记者站规章制度

1 / 15 记者站规章制度 湖南科技学院党委宣传统战部 新闻中心记者站管理规章制度 校园记者站是学院党委的重要宣传阵地，是校园宣传的喉舌，代表广大师生根本利益、为广大师生服务。为更加严格有序的规范记者站各成员职责、纪律，促进记者站的正常运作和不断发展，必须强化管理，以严格、有序的管理制度规范记者站各成员职责、纪律，以便顺利并有效地开展工作。 总则 为做好宣传工作，努力营造健康高雅、积极向上的校园文化氛围，特制定本条例。 记者站是学校重要的宣传阵地，必 须坚持正确的舆论导向，紧紧围绕学校的中心工作开展活动。 凡记者站成员应遵守学校的相关规章制度及记者站内部的管理制度。记者站成员必须以认真负责的态度主动做好本职工作，无特殊情况不得私自调动。 工作人员要自觉遵守记者站的各项管理规定，维护记者站的正常工作秩序。 记者站的设备、设施属学校固定资产，主管部门和工作人员应按要求做好设备、设施的保管和使用工作。未经许可，任何人不得随意外借器材。 细则 2 / 15 第一章 基本规章制度 坚持正确的舆论导向，客观、公正、及时地宣传报道学 校要闻。 凡记者站成员必须及时、完成记者站交给的任务，不能以任何理由造成缺稿，如有特殊情况，必须与相关负责人联系，对无故缺稿现象严肃处理。 配合学校有关部门做好宣传工作。 记者站成员应听从指挥，顾全大局；并能灵活地运用既定的原则处理突发事件。 凡记者站成员必须妥善运用校内采访权，自觉遵守学校各种管理规定。 记者站实行例会制度，定时召开全站成员大会。 实行轮值写稿制度，每组负责值日当天新闻的采访和写作。 第二章 权利和义务 权利： 记者站成员有权利参加站内有关会议，借阅站内有关资料。 记者站成员有权利接受学校的教育、指导以及培训。 记者站成员有权对负责人进行监督，向负责人提出记者站工作的意见和建议，对于确实存在的问题要及时纠正。 3 / 15 记者站成员有退出记者站的自由；记者退出记者站应由记者站内部讨论通过并报党委宣传统战部批准。 义务： 积极主动地向学校网站、校报、微博提供稿件。 热爱记者站各项事务，服从党委宣传统战部的领导，积极参加记者站组织 的各项活动，对记者站的工作提出建议。 具有团队精神、协作意识，自觉维护校报和记者站的声誉。 第三章 站内纪律 针对拒绝完成任务、连续四周不参加记者站活动、不发稿人员，采取退站处理。 无故缺会三次将采取退站处理。 每周必须按时值班，无故迟到、早退或缺勤三次将严格处理。 不关注站内事务，接受任务后不及时反馈信息将给予警告和处分。 决不允许抄袭他人文章，一经发现，采取退站处理。 第四章 日常管理 实行奖惩结 合的考评方式； 记者站每年度评出优秀学生记者、优秀实习编辑、优秀小组，向站长以及副站长发放聘书，并给予表彰。 4 / 15 以小组为单位负责该日新闻采写时，如与课程发生冲突请提前安排好，请假条提前交给任课老师或学习委员。 以小组为单位，实行每周考评制度，以分数为依据考评，具体情况如下： 1、记者站例会时间和地点为每周四下午 6:00 一教203，例会中以小组为单位对优秀稿件集中进行学习讨论，并对小组每周工作情况进行总结交流。 2、各组应准时参加记者站例会及各种活动出 勤率，每组每人无故缺席或迟到一次扣 1 分，请假一次扣分。 3、每组按时到校报编辑部办公室值班，五组轮换值班，每轮值班总分为 8 分，缺勤者每次扣除 2 分。 4、各组在讨论学习中积极主动，善于发现问题、分析问题、解决问题，表现突出的每人每组加 1 分。 5、凡在校园新闻网发表文字消息者，按小、中、大的篇幅分别加 2、 3、 4 分，言论每篇加 4 分，通讯每篇加 6分。 6、凡在校报发表文字消息者加分同校园新闻网，在校报发表通讯每篇加 6 分， 深度报道每篇加 8 分，言论每篇加 4 分， 文艺稿件每篇加 2 分，所得分数均以小组为单位汇成总分。 7、凡在新浪官方微博“湖南科技学院”上发表新闻的，每篇加 1 分。 5 / 15 8、在市级、省级、国家级刊物上发表新闻稿件者按照相关文件规定给予奖励。 校园记者站规章制度和管理方法 一 .规章制度 ? 加入记者站需写一份书面申请 ,个人简历 ,对记者站的认识 .此后将进行笔试和面试 ,经评委评定后择优录取 . ?记者站的例会时间为每周二下午五点十分 ,地点在校多媒体教室 . ? 不得迟到 ,不得 无故旷会 ,有事情主动向负责人请假 ? 遵守例会秩序 ,不得交头接耳 ,不得开小会 ,并关闭通讯工具 . ? 