笔试的方法与技巧

精品文档 1欢迎下载1欢迎下载 袁袁第四讲第四讲 笔试的方法与技巧笔试的方法与技巧 袇笔试是一种常用的考核办法 主要是用以考核应聘者特定的知识 专业技术要求或需 要重点考核应聘者对文字的运用能力 以及考察录用人员素质的一种书面考试形式 它是 用人单位对求职者所掌握的基本知识 专业知识 文化素养和心理健康等综合素质进行的 考查和评估 笔试对应聘者来说是相对公平的一种测试方式 因而被越来越多的用人单位 所采用 羅羅一一 笔试形式笔试形式 袅按考试的侧重点分类 目前求职过程中的笔试形式一般有以下几种 薃薃1 1 专业考试 专业考试 袀专业考试主要是检验应聘者担任某一职务时是否能达到所要求的专业知识水平专业知识水平和相关 的实际能力 专业知识考试的题目专业性很强题目专业性很强 如外资企业 外贸企业对应聘者要考外语 科研机构招聘人员要考动手能力 公检法机关录用干部要考法律知识等等 值得注意的是 这种考试方式已被愈来愈多的 热门 单位所采用 肅肅2 2 文化素质考试 文化素质考试 羂文化素质考试是为了检验毕业生的实际文化素质 由用人单位给出范围或特定要求 让应聘者通过作文来考察其知识 思维 文字表达能力的一种笔试方式 考试的题目以活 题类型居多 如 要求文科学生运用某一原理 或某一历史知识 分析某一问题 要求理 工科学生运用某一专业知识 解决某一实际问题等等 肁肁3 3 技能测试 技能测试 虿技能测试是为了检验应聘者的实际工作能力或专业技术能力 这种考试往往针对特定 的工作岗位来设计 比如用人单位要招聘一名秘书 为了考察应聘者是否具有这方面的技 能 会通过下面的题目来测试 阅读一篇文章 写读后感 自编一份请示报告和会议通知 听取 5 个人的发言 写一份评议报告 某公司计划在 5 月份赴日本考察 写出需做哪些准 精品文档 2欢迎下载2欢迎下载 备工作 等等 膅膅4 4 论文笔试 论文笔试 莃论文笔试是检验求职者分析 综合 比较 归纳 推理等思维能力的方法 其形式采 用论述题或自由应答型试题 该笔试的最大长处 是有利于考查求职者的思考能力 从而 能够检查求职者思想认识的深刻程度 这种测试往往会导致种种不同的答案 易于发现人 才 促进智力发展 远比简单的测验题更能判断一个人的水平 论文笔试要求毕业生讨论 问题要深刻 有见地 螃螃5 5 心理测试 心理测试 莈心理测试是用事先编制好的用于测试被试心理素质的标准化量表或问卷 要求被试者 在一定时间内完成 根据完成的数量和质量来判断其心理水平或个性差异的方法 一些特 殊的用人单位常常以此来测试求职者的态度 兴趣 动机 智力 个性等心理素质 蒈蒈二二 笔试的准备笔试的准备 螄笔试从某种角度来说 能更深入地检验毕业生的综合素质 毕业生平时的知识积累程 度 对知识是否真正理解和掌握等等 通过笔试能得到较好的体现 用人单位的出题方式 远比学校灵活多样 更侧重于能力 而不是单纯的知识 因此 在笔试之前 毕业生应对 它进行深入的了解 做到知己知彼 不打无准备之仗 芁芁1 1 保持良好的身心状态保持良好的身心状态 蒁求职过程中的笔试毕竟不同于学校平时的考试 临考前要注意以下几点 薈 要适当减轻思想负担 不可给自己施加过大的压力 否则适得其反 膅 笔试的前一天要注意休息 保证充足的睡眠 避免考试时精神不振 影响正常思维 羃 要适当参加一些文体活动 从而使高度紧张的大脑得到放松休息 以充沛的精力去 参加考试 芀芀2 2 了解笔试类型 做到有的放矢了解笔试类型 做到有的放矢 精品文档 3欢迎下载3欢迎下载 蚈不同的笔试类型 有不同的考试内容 毕业生在考前应作详细的了解 针对不同情况 做出相应的准备 比如公务员考试就有明确的考试范围 并有指定的参考书 考生复习相 对有针对性 而一些用人单位的笔试则相对灵活 范围也比较大 没有明确相关的参考书 毕业生可围绕用人单位划定的大致范围翻阅一些有关的图书资料 