启学生的心扉，使之乐于接受教师的教诲，正如古代教育家所言“亲其师，信其道”。 我们班有一位叫高杰的学生，说起这个孩子，他并不是不聪明，而是学习习惯太差，自制力也相当差。 每天早上组长收作业时，总会提到他的名字，不是作业忘做了，就是本子忘带了，组内的同学对他也是深恶痛绝，因为对于作业的评定，我们班采取的是小组捆绑式。 这次的访万家活动，我和孙老师首先来到了他家里，还没进他家门，就听到一句“你今天怎么这么早回来了”的问话。 原来，他爸爸每天忙生意，妈妈要照顾几个月大的小儿子。 他每天放学后，对家长说的是到补习班里去，可是到补习班里只是象征性地晃一下就走了，也没有按时回家，而是与几个爱上网的孩子去网吧玩，一般情况下，很少晚上7点以前回家的，难怪家长会发出那样一句问话。 了解这一情况后，我真诚地找他谈了一次心，询问他不愿意回家的原因，他说因为父亲总在忙生意，自己基本上见不到父亲的面，父亲也根本不关心自己的成绩，而母亲因为一个人要照顾两个孩子，脾气变得也有些反常，时常打骂他，他觉得委屈，便经常顶撞母亲，不愿在家里呆太久。 我发现这个问题后，便及时诱导他，给他讲述了母亲的艰辛和苦恼，有时发点脾气是正常的，作为晚辈的我们应该理解母亲。 作为孩子有责任为母亲分忧。 经过耐心的诱导谈心，该生似乎明白了一些做人的道理。 两个星期过后，他母亲欣慰地打来电话对我说“孩子比以前懂事多了，不但主动帮我做家务，还懂得经常和我谈心了。 而在学校里，我针对他做事迅速而又热心的特点，安排他担任关灯员，他非常乐意地接受了我的安排，并做得十分到位。 现在，他除了偶尔落下一部分作业外，其他方面表现得都挺不错。 这次的班级元旦庆祝活动，他参加了悠悠球、空竹的表演，赢得了同学们的阵阵掌声。 我相信每一个学生都有自己的闪光点。 只要善于发现学生的长项，抓住每一个教育良机，适时表扬，鼓励，真诚地表达对他们的尊重和关爱，就会让他们树立信心，找到做人的需要和前进的动力。 有风、有雨、有阳光，有汗、有泪、有欢笑。 只有不断学习，提高自身素质，用人格魅力带班，用知识魅力带班，才能适应新形势下的班主任工作。 今后，我将以更加踏实的工作作风，孜孜以求的探索精神不断完善自我，不断超越自我。 七年级一班赵祖俊班主任工作经验交流发言各位领导、各位老师大家下午好其实，我和所有班主任一样，早来晚走，辛辛苦苦，为班级工作任劳任劳任怨，所不同的是我很幸运，我幸运我被抽签抽到本学期的第一次做交流，我很高兴学校安排这样的活动。 我从教11年，担任班主任工作也有10年了，班主任工作琐碎、繁杂，不但要教好所任学科，还要培养一个健康向上的班集体，有时会让你寝食难安、心力交瘁，有时又会让你心花怒放、沉醉其中。 今天谈不上什么经验交流，只是我的一些工作体会 一、做好每一个“第一次”，树立良好的班风良好的开端是成功的一半，班集体是学生健康成长的沃土。 俗语说得好“先入为主”，初一新生有许多“第一次”，第一次班队会，第一次升国旗，第一次自习课等等，都不能轻易放过，第一次，既要对准学生心灵的弦，把温暖吹拂到学生心坎上，又要严格要求，字字千钧，让学生口服还要心服。 树“德”靠亲和与爱心，树“威”靠魅力和智慧。 第一把火，倘若能有“教育若只如初见”的魅力，则善莫大焉。 二、确立目标，建立完善的班级管理体制第一，国有国法、校有校纪、班有班规，“没有规矩，无以成方圆”。 因此制定科学的班级考评制度至关重要。 学期一开始，我们就利用班会、夕会时间，带领学生认真学习中学生守则、中学生日常行为规范、二中学生一日常规等校规校纪方面的文件，从两操、卫生、学生行为习惯、大型活动等都对学生提出明确的要求，并根据学校有关规定制订了初一七班级一日常规考评办法，从学习、纪律、卫生、作业、考勤、好人好事等方面对学生的在校行为进行量化考评，使学生做到“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”。 