护理总结开头.doc

护理总结开头第一篇:2014年护理工作总结开头 2014年终总结开头和结尾 xx年终总结开头范文一 律回春晖渐，万象始更新。我们告别成绩斐然的xx，迎来了充满希望的xx。过去的一年，我们有付出也有收获;我们有欢笑也有泪水。xx年，在领导的正确指导下，在同事们的积极支持和大力帮助下，我能够严格要求自己，较好的履行一名督导的职责，较好的完成工作任务，总结起来收获颇多！xx年终总结开头范文二 这一年，我在领导和同事们的帮助下，自己在思想和工作方面都取得了一些成绩，下面就将我这一年的工作总结汇报如下，请各位同事提出宝贵意见及建议。该信息来源于138中国美容人才网 xx年终总结开头范文三 xx年，我认真完成工作，努力学习，积极思考，个人能力逐步提高。伴随着公司的发展，我所工作的xx作为公司的一个设计部门尤为重要。所以，我在实际工作中，时时严格要求自己，做到谨小慎微。下面我就将这一年的工作成绩和不足做一个简单的总结。 xx年终总结结尾范文 xx年终总结结尾范文一护理总结开头 xx年的工作会更加困难，越来越大的竞争压力有时候会给我们带来极大的压力，但是化压力为动力，这才是我们一直以来不断的进步的最根本。在不断的进步中，我们得到了很大的发展，在进步中我们也有阵痛，但是这些都是暂时的，长远的发展才是我们一直想要的结果！相信在xx年我们会做的更好！xx年终总结结尾范文二护理总结开头 在以后的岁月里，我的工作一定会越来越努力的，尽量不会出现任何的差错，这对我是必须要要求的，我对自己的要求是最严格的，一定要做到为公司的事业尽出自己最大的努力！ xx年终总结结尾范文三 总之，这一年以来，我们有得也有失，有苦也有甜，但是不论欢笑或泪水，都将会是我们每个人在公司弥足珍贵的珍藏，相信公司的明天会更好！篇二：2014工作总结开头语 2014工作总结开头语 工作总结的开头对于一份工作总结的整体而言非常重要。工作总结开头怎么写呢？以下从几篇优秀的工作总结开头语中提练出几种工作总结的开头，希望大家能从中领略到工作总结开头怎么写。 范例一： 办公室主任引领着办公室的大事小事的管理规范，做好工作总结尤为重要。办公室主任工作总结怎么写？以下是一篇办公室主任工作总结范文，大家在撰写工作总结时，不妨予以参考。 范例二： 在学校党支部，校委会的正确领导下，在镇财政所的正确指导下，较好的完成了本学期的收支计划，保证了学校的日常工作的顺利进行，现将本学期学校的财务工作总结如下： 范例三： 半年来，在领导和同志们的帮助下，自己在政治思想和工作方面都取得了一些成绩，下面就将教师上半年工作总结汇报如下，敬请各位师生提出宝贵意见及建议。 工作总结开头 1.在全体同事的共同努力下，在公司领导的全面支持、关心下，本着一切为客户服务的宗旨，围绕优化服务、拓展xxx和xxx的宣传和信息的功能，从客户的利益角度服务、业务管理、提高企业的知名度和利益最大化，通过扎扎实实的努力，圆满地完成了xx年的工作。 2.回顾这半年的工作，在取得成绩的同时，我们也找到了工作中的不足和问题，主要反映于xx及xxx的风格、定型还有待进一步探索，尤其是网上的公司产品库充分体现我们xxxxx和我们这个平台能为客户提供良好的商机和快捷方便的信息、导航的功能发挥。展望新的一年，我们将继续努力，力争各项工作更上一个新台阶。 3.光阴如梭，一年的工作转瞬又将成为历史，xx年即将过去，2007年即将来临。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉，更上一层楼”，一定努力打开一个工作新局面。在2007年，更好地完成工作，扬长避短，现总结如下： 自xx年工作以来，我认真完成工作，努力学习，积极思考，个人能力逐步提高。伴随着公司的发展，我所工作的xx作为公司的一个设计部门尤为重要。