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文档简介
课堂纪律 将手机调至静音或振动 不准接打电话 全部讲普通话 主动发言时举手示意 严禁嘻笑 注意力不集中 违反者为大家表演节目 1 内部培训提升 个体执行力2011 04 28 张洪献 2 目录 执行力的重要性什么是执行力对执行力的个人理解如何提升执行力打造高效的执行力 3 一 执行力的重要性 比尔 盖茨曾说过 未来十年 我们面临的挑战是执行力 06年超过盖茨 成为全球首富的罗伯森 沃尔顿说过 我们的成功 执行力起到了不可估量的作用 问题 谁是罗伯森 沃尔顿 4 执行力与执行不力的对比 某调查机构对国内1200家倒闭的企业进行了调查分析 其中220家是因为决策失误等原因造成倒闭 而980家是因为执行不力造成的 其中 东北有一家大型国有企业 5 二 什么是执行力 耶稣与徒弟的故事 6 三 对执行力的个人理解 7 我个人的理解 执行是实现目标的过程 执行力是实现目标过程中 按既定要求 对思维 态度 能力的展现 8 四 如何提升执行力 一 提升思想认识培养和树立 执行高于一切 的意识和态度 提高对公司的忠诚度 制定事业发展规划 9 二 付诸实际行动 树立以 服从命令为天职 的职业观念 养成尽职尽责的做事风格 做任何工作都追求精益求精 10 五 打造高效的执行力 1 紧急又很重要的事2 重要但不紧急的事3 紧急但不重要的事4 不紧急又不重要的事 页面11 故事 死神的账单 12 六 互动游戏环节 目的测试本课程的效果 检验对同事的相互信任 展现个人胆量 体现团队合作精神 提升团队凝聚力 13 作业 制作个人三年规划 14 多接触美丽的大自然 保持平衡的心态 劳逸结合 坚持体育锻炼 视公司为家庭 视同事为
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