到会者携带笔记本 ,笔 ,并做好会议记录 . ? 个成员须踊跃发言 ,各抒己见 ,对相关工作提出宝贵意见和建议 . ? 所有成员要做好本职工作的同时并相互监督 ,加强记者站的内部团结 . ? 施行各种责任制 ,以工作完成情况对相关人员进行相应的奖励和处分 . ? 各成员之间应相互友爱 ,不得诋毁 ,诽谤他人 ,相互学习 ,共同进步 . 以上为记者站现行规章制度 ,记者站全体成员 必须严格遵守 . 二 . 管理方法 6 / 15 为适应报社开展新闻业务的需要 ,维护记者站的工作和管理秩序 ,根据校团委有关规定 ,特拟订以下办法 : 本办法所称校园记者站 ,是指报社根据新闻采访需要在校园内外设立的从事采访 ,组稿 .联系等新闻业务活动的派出机构 . 校园记者站依照本办法设立 ,可以依法从事与报社业务范围相一致的有采访 ,组稿 ,通联等新闻业务活动 . 校园记者不得从事与新闻业务无关的其他活动 ,不得从事 ,出版物发行其广告开办经济实体及其他活动 /.不得私自行动 . 以上行为记者站现行管理方法 ,记者站全体成员必须严格遵守 . 院团委宣传 报社 坊新闻网大学生记者站管理制度 默认分类 2016-06-24 09:39 阅读 119 评论 1 字号： 大 中 小 1、组建目的：丰富的实践经验是大学生步入社会工作的坚实“资本”，廊坊新闻网作为廊坊市门户网站及网络媒体，特组建大学生记者队伍，旨在为广大学生提供参与社会实践机会，帮助学生掌握专业技能， 应对即将面临的就业压力，并通过搭建这一平台培养、选拔、推荐专 业人才。 7 / 15 2、特约记者要求热爱新闻工作、有良好的写作基础，吃苦耐劳。 3、廊坊新闻网设专职人员，负责管理大学生记者站的招募、组织、培训、推广等各项活动。 4、大学生记者站将分为几个组，设几名组长及 1 名站长，分层负责。站长和组长选有一定新闻采写经验、组织能力强的同学担任，人选由新闻网和记者站成员根据个人能力和表现选定。 5、记者站成员作为廊坊新闻网的特约记者，为便于工作统一配发工作证、胸牌、采访本。 6、记者站成员在完成好本岗工作的基础上可以发展自己 的通讯员。 7、记者站一年举行一次换届，换届人选将参考大家的意见，并由新闻网根据个人平时表现决定。 8、寒暑假期间，特约记者可以留在廊坊新闻网实习，工作成绩表现突出者，将来有机会留在廊坊新 闻网工作。 9、记者站内成员要服从站队安排和管理，重要采访一定要向站长或者组长汇报，最好有新闻采访经 验的记者陪同。 10、例会制度 1）、例会时间：每半月举行一次，时间：星期六上8 / 15 午九点，地点：廊坊新闻网办公地点 廊坊市 尚 都金茂大厦 A 座 905 室。 2）、例会不得无故旷到， 3 次不到者视为自动退站。例会请假要有合理理由，不许无故请假。 3）、例会上，大家对自己在新闻采写过程中的经验和问题进行总结、交流，并由网站老师进行指导、 答疑，进而提高写作水平。 11、关于稿件的要求 1）、稿件要及时。 记者站负责人要及时为新成员改稿，及时帮助其进步，共同提高整体稿件质量。 2）、稿件不局限于学校活动，可涉及各个方面，社会新闻、民生新闻为佳，新闻题材不限。 3）、每位特约记者最低供稿数量为每月 5 篇，多者不限。 4）、来搞请寄： xinwenwang邮箱，并注明作者。主题为：“大学生记者站投稿”。 12、奖罚制度 1）、每个月考评各位特约记者的工作情况，主要考察发稿速度、稿件质量、发稿数量等方面。每月 发稿数量最多者奖励 80 元，第二名奖励 50 元，第三名奖励 20 元。 9 / 15 2）、每提到一条有利于新闻网发展的合理化建议被采纳的，根据建议价值大小，奖励 20 50 元。 3）、每季度评选出 3 5 名 表现积极、对网站推广有贡献的特约记者，如：受到奖励次数较多、对新闻网发展提出合理化建议较多、通过一些举措对外很好地宣传了新闻网等，颁发廊坊新闻网荣誉证书 及奖品。 4）、对于分配到自己的任务在采访过程中出现困难，未能及时与组长或者站长协商沟通，致使新闻 流失达 3 次者，视为退站。 5）、记者站成员退站时将相关工作证件一并交回。 记者站 宜春学院体育学院记者站章程 一、性质与任务 体育学院记者站是在体育学院党总 支领导下，团总支直接领导下，从事新闻报道的学生社站。其任务是为体育学院及时采集信息，报道院内新闻事件为主，校内、外新闻为辅，撰写各种新闻稿件，并参与组织和完成体育学院开展的活动。 二、组织与成员 记者站实行站长负责制，设站长一名。