教学常规管理经验交流

教学常规管理经验交流材料 2011 年 10 月 25 日 星期二 19 56 经验交流材料 教育教学工作是学校的首要工作 搞好教育教学工作需要科学的管理 科学有 效的管理就能给人创造机会使人愉快地 积极地 高效地做正确的事 发挥大 家的能力 全面贯彻党和国家的教育方针 办出人民满意的教育 下面根据我 校的管理工作向各位领导做一回报 一 科学建制 规范行为 学校管理可以分为学校对教师的管理和教师对学生的管理 前者的管理是要培 养出一批勤于学习 勇于实践 善于合作 有爱心 有事业心 有较高的教育 教学能力的教师 后者的管理是要培养出有爱心 有进取心 有一定学习能力 的德智体全面发展的学生 管理学生的关键在教师 而管理教师的关键在学校 领导 学校对教师的管理搞好了 教师就会对学生的管理工作做扎实 学校的 精致化管理要求学校由人管人向制度管人转化 根据学校的实际情况制定出一 套 管而不死 活而不乱 决而不绝 宽而不松 细而不碎 严而不苛 疏而 不漏 的管理制度 用制度去引领教师和学生的行为 用制度去规范教师和学 生的行为 使他们学习工作有目标 前进有方向 为此 我们根据上级教育主 管部门的要求和我校的实际情况由教务处和教科研中心起草 经过全体教师的 充分讨论制定出了备课制度 上课制度 辅导制度 作业批改制度 教科研制 度 教学常规管理检查细则等各项制度 开学初由教务处负责印刷成册发到各 教研组 先让全体任课教师认真学习 知道本学期自己应该干什么 怎么干 做到心中有数 然后各教研组根据学校的要求制度制定出本学期教研组计划 备课组计划和个人工作计划 使本学期的各项工作在计划指导下有条不紊的进 行 二 领导带头 勤于落实 各项制度的制定只是给教师指明了工作的方向 而工作做的好与差 工作中还 存在什么问题 需要我们在工作中不断地总结和改进 这就需要我们对各项工 作有布置 有落实 有总结 发现问题及时纠正 及时改进 以便使工作做的 更好 如果工作只布置不落实就会在教师和学生心中形成只刮风不下雨的感觉 长此以往 工作就会疲沓 就会停止不前 为此 我们采取了以下措施 1 教务处坚持每节查课制度 开学初 教务处人员明确分工 对教师的上课 辅导实行每节必查 一是督促没有按时候课的教师积极候课 二是对缺课的教 师查明原因 及时调整科目 保证教室有学生就有教师 不能浪费学生一节课 时间 对教务处值班查课记录实行周统计 月公布 对擅自调课和无辜缺课教 师进行批评教育并实行处罚 保证了正常教学的进行 2 对教师的教案 参加教研活动情况 听课 评课 教学反思实行周周清 每 周五上午第三 四节 各备课组组长把本组一周的教案 参加教研活动情况 听课 评课 教学反思交到教研中心 由教研中心值班教师进行检查 根据常 规检查细则进行量化评分后计入检查记录作为评先 晋职的依据 发现应付现 象立即退回 发现个别问题马上通知本人 使其在今后的工作中进行改进 3 对教师的计划 总结 试卷分析等实行定时检查公布 发现应付和没有上交 的进行通报批评 并限期进行改正和补交 4 对学生作业进行定期检查 每次检查做到有记录 有总结 有通报 对优秀 作业进行公开表扬 对存在的不足进行通报批评 三 加强培训 提高认识 随着新课程的不断推进 新课程的教育教学理念已经深入人心 但是新课程的 推进却显得步履艰难 究其原因一是因为应试教育与素质教育的冲突 二是因 为教师的教学能力有待提高 三是因为教师职业倦怠的影响 针对这些情况 我校根据实际情况积极开展教师培训 提高教师对工作的热爱 提升教师的教 育教学水平 近几年来 我们采取请进来 走出去的办法 先后聘请省内教育 专家和我县教研室主任 进修学校校长到我校做教育教学专题报告 聘请驻军 政委到我校做国防教育专题报告 提高了教师对教育教学的职业感 我们组织 全体教师先后省内外一些名校进行参观学习 进行感受名校 我们还多次组织 骨干教师参加了中国教育服务中心的专家交流 每一次的校内和校外活动之后 我们都要组织教师进行学习心得交流会 让教师根据自己的感受和工作实际畅 说欲言 谈思路 提建议 给学校的发展献计献策 每次的校内外学习活动都 使老师们感到震撼 提高了搞好教育教学工作的信心和勇气 也为我们搞好各 项工作提供了宝贵的经验 四 深入研究 勇于探索 古人云 学习有法 教无定法 每一所学校的教学模式都是根据自己的实际情 况制定的 而每一种模式都不是万能的 前面提到的每所学校的教学模式在不 少人学习后也进行了尝试 有失败者 也有成功者 失败者是因为邯郸学步 成功者的前提是他们进行了深入的研究 探索 最后形成了自己的教学模式 潍坊五中的合作学习模式就有新课学习模式 复习课学习模式 英语课单词学 习模式等 