笔试成绩与毕业生平 时的努力也有很大的关系 如果毕业生兴趣广泛 平时注意吸收各种信息 考试时就能驾 轻就熟 得心应手 薆薆3 3 笔试的知识准备笔试的知识准备 莁 学以致用 理论联系实际 罿现在的求职考试越来越强调用学过的知识来解决实际问题 具有很强的实用性 换句 话说 现在的应聘考试主要是考核应聘者对知识的运用能力 因此 在复习过程中必须始 终突出一个 用 字 通过各种实践 把学得的知识运用到工作实际中去解决各种具体的问 题 螈 提纲挈领 系统掌握 蚃在知识与能力这两者中 知识无疑是基础 没有扎实的基础知识 也就无从谈什么能 力的培养和提高 掌握知识的一个有效方法就是把零散的知识化为系统 但是应聘笔试往 往范围大 内容广 存在着一定的随意性和盲目性 因此 凡是与求职有关的一些知识如 文史知识 科技知识 经济知识 法律知识和一般的电脑知识 均要系统地复习一遍 肃 多读多炼 提高阅读能力 螈提高阅读能力 对扩展知识面和回答应聘考试的各类问题很有益处 要提高阅读能力 首先得坚持进行阅读实践 知识的获得 主要依靠传授 能力的提高 则必须通过实践 复习时经常做些阅读训练 有助于阅读能力的提高 在做阅读训练时 一定要做到 眼到 和 心到 特别是 心到 即对每个问题都仔细揣摩 认真思考 分析比较 综合归纳 努力提高自己的阅读能力 螈 敏锐思考 提高快速答题能力 膄为了适应招聘考试中的题量 还应该尽快培养自己快速阅读 快速思维和快速答题的 能力 因为现代阅读观念不只着眼于信息的获取 而且还特别重视速度 所以在准备笔试 的时候一定要提高做题速度 精品文档 4欢迎下载4欢迎下载 薀薀三 参加笔试应注意的细节问题三 参加笔试应注意的细节问题 螀参加笔试时 还应注意以下一些细节 袈袈1 1 听从安排 听从安排 薄应当在监考人员的安排下就坐 而不要选择座位 更不要抢座位 如果因特殊情况 座位确实有碍自己考试需要调整时 一定要有礼貌地向监考人员讲清楚并求得其谅解 若 实在不能调换 也应理解其工作上的难处 节节2 2 遵守规则 遵守规则 蕿在落笔之前 一定要听清楚监考人员对试卷的说明 不要仓促作答 不要跑题 漏题 或文不对题 更不能有不顾考场纪律 我行我素的行为 比如未经许可携带手机 呼机等 通讯工具 擅自翻阅字典 使用文曲星等 羈羈3 3 写好姓名 写好姓名 羅做题前一定要先将自己的姓名等被要求填写的个人情况写清楚 以免百密一疏 白白 地做了一回 无名英雄 螀螀4 4 卷面整洁 卷面整洁 莈答卷时应注意卷面整洁 字迹清晰 行距有序 段落齐整 版面适度 即从对方阅卷装 订方便出发 试卷上下左右边缘应该留出些空隙而不要 顶天立地 因为求职过程中的笔 试不同于在校时的考试 醉翁之意不在酒 有时用人单位并不特别在意应聘者考分的稍 许高低 而是从中观察考生是否具有认真的态度 细致的作风 从而决定录用意向 肈肈5 5 光明磊落 光明磊落 肂防止一些可能被视作舞弊的行为或干扰考试的现象出现 诸如瞄别人的试卷 藏匿被 考试单位禁止的参考材料 与旁人嘀咕等等 另外 独自口中念念有词 把试卷来回翻得 哗哗作响 用笔击打桌面 唉声叹气 抓耳挠腮 经常移动身体或椅子显出烦躁不安等举 动是不会为自己带来任何好处的 精品文档 5欢迎下载5欢迎下载 蒂蒂6 6 手机等通讯工具关机 手机等通讯工具关机 肇毕业生参加笔试 一定要注意手机等通讯工具的处理 按照监考人员的要求 关掉手 机放在包里或直接交给监考人员保管 否则手机等通讯工具响起来时 你会不自觉的去看 就有作弊的嫌疑或给用人单位留下了一个不严谨的印象 将直接影响到毕业生笔试的成 绩或效果 膇膇7 7 没有必要提前离场没有必要提前离场 蒃许多毕业时在大学养成了考试时候提前交卷的习惯 在应聘笔试中这样做并不是明智 之举 笔试提前离场并不能说明你的实力 毕竟考试的结果是最终成绩 而不只是速度 