对学生的考评结果一周一汇总并及时在“学习园地”中公布。 作业不按时上交次数达到一定程度、常规考评每周扣分超过一定分数都有相应的惩罚措施。 第二，实行小组管理制度，实行组长负责制，小组成员进行捆绑评价。 在执行的过程中做到“制度面前，人人平等”，客观公正地评价每一名学生。 第三，实行值日班长与值日小组制度，当天的值日班长全面负责监督大家在各方面的表现情况。 三、培养一支高效率的班干部队伍班干部是班主任和学生联系的桥梁，是学生的精英，是教师的助手，是自我管理体现最明显的一部分。 班主任、班干部及学生三者之间的关系如同伞柄、支架和布，一个再好的伞柄如果没有支架的支撑是无论如何也撑不起一片天空的。 在选择班干部时，遵循三个原则 （1）责任心强，办事公正，品学兼优，有较强的组织能力和活动能力，易于他人沟通的学生。 （2）各类特色学生，扬长避短，最大限度地展示他们的能力。 这样产生的班干部工作热情高、工作态度端正、切实起到了模范带头作用，利于体现老师的要求。 为了锻炼提高班干部的能力，我带领他们结合班级实际，制定各方面的管理制度，让他们大胆工作。 我也只在必要时给他们出出主意，做些指导。 事实上，他们的确也做到了，能把同学们团结在身边，带领同学们把班级活动开展的有声有色，而很少向我问这问那！我只是偷偷的关心，暗暗的管理。 对于培养班干部我要总结一句话“班级无小事，事事你得管，但事事不独揽”。 培养班干部的方法有 （1）给班干部戴高帽子。 注意在时间和场合上把握好。 （2）应该教他们一些工作方法和技巧。 三自己在班级管理中存在的问题第一，学生的作业仍然不能全交。 有的学生交上了但没做完。 第二，常有个别学生忘记作业，建立了备忘录仍不奏效。 第三，早自习收作业忙乱。 第四，没时间和学生谈心。 当班主任很累，事情很多，很操心，有时还会很心烦，这都是免不了的。 但是，当你走上讲台，看到那一双双求知的眼睛，当你看到你的学生在你教育下有了很大转变，当你被学生围着快乐的谈笑，当家长打电话来告诉你孩子变了，变得懂事听话了那快乐是从心里往外涌的。 工作着是美丽的！七年级一班赵祖俊班主任经验交流会记录表时间地点主持人参加教师内容纪要活动小结班主任工作经验交流心得体会班级管理是一项艰巨繁杂而意义重大的工作。 班主任是学校班级工作的教育者、组织者和领导者，是教学工作的协调者，也是学校目标管理的具体实施者，是沟通学校、家庭和社会的桥梁和纽带。 一个班级的全体学生能否健康地成长为全面发展、具有较高社会化程度的一代新人，班主任肩负着非常艰巨而光荣的历史使命。 面对信息时代，现在的学生既聪明又成熟。 特别是现在的初中生上网聊天、交友、出走、短信、早恋等，你想得到的想不到的都有可能发生，与以前相比，其知识水平和认知能力都有了较大的提高。 自我教育和自我完善意识都增强了，他们有自己的想法和处事原则。 如果我们还像以前那样让学生围着班主任的指挥棒去转，势必会压抑他们的思想，引起他们的反感并产生负面效应。 因此，如何根据新时期学生的新特点，当好一个新时期的班主任，是一个亟待研究的重大课题。 多年班主任工作的探索和实践，使我感悟到作为一个班主任，如果在平凡的工作中，能在学生身上倾注满腔慈母般的爱心、无微不至的细心、平等交往的诚心，倾听沟通的耐心和给自己工作的信心，就为我们做好班主任工作储备了较为充足的能量。 我们就可以用我们的光照亮教室的每个角落，用我们的热温暖每一颗幼小的心灵，用我们的情点燃每个学生心中理想的火焰。 