所以，我在实际工作中，时时严格要求自己，做到谨小慎微。 此外，火车跑的快还靠车头带，由于刚参加工作不久，无论从业务能力，还是从思想上都存在许多的不足。在这些方面我都得到了公司领导、部门领导的正确引导。 日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝，就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到日子的匆匆。今年7月，我来到xx工作，近6个月以来，在公司领导以及同事们的支持和帮助下，我较快地适应了工作。回顾这段时间的工作，我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步，成长了不少，但也清醒地认识到自己的不足之处：首先，在行业学习上远远不足，要想做精做好必须得深入业务中去，体会客户的心理和行业的动态。在技术上还有待提高学习。篇三：2014年年终工作总结开头 2014年年终工作总结开头 律回春晖渐，万象始更新。我们告别成绩斐然的2014，迎来了充满希望的2015。过去的一年，我们有付出也有收获;我们有欢笑也有泪水。2014年,在领导的正确指导下，在同事们的积极支持和大力帮助下，我能够严格要求自己，较好的履行一名督导的职责,较好的完成工作任务，总结起来收获颇多! 2014年工作总结及2015年工作计划内容构架： 1、情况回顾护理总结开头 年终总结这是总结的开头部分，叫前言或小引，用来交代总结的缘由，或对总结的内容、范围、目的作限定，对所做的工作或过程作扼要的概述、评估。这部分文字篇幅不宜过长，只作概括说明，不展开分析、评议。 2、经验体会 这部分是总结的主体，在第一部分概述情况之后展开分述。有的用小标题分别阐明成绩与问题、做法与体会或者成绩与缺点。如果不是这样，就无法让人抓住要领。专题性的总结，也可以提炼出几条经验，以起到醒目、明了。运用这种方法要注意各部分之间的关系。各部分既有相对的独立性，又有密切的内在联系，使之形成合力，共同说明基本经验。 3、今后打算 这是总结的结尾部分。它是在上一部分总结出经验教训之后，根据已经取得的成绩和新形势、新任务的要求，提出今后的设法、打算，成为新一年制订计划的依据。内容包括应如何发扬成绩，克服存在问题及明确今后的努力方向。也可以展望未来，得出新的奋斗目标。第二篇:护理心得体会 关于参加2011年10月四川省护理管理人员岗位培训班的 学习心得体会 今年10月份我有幸参加了由四川省护理学会举办的护理管理人员岗位培训班,心里感到十分激动,非常感谢医院领导给我这样一个提升自己的机会。对一个走上管理岗位不久的我来说，是一次知识更新丰富自己内涵提高技能的机会。在这四天的学习时间中，共学习了科学管理的理论基础与实践、医院管理评价指标的解析、医院评审中得问题与对策、护理质量管理护理核心制度执行中的问题与对策、护理人员的培训与使用、护士薪酬设计与绩效评价、构建团队精神、打造优秀团队护理团队凝聚力的形成、护理管理人员创新力的培养、护理安全管理现状与要求、医院感染管理与护理职业防护、护理科研思路的思考与建议、如何成为卓有成效的管理者护士长领导能力的培养护理临床注意义务与纠 纷防范等13门课程，接受了一次比较系统的管理知识培训。通过这次学习，开拓了视野、提升了理念、更新了知识，学有所获。 记得华西医院成翼娟老师讲解得医院评审中得问题与对策中详细的解析了医院等级评审中的问题与需要注意的地方。帮我们理清了思路，使我们在今年即将迎来的等级评审活动中有了一盏指路明灯。回到医院后我会反复、认真的学习当中的要求，确保医院今年的等级评审工作顺利通过。 在华西医院宋锦平老师讲解的护理质量管理护理核心制度执行中的问题与对策一课中，为我们敲响了安全的警钟，护理安全工作决不能掉以轻心。