有时用人单位会认为求职者在笔试中提前离场的行为表明了其对此次笔试的不重视 因此 毕业时即使提前把题答完也没必要提前离开 剩下的时间可以进行检查 这样一来可以 提高成绩 二来可以给单位留下一个认真 务实 严谨的好印象 袀参加完笔试 不论个人感觉如何 都应继续关注后续的招聘进程 提前做好进入下一 轮竞争的准备 万一失败 则需分析原因 总结经验教训 膀膀四四 笔试题目举例笔试题目举例 芇芇1 1 智力题智力题 袄在程序员笔试面试中 除了技术方面的问题外 有时候还会有些智力题 这些题目偏 重于数学和逻辑 与计算机没有直接关系 有些 hr 认为此类问题很愚蠢 但有不少考官喜 欢用智力题考察求职者的实际工作能力 还有一些考官 听说微软等行业巨头使用这类题 目 于是也向求职者提出这类问题 蚂蚂智力题的目的是为了考察求职者解决问题的能力 不经过一番思考是得不到答案的 智力题的目的是为了考察求职者解决问题的能力 不经过一番思考是得不到答案的 比如 衿你从山脚坐缆车上山 当你到达山顶时 从你身边经过的缆车车厢有多少 莇大多数人会立刻回答是所有车厢的一半 这个答案很明显 也有一定的道理 上山和 下山的车厢各有一半 只有下山的车厢从你身边经过 精品文档 6欢迎下载6欢迎下载 芅可是这个答案是错的 因为两旁边的车厢都在移动 所以从你身边经过的车厢应是所 有其他车厢 肀当遇到只可能有两种答案 比如是和否 的题目时 你最先想到的答案很可能是错的 否则题目就太简单了 考官也不会用这个题来考你了 蚈蚈智力题的另一个特点 虽然不容易解答 但答案本身往往并不复杂智力题的另一个特点 虽然不容易解答 但答案本身往往并不复杂 很少会用到特别 复杂的知识 如果你在解题的时候连微积分都用上了 很可能是想偏了 莇这些问题之所以难以回答 是因为几乎都利用了人们的一些心理误区 比如 蚆怎样才能在一个正方形的箱子底部尽可能多的摆放一些橘子 螁大部分人会立刻做出一些假设 橘子是圆的 橘子要保持完整 然后抽象化 这是在一个二维平面上的问题 可以用一个圆和一个正方形来代表橘子和箱子 然后 得出结论 把橘子规则地摆成蜂窝状 蚁实际上 把橘子有规律的摆放这一点很难办到 如果是一个无限大的平面 这是可以 的 在很多时候 最佳解决方案是 把大多数橘子按照一定规律摆放 再把剩下的一些小 橘子见缝插针地摆放 蒇如果看起来符合逻辑的解决方案是错误的 那就是可能做出了错误的假设 在遇到这 种情况时候 应该对有关假设进行分类并逐条分析 把错误的假设找出来 螂螂例题例题 1 1 开锁 开锁 蒃在一条长长的走廊上依次排列着 100 把锁着的锁 第一遍 把这 100 把锁全部打开 第二遍 把所有序号是 2 的倍数的锁再锁上 第三遍 依次走到序号是 3 的倍数的锁前面 如果它是打开的 就把它锁上 如果它是锁上的 就把它打开 切换锁得状态 当进行到 第 100 遍的时候 你将只能切换第 100 把锁得状态 问 在如此这般进行了 100 遍切换后 有多少锁是打开的 葿葿例题例题 2 2 薇1 20 的两个数把和告诉 A 积告诉 B A 说不知道是多少 B 也说不知道 这时 A 说我 知道了 B 接着说我也知道了 问这两个数是多少 膃答案 2 和 3 羁羁例题例题 3 3 过桥 过桥 芈有 A B C D 四个人 要在夜里过一座桥 他们通过这座桥分别需要耗时 精品文档 7欢迎下载7欢迎下载 1 2 5 10 分钟 只有一支手电 并且同时最多只能两个人一起过桥 请问 如何安排 能够在 17 分钟内这四个人都过桥 蚇答案 A i2 mins 肃1 mins 10 mins 螈 2 mins 2 mins 精品文档 13欢迎下载13欢迎下载 薀一共 2 1 10 2 2 17 mins 螀2 答案 define max a b long a b not for commercial use Nur f r den per