下面是本人班主任工作的一点感悟、不妥之处，恳请赐教。 一、打铁先要自身硬现代社会知识爆炸、信息激增。 如果我们班主任不加紧学习，不及时补充新的知识，不更新观念，将无法适应改革开放下的教育工作要求，跟不上迅猛发展的时代步伐。 “打铁先要自身硬”。 作为班主任如要得到全体学生的理解、信任、钦佩和爱戴，首先必须注重广学博览，不断加强教学业务的学习和基本功的训练，满足学生各种求知欲望，成为一名出色的任课教师。 这一点至关重要。 因为我们与学生最初的接触是在课堂上，学生评判我们的第一个角度就是你的课上的怎么样，如果你有扎实的教学基本功，有优秀的教学方法和教学艺术，你的课上的很棒。 学生不但会信任你、钦佩你、崇拜你，同时也会理解和信任你对他的教育。 所以，作为班主任，刻苦钻研教学业务，认真探索教学方法，灵活运用教学原则，细心传授学习方法，努力提高教学质量是必过的第一关。 我只有把握好每一节课，利用好每一分钟，调动好每一个人，才能达到教为不教，学有所成的目的。 坚定的政治方向、高尚的道德情操、执着的进取精神、认真的学习态度、和谐的人际关系和无私的献身精神，一直是我工作的指针，因为我早早地记住了教育家叶圣陶先生的教导“教师的全部工作是为人师表”。 教师特别是班主任，在学生的心目中，更是做人的楷模和榜样。 在教学和班级工作中，更要注重自身的修养，我一直以高尚的人格去影响自己的学生。 为了进一步提高自身修养，我在过好教学业务关的同时，注重班主任工作的理论学习，反复学习教育学、心理学，尤其重视教育心理学的最新研究成果。 同时学习一些社会学、伦理学、哲学以及德育学方面的知识，学习班主任工作心理学，新时期班主任工作和班主任一百个怎么办等；学习全国优秀班主任魏书生等老师的优秀事迹和著作，并运用于教育实践。 学高为师，身正为范，要求学生做到的，我自己必须首先做到。 几十年如一日，早晨到校进班在学生之前，放学离校在学生之后，与学生摸爬滚打在一起，就算家里和个人有困难，总是想方设法去克服，有几次实在家中有急事或身体欠佳，不吃早饭到校也要先到教室看望学生。 并用亲切的目光逐一观察学生眼、嘴、额的动作来了解他们新一天内心情绪的变化。 这是我的必修课，因为只有这样，我才能安心地进办公室办公。 在工作中，我们会经常碰到这样的情况，如为什么有的学生这几天神色恍惚？为什么今天他忧心忡忡、双眉紧锁？为什么她近来上课注意力分散、心不在焉？为什么有的学生成绩突然下降？为什么某同学这几天花钱那么多等？这些重要的信息，班主任只有做一个有心人才会发觉，才能从实际出发，有针对性地及时开展沟通和引导。 只有你练就一双善于发现的眼睛，就一定能够“见月晕而知风，见础润而知雨”。 说真的，坚持几年不要紧，但要坚持几十年如一日，就必须要有毅力、决心和恒心，一个人喜欢听你的课很容易达到，但学生兄弟姐妹都希望到你班里来读书，就一定要有足够的人格和魅力，这大概就是“打铁先要自身硬”最好的诠释吧。 二、爱到深处情更浓“没有爱就不会有教育”。 作为人民教师，热爱学生就是对祖国和人民最深沉的挚爱，是对民族未来充满热烈期望的凝集与体现。 作为班主任，我情愿牺牲自己的时间、精力和心血，关心他们的生活，指导他们的学习，帮助他们的进步，成就他们的理想。 有时甚至舍弃自己与亲人之间的爱，也要坚持对每位学生的尊重和信任、关怀与爱护、同情和理解。 爱没有等差，情不分前后。 教师爱学生的方法能多种多样，学生向老师表达情感也五花八门。 学生需要爱，弱势群体更需要老师多给一点爱。 而这诚挚的爱心则于班主任那亲切的话语和细致入微的体贴、关怀和倾听。 