免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
不符合 纠正与预防措施控制程序不符合 纠正与预防措施控制程序 1 目的 为对实际存在的或潜在的不符合采取纠正与预防措施 并使之 与问题的严重性和伴随的危险相适应 以防止不符合的重复发 生和产生新的不符合 特制本程序 2 范围 本程序适用于对公司范围内所有的 ohs 不符合所采取的纠正与 预防措施 3 职责 3 1 安全处负责对各单位 ohs 的不符合发出通知 通知中注明 对不符合的纠正与预防措施建议 同时要求责任单位采取积极 措施 防止事故发生 安全处应对纠正与预 防效果进行验证 3 2 责任单位负责不符合原因调查与处理 制订纠正与预防措 施并有效实施 3 3 ohs 管理者代表负责纠正与预防措施实施中的组织 协调 监督工作 4 工作程序 4 1 不符合信息来源 4 1 1 安全处管理人员巡检中发现的不符合 4 1 2 各单位专 兼职安全员日常巡检或有关领导巡检时发 现的不符合 4 1 3 公司每月安全大检查中发现的不符合 4 1 4 职业安全健康法律 法规 标准的变更引起的不符合 4 1 5 相关方的合理抱怨及职工在生产实践中发现的不符合 4 1 6 ohsms 内审及外部审核中发现的不符合 4 1 7 事故调查时发现的不符合 4 2 现存问题的处理由不符合责任单位负责采取纠正与预防措 施 减少由此产生的影响 如所发生问题较简单 责任单位的 整改及时并被证实有效 可以不对所发现问题发放 ohs 不符合 纠正与预防措施报告单 4 3 不符合原因调查 4 3 1 安全处对 ohsms 中的不符合信息进行分析 研究 归 纳出带有规律性的或管理性方面的不符合 不符合内容以 ohs 不符合 纠正与预防措施报告单 的形式通知责任单位 4 3 2 安全处根据问题类别的不同 在通知单上做出明显标识 尽可能体现问题的严重程度 以便责任单位采取适宜的活动 4 3 3 较复杂问题由安全处组织有关单位 共同进行原因调 查 一般问题由责任单位负责原因调查 4 3 4ohs 管理者代表 要对 ohs 管理中的重大不符合进行 审核和批准纠正与预防措施 并对纠正与预防措施的有效性进 行监督 4 4 不符合项的纠正与预防措施 4 4 1 纠正与预防措施的内容应与问题的严重性和伴随的危 险相适应 4 4 2 纠正与预防措施由不符合单位负责制订 并填入 ohs 不符合 纠正与预防措施报告单 责任单位认真落实措施并保 证效果 问题得到纠正后 由单位负责人签字并将报告单交回 安全处 4 4 3 安全处要对 ohs 不符合 纠正与预防措施报告单 中内 容的落实情况与实际效果进行跟踪和监督 直至不符合项的消 失 4 4 4 当安全处与责任单位在措施内容上看法不统一时 双 方应进行充分协商 如经协商仍达不成一致意见 由管理者代 表协调 并制定出措施 4 5 验证 4 5 1 安全处负责纠正和预防措施实施效果的验证 验证工 作可采用现场检查或通过 ohs 记录 资料对比的方式 验证纪 录要有充分的实事和依据 4 5 2 责任单位未能完成纠正预防措施或措施的实施未达到 预期效果 如无正当理由或未能提出可接受的修正期限 由安 全处重新发出一张 不符合祥通知单 并向管理者代表报告 由管理者代表协调整改工作 直至问题的解决 4 6 纪录保存 不符合 纠正与预防措施的相关纪录由安技处负责保存
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 以提高满意度为目标探索物业管理助手的日常工作计划
- 产业扶持利益协议书
- 3人开饭店合同范本
- 5技术入股协议合同
- 2025年中级社工考试“实务”真题及参考答案解析(完整版)
- 2025年法考主观题考试真题及答案
- 部分土方工程施工安全经验总结
- 2025年抗高血压药物合作协议书
- 2025年全国护士执业资格考试(专业实务)真题试卷及答案
- 心理健康在线辅导课程创新创业项目商业计划书
- 2025年煤矿安全生产管理人员安全资格考试题库及答案
- 重塑医美格局:驾驭中国医美新潮流
- 检验科生物安全培训课件2024
- 2025年《网络与信息安全管理员》考试模拟练习题及答案
- 防爆电线管道施工方案
- 通风系统管道敷设施工方案
- 2025年评标专家考试题库题及答案
- 2025广东广州银行人才招聘笔试备考试题及答案解析
- 2026海南省烟草专卖局(公司)招聘拟录用人员公示考前自测高频考点模拟试题浓缩300题及答案1套
- 2025威海环翠文旅发展集团有限公司公开招聘工作人员考试参考题库及答案解析
- 加盟瑞幸合伙合同范本
评论
0/150
提交评论