会议的开头就为我们讲述了许多关于护理工作中由于未能严格遵守护理核心制度的要求而出现的护理差错事故，案例触目惊心，使我深刻认识到护理质量安全在我们工作中的重要性，我们每天面对的、 服务的是一位位鲜活的生命，如果由于我们工作中的疏忽大意而造成了永久不可挽回的局面那将是十分悲哀的。作为科室的护理管理者我有义务带领我的护理团队认真工作，确保护理质量安全。我会根据老师讲课的内容归纳总结确保护理安全的方法，灵活运用于今后的护理管理工作中。我深知护理质量安全永远是第一位的。 另外一堂由华西医院古波老师讲得课，也是非常生动、有趣。她讲的内容是如何成为卓有成效的管理者护士长领导能力的培养。使我认识到了自己在管理工作中的不足之处。 在实际工作中，我也常常会有这样的困惑：护士积极性不高、护士编制不够、我的时间和精力有限、我在和不在两个样、护士需要我不停的念叨、护士没什么进取心、我提出的目标：无投诉、无差错、发表文章-可总是实现不了等。如 何解决这些问题呢？老师给我们进行了这样的反思：我的权力影响力是哪些？我的非权力影响力有哪些？我具有人格魅力吗？我是科室里专业上的NO1吗？我会有效的进行权力建设吗？我的领导方式适合我的团队吗？我为护士树立了共同的愿景了吗？我给予护士正确的激励和引导了吗？我自己的观念在进步吗？我自己是如何理解优质护理服务的？我认真管理时间了吗？我放手了吗？我值得信耐吗？我倾听了吗?我把集体利益看得重于个人利益了吗？我的激励有效吗？我对期望的行为进行奖励了吗？通过这样的反思使我认识到了自己存在的哪些不足，老师在课中也讲解了如何成为卓有成效的管理者的方法，使我受益匪浅。 其他的课程也是非常实用，回院后我会再次将学习的课程进行疏理运用于今后的工作中。 这次培训经历对我来说，不仅仅是知识的更新，更重要的 是管理和思维模式的转变，一名刚从专业技术岗位走向管理岗位的新手来说，非常实用，一些理念和管理方法能够在工作实践中马上得到应用，极大地缓减了我管理知识缺乏的尴尬。最后，再次感谢医院领导给了我这次学习的机会！第三篇:2015年第4季度护理工作小结 第四季度护理工作小结 眨眼之间已到年末，本季度在护理部的正确领导下，在全科人员的共同努力下， 结合本季度初的工作计划，完成具体工作如下： 一、 对第三季度全院护理质控过程中我科存在的问题进行整改； 二、 继续认真落实护士长下巡下视工作，每日在巡视过程中完成护理部要求做的“五件事”，对发现的问题及时整改，对患者满意和不满意的护士分别进行奖励和考核，消除了安全隐患，避免了不良事件的发生，从而提高了患者的满意度； 三、 继续组织全科护士学习护理部下发的新静疗知识，并参加了院内的理论及操作考试； 四、 配合医院进行CCU及ICU病区的改造，并做好重症患者的转移及安置工作，在改造过程中无护理差错事故发生； 五、 做好CCU轮转护士的培训及考核，督促科内护士积极参加医院、片区、科室的各种业务学习、护理查房、疑难危重病例讨论，提高护理人员综合素质； 六、 在工作中继续运用护患情感帐户，科内患者满意度较以前有了显著提高； 七、 组织人员参加预保科举办的控烟知识竞赛，并荣获二等奖； 八、 参加了护理部组织的护士长管理知识经验交流会，并将学到的知识应用到日常工作中； 九、 每周到回访中心查看回访调查情况，对我科反馈存在的问题及时开会讨论，进行原因分析，提出整改措施，并定期进行效果评价，本季度我科接到回访中心反馈的患者投诉1例，后经沟通发现是一场误会，经解释后未造成不良后果；护理总结开头 十、 继续推进优质护理服务，准确评估患者的病情，对急危重患者及时采取抢救措施，做好患者的基础护理、生活护理及健康宣教，准确规范执行医嘱； 十一、 十二、 十三、 十四、 十五、 十六、 根据感染科的安排，对科内的感染工作进行了自查，并对了现问题及时迎接了三级医院大型巡查组的检查，并