在学习生活中，遇到如下情况学生更需要班主任亲切、真诚的问候如学生思考有疙瘩时；学生之间产生矛盾时；学生遇到困难时；班级某种不良风气抬头时；学生受到挫折、犯错误时；每当这时，我总是第一个主动接近他们，真心实意地促膝交流，像朋友一样倾听他们的心声，了解他们的内心世界，逐渐释放他们的心理压力，随时随地同他们心理换位，想其所想，再晓之以理，导之以行，使自己真正成为学生们学习生活中的良师益友。 作为班主任，走近每一个学生，真诚的一次问候，认真的一次倾听，对他们来说是那么的重要，特别是对一些学困生，你的某些行为甚至可能从此改变他的一生。 母爱是圣洁的，得到母爱是幸福的，师爱是高尚的，得到师爱是幸运的，播撒师爱是我们做班主任的责任，奉献真情是我们当教师的义务。 在平时的教学工作中，我把向学生献爱送情作为教书育人的一个重要环节。 班主任工作千头万绪，但客观公正的评价一个学生，并给学生的进步创造一个良好的心理环境，至关重要。 因为每个学生都有自尊心，老师客观、公正，恰如其分的评价，善于从消极因素中寻找积极成份，在失败中点燃起希望之火。 在早几年的毕业生中有一个叫陈的学生，家庭条件优越，但独生子女与父母沟通较少，学习浮夸，有傲气，个性突出，自尊心强，与任课老师常有冲突，进入初三成绩平平，自我感觉良好，并看上了一个成绩、工作都十分优秀的同班女生，试图与她谈恋爱、交朋友，在递交第一封情书时被女生拒绝，失恋后，一时意志消沉，不愿见人，读书也感觉无意义。 这时家长相当着急，但我心中有数，他是自尊心受损，同学面前无法正视。 在关键时期我连续几周与他沟通，跟他讲青春期对异性的好感是正常现象，谈男女间恋爱的最佳年龄多少为宜，谈女生拒绝与你谈恋爱不是你人品不好，而是你选择的时期不佳，假如你真的很喜欢她，就必须把爱的种子埋在心里，把你最优秀的一面留在她的记忆里。 让他们明白什么才是真正的同学情，朋友情，爱情。 三、桃红李白满园春班主任工作的日日夜夜，有苦有甜，有悲有喜，有付出也有收获，当我看到通过我的教育而改变其一生，学成归来的学生时，我所有的苦、累、悲都会被幸福融化，甚至我感到我这一生值得，做老师值得，做班主任值得。 我所做的都是平凡的琐事，相信在座的班主任也和我一样，都在默默地奉献着，踏实的做着。 生命是可贵的，奉献是高尚的，“捧着一颗心来，不带半根草去”，默默实践，默默耕耘。 在平凡中用爱和真情像和煦春风去暖和学生的心灵，去改变学生的灵魂，也在默默中实现做老师的价值，实现做班主任的价值！班主任工作经验交流会实施方案 一、指导思想加强班主任队伍建设，充分发挥学区班主任在学校教育和管理工作中的重要作用，及时的总结和推广班级管理先进经验，切实提升本校班主任的专业素养和管理的水平。 总结过去、面对现在、展望未来。 二、交流内容（一）班级常规管理经验。 包括设计和优化班级环境、选拔和培养班干部、班风及班级文化建设、民主和自主管理等。 （二）班级活动创新经验。 包括主题班会、思想品德教育和行为规范教育、社会实践活动的开展、实施及管理等。 （三）生命和幸福教育经验。 包括安全教育、法制教育、感恩教育、养成教育、后进生的转化、特长生的培养、预防和应对突发事件等。 （四）学生的安全教育、卫生管理、学生学习兴趣的培养。 （五）家园共育活动、幼儿智能教育、亲子活动及幼儿才艺培养等。 三、措施步骤第一阶段班主任经验交流会；第二阶段完成心得体会。 四、组织领导组长吴延明副组长杨俊山 五、时间11月20日下午1340到场。 六、地点校长室 七、参会人员赵祖俊（7.1）陶乐忠（7.2）马怀胜（8.1）包玉山（8.2）赵万智（9.1）袁军（9.2） 八、会议议程（一）主持（召开班主任经验交流会的意义）。 （二）班级管理经验交流。 （三）会议小结 九、典型发言人员及材料要求（一）参加班级管理经验交流的共6人，为各班班主任。 发言顺序按年级由高到低。