公司员工廉洁保密协议书.doc

精品文档 廉 洁 保 密 协 议 书甲 方：*有限公司乙 方：为了进一步完善公司廉政机制，防范员工职业道德风险、保障员工职业生涯顺利发展，维护公司及公司的供货商、合作伙伴利益不受违法违纪行为侵害，根据国家相关法规及公司有关廉政建设的各项规定，特拟定以下协议：一、 公司员工应当自觉遵守国家法律法规，遵守公司有关廉政建设的各项规定，忠于公司利益。 二、 公司全体员工在日常工作中必须恪守以下规定：1、 不弄虚作假，不虚报浮夸；2、 不假公济私，化公为私；3、 在选择供应商时，不提前打招呼、不透入公司内部决策相关信息；4、 不得私自变卖公司废品；5、 员工不得私自与供应商发生交易行为（包括：强迫或代替供应商寻找合作伙伴、强迫供应商购买物品等类似行为）； 6、 不包庇违法违纪行为。 三、 公司员工有义务保护公司资产的安全，员工不得私自收取供应商回扣、其它款项及有价证券或挪用销售款和现金的行为。四、 公司员工以公司名义购买设备、资产或者是外购成品等所获的赠品或者点数回扣，必须按公司相关规定在两个工作日内上交，公司赠品等同于商品，公司员工不得将赠品据为已有或未经授权私自处分，点数回扣也等同与公司资产，必须如数上交。五、 公司员工不得利用公司各类抽奖或促销活动等机会，侵占公司或顾客利益 。六、 公司员工应保持与供货商、合作伙伴正常交往，不得以任何理由直接或间接接受供货商、合作伙伴任何形式的馈赠，包括但不限于：红包、现金、礼金、礼品、赠品、样品、购物卡、娱乐票券，各种名义的回扣，供货商、合作伙伴付费的旅行、娱乐、健身、办私事等形式。七、 除非经由甲方主管人员批准，员工不得参与供货商或者合作伙伴安排的吃饭宴请活动，员工不得向供货商及合作伙伴借钱或者索要金钱或非金钱方面的利益。八、 未经公司授权，员工个人不得代表公司在任何对外文书（对外文书包括但不限于：公函、协议，合同等往来函件）上签字，与合作单位的往来文书以公司盖章确认后方可生效。九、 公司员工不得打击报复供货商、合作伙伴或举报人，不得不公平对待供货商、合作伙伴。十、 公司员工如果离职后，不得透入本公司和其他所有有业务往来的公司的合作消息。十一、 公司员工在职期间必须全心全意为公司服务及奉献，不允许接到订单后而私自给到其他公司生产。十二、 公司各级管理人员除了自身应保持廉洁之外，还应在日常工作中加强对下属员工的诚信教育，真正做到关心员工，让部门每一个员工充分认识到职业操守的重要性。员工一旦发生违反诚信原则事件，除了员工本人应受到相应的惩处外，员工的直接上级管理人员在诚信工作上也承担有不可推卸的管理责任。十三、 公司职员因违反以上各条款以及公司相关诚信规定，员工本人及其直接上级、部门负责人处罚如下：1、 员工作辞退处理，并扣除当月全额工资、全公司范围内通报批评；员工直接上级领导记大过一次处理，全公司范围内通报批评；员工部门负责人记过一次处理， 全公司范围通报批评。2、 给公司造成经济损失者，除上述处罚外，另须赔偿相应经济损失。3、 公司员工违反本协议情况严重者除按前款处理外，如触犯国家法律，公司将依法移送公安及司法机关追究其法律责任，并通报行业协会列入行业黑名单。 十四、 公司员工收受供货商、合作伙伴的礼品、红包、好处费、回扣等违规行为，在公司未进行调查之前能够主动 向公司承认错误，并改正错误，公司可根据情节严重性酌情进行减轻或免予处理并给员工给以保密。十五、 本协议作为经双方签署后立即生效。十六、 本协议一式两份，公司和员工各执一份。 甲 方（公章）：*有限公司 乙 方（签名）：