我们学习之后 也在进行研究 探索和实践 洋思中学的先学后教 当堂训练已经在教学的各个环节不断加强 杜郎口中学的展示 反馈板块也在 课堂教学中加以应用 在教师和学生管理中也利用了魏书生的自主式管理 在 探索的过程中很多学科也提出了新的课堂教学模式 例如 物理学科提出的 读读 说说 议议 做做 评评 五步教学法 在新课程的学习中就受到了 很好的教学效果 极大的提高了学生的学习热情 大面积提高了教学质量 但 是这种模式不是每一个学科都适用的 也不是每节课都适用的 我们鼓励教师 深入研究 勇于探索 敢于实践 提倡 先学后教 当堂训练 发挥学生学习 的主动性和教师的主导性这种理念 但不局限于某种模式 我们认为凡是适合 自己 包括教师和学生 的方法都是好方法 凡是能促进学生的终身发展的教 学方法 都是好方法 对新课程教学中的问题作为学校校本研究课题进行集体 研究 跟踪总结 对上级立项的课题进行专人负责 集体研究 阶段总结总结 近几年来 我校语文组 英语组 化学组已经先后各完成了一项省级教研课题 现在还有语文组 地理组 物理组各一项省级课题正在研究中 教学主阵地在 教室 学生学习的主要时间在课堂 为了打造高效课堂 向课堂要时间 向课 堂要质量 我校专门成立了由教研组组长为主要成员的教科研中心 负责教师 备课 评课 教学反思等工作 要求同学科教师分年级成立备课小组 群策群 力 精心设计教学过程 积极研究教学中存在的问题 各教研组定时听课 定 时评课 认真研究每一节课中存在得与失及改进方法 在教研组定时听课 评 课的基础上 学校领导除了参加本教研组的听课外还实行了推门听课 随时评 课 我们认为领导走进课堂 才能掌握第一手材料取得发言权 发挥肯定 鼓 励先进 督促与鞭策后进的作用 有利于形成适度的 紧张 气氛 教师 紧 张 起来 才会有学生课堂上的 紧张 也才会有高效的课堂 领导走进课 堂有力促进了课后评议时各抒己见 民主和谐的教研氛围的形成 有利于促使 同级同学科教师形成课前共同探讨商议 课后一起讨论总结的良好风气 从而 在客观上达到了以听评课促集体备课的目的 五 常管常新 灵活多变 翔宇集团总校长卢志文说过 管理就是不断的改进工作 一切事物都是在发展 变化的 昨天的先进教学方法到了今天可能就是落后的教学方法 今天人人都 在学习的管理方法到了明天可能就是落后的管理方法 时代在变 人在变 所 以 作为管理者要跟上时代的脚步 管理方法要因时 因事 因人而变 要常 管常新 灵活多样 使被管理者感觉到新颖 刺激 使他们有活力 有干劲 精神饱满 积极努力 根据个别教师在新课程推进中不积极学习新课标 不认 真设计教学过程等问题 我们先后进行了校内优秀教师参加的公开课教学大赛 对参赛教师当场评分 评出一 二 三等奖 全体教师参加的课堂教学设计大 赛 聘请县教研员进行评分 学校对评分结果进行公示通报 针对个别教师学 习计算机应用知识不积极举行了计算机应用知识竞赛 结合学校 读书节 活 动开展了教师读书优秀表彰 等等 这一系列活动的开展极大的促进了教师积 极学习 努力钻研业务的热情 对学校各项工作也起到了推进作用 六 弘扬正气 凝聚人心 一个学校能否搞好 关键要看学校内是正气压住了邪气 还是邪气压住了正气 只有正气压住了邪气 使邪气无处藏身 这个学校才能不断地发展壮大 所以 我们在学校工作的各项环节 每时每事 都对积极向上的工作作风进行及时宣 传表扬 如 某某老师早自习辅导总是在学生到校前就来到学校 某某老师在 课外时间积极辅导学生 某某老师批改作业经常到放学后才走 某某老师带病 工作等等 工作生活中细小的事 折射出一个教师废寝忘食 舍小家 顾大家 爱岗敬业的精神 使老师们学有榜样 做有目标 七 存在的问题和今后的打算 工作中虽然说有制度 有落实 但是 在工作中还存在很多不如人意的地方 还存在不少问题 部分教师的工作积极性还不够高 在完成学校分给的工作时 还有一种应付心理 抄袭教案 抄袭教学反思的现象屡禁不止 基层领导在进 行各项工作检查中还存在爱面子等情绪 在落实实际工作中不能做到尽善尽美 新课程的推进举步维艰 理论与实践的结合还存在很大距离 低效课堂现象仍 然存在 面向全体 分层次教学做的还很不到位 大面积提高教学质量 培养 学生终生学习能力等工作还有待于加强和改进 还需要不断探索 今后我们着重做好以下几方面工作 1 继续加强教师培训 不断提高教师对职业的幸福感和责任感 不断培养教师 爱岗敬业的工作态度 2 根据学校实际和上级要求 借鉴先进学校管理经验 民主讨论 领导决策 使制度更加细致 工作中领导带头 身先士卒 扎扎实实做好每一项工作 并 对工作及时总结 3 深入探索新课程教学中存在的问题 寻找理论与实践相结合的最佳结合