站长负责记者站采写活动的组织实施；负责记者站活动计划的制定和实10 / 15 施过程中的监督，每年一次向记者站成员做工作报告；站长有责任发现和培养记者站中的人才，并加以重用；通常站长代表记者站对外进行联络，必须处理好记者站与其它部门的关系。记者站设副站长 1-2 名，配合站长 的工作，参与记者站的全面管理，并分管某项具体工作。站长和副站长向各部门负责，及时上情下达和下情上达，如有重要决定，原则上必须先报告各部，经同意后方可实行。 三、机构与职责 记者站机构的设置采取动态的管理办法，根据不同时期的需要适时调整，但原则上保持相对的稳定。记者站设办公室，其功能是维持记者站的日常管理，作为记者站的一个固定的信息交流场所。记者站活动室应安排人员值班，并指定专人负责记者站资料的整理和保管，进行会议记录和来稿的登记工作。 办公室设主任一名，其职责是对日常工作 做出安排，制订值班表，并督促实施，召集记者站成员开会，进行宣传布置，传达编辑部的临时安排。 办公室分设为新闻采访部、编辑部、网络部分，各部别设部长一至二名，记者若干，分别对站内的各项工作进行管理。其职责分别是： 新闻部采访：主要从事消息、通讯类稿件的采写以及新闻采写的策划和分配任务等工作，同时记者必须按照编11 / 15 辑部的发稿计划安排稿件的采写，完成任务的同时，可以从事其它稿件的写作。 编辑部 : 对记者提交的稿件进行审稿，加工修改稿件，按期发稿。及时反映稿件出现的一些情况，并帮助实 习记者提高专业技能。 网络部：主要负责记者站成员的档案管理和文件的保存工作，对院网站的维护。 各部成员必须保持与辅导老师的密切联系，配合记者站站长的工作，在完成任务的同时，各部成员都将作为记者的身份进行新闻及其它稿件的采写工作。记者站成员以组为单位，新老记者进行搭配，轮流值班。 四、例会制度 例会制度是为了保证信息来源的畅通和快捷而采取的办法。针对学校各单位，尤其是院系、教务、学工等部门，分派记者定点、定时、定人，保持固定 的联系。被分派的记者必须在 每周三之前与所派驻单位取得联系，搜集信息。每周记者站将召开一次例会，汇总信息，并指定记者进行采访报道。同时对前一次指派的采访报道的完成情况作出评价， 并进行评报活动。每月记者站将召开例会进行一个月来的工作进行总结，同时对记者的交稿量进行汇总，对交稿数量多、质量好的记者，会上要给予表扬，对工作不积极并长时间不来的记者将进给予批评，并12 / 15 根据其表现情况决定其去留。 五、值班制度 值班制度是为了保障记者站的日常工作的顺利开展，应付突发性新闻。由记者站办公室定出值班表，记者站成员按值班表的安排轮 流值班 ,值班的时间应不影响同学的上课。值班人员在值班期间要整理办公室内的资料，保持办公室的卫生，注意留言板上的信息，完成编辑部临时指派的任务，并做好有关的纪录。值班人员原则上不准缺席，如无故缺席三次以上者将被取消年度评优资 格。有事应该事先与站长或各部部长请假。 六、记者站成员的招收与退站 记者站具有很大的流动性，其成员的招收与退站是日常工作之一。招收新成员应遵循自愿的原则，挑选爱好新闻工作，有一定写作能力的在校生。集中招收新成员的工作定在每年九月新学年开学后的一星期进行，平时也可通 过引荐和自荐的办法招收成员。招收的前期做好宣传工作，通过各种方式发现并吸引人才。正式招收安排在军训期间，各部分别设点，发放表格，并通知笔试、面试的时间、地点。经笔试、面试和递交试用稿后，召开全站大会，宣布经挑选合格者为记者站实习记者，试用期一个月，并正式参加校内新闻的采写工作。 考察一个月后，合格者发记者证，编入记者站各部。13 / 15 记者站不定期发展新记者，从表现较好的实习记者中发展。平时招收新记者也必须经过考察阶段，从实习记者做起。记者站采取严进宽出的办法，凡提出退站者，应做出书面申请，收回证件后即可离 站。凡违反记者站章程者，损害记者站声誉，缺乏团队精神，不服从编辑部领导，值班及开会累计达五次并未经请假，情节严重者，勒令退站。 值班三次无故不到者，例会三次无故不到者，每月不交稿件者，取消年度评优资格，情节严重者勒令退站，收回证件。 老记者毕业离校前，记者站组织欢送会，赠送纪念品，合影留念。 七、培训与异地采访 记者站对成员的培训主要是在日常的工作中进行，充分发挥老记者的作用，老记者有义务帮助新成员。招收新成员后，要介绍校报的情况，组织学习有关的规章制度，指定 老记者帮带新成员。每年记者站举办新闻写作培训班，由记者站编辑部部长或外请相关新闻工作者主讲