管理者如何做好部属培养试题答案

精品文档 1欢迎下载 单选题单选题 1 1 面试问题 请讲述一下在工作中遇到的棘手问题 当时是怎样解决这些问题的 面试问题 请讲述一下在工作中遇到的棘手问题 当时是怎样解决这些问题的 这一问题是在考察候这一问题是在考察候 选人的 特质和情况选人的 特质和情况 A A 工作经历工作经历 B B 是否了解新工作是否了解新工作 C C 弱点弱点 D D 灵活性灵活性 正确答案 D D 2 2 成长和发展的机会属于双因素激励理论中的成长和发展的机会属于双因素激励理论中的 A A 激励因素激励因素 B B 保健因素保健因素 C C 自我实现需要自我实现需要 正确答案 A A 多选题多选题 3 3 如何选择如何选择 合适合适 的人这一问题 管理者需要考虑的方面有的人这一问题 管理者需要考虑的方面有 A A 你想要什么样的人 达到标准的会不会选择你 你想要什么样的人 达到标准的会不会选择你 B B 把你的选人标准排序 排在第一位的是哪个 把你的选人标准排序 排在第一位的是哪个 C C 如何甄别你想要的人选 如何甄别你想要的人选 D D 找到一个完美的人找到一个完美的人 正确答案 A A B B C C 精品文档 2欢迎下载 4 4 面试时 可以考察被面试人的动力情况的话术有面试时 可以考察被面试人的动力情况的话术有 A A 为什么选择这一份工作 为什么选择这一份工作 B B 长期职业生涯目标是什么 长期职业生涯目标是什么 C C 您想怎样实现这一目标 您想怎样实现这一目标 D D 从现在起五年内 您希望自己干到哪一岗位 从现在起五年内 您希望自己干到哪一岗位 正确答案 A A B B C C D D 5 5 面试时 可以考察被面试人的稳定性情况的问题有面试时 可以考察被面试人的稳定性情况的问题有 A A 离开目前工作岗位的原因是什么 离开目前工作岗位的原因是什么 B B 为什么现在要找工作 为什么现在要找工作 C C 您最初的职业生涯目标是什么 您最初的职业生涯目标是什么 正确答案 A A B B C C 6 6 新人管理阶段 管理者需要特别关注以下哪些方面新人管理阶段 管理者需要特别关注以下哪些方面 A A 减压辅导减压辅导 B B 工作反馈工作反馈 C C 关怀谈话关怀谈话 D D 入职介绍入职介绍 正确答案 A A B B C C D D 7 7 日常管理阶段 管理者需要特别关注以下哪些方面日常管理阶段 管理者需要特别关注以下哪些方面 A A 表扬与激励表扬与激励 精品文档 3欢迎下载 B B 班前会班前会 C C 处理态度处理态度 D D 关怀谈话关怀谈话 正确答案 A A B B C C 8 8 激励理论中的保健因素包括激励理论中的保健因素包括 A A 公司政策 管理措施 公司政策 管理措施 B B 人际关系人际关系 C C 工作条件工作条件 D D 工资 福利工资 福利 正确答案 A A B B C C D D 判断题判断题 9 9 领导者个人必须超越控制者角色领导者个人必须超越控制者角色 进入旁观者境界 所以应当完善管理进入旁观者境界 所以应当完善管理 让程序和规则去负责 该说法让程序和规则去负责 该说法 正确正确 错误错误 正确答案 正确正确 10 10 管理者受人欢迎会带来风险 削弱你做决策和解决问题的有效性 该说法管理者受人欢迎会带来风险 削弱你做决策和解决问题的有效性 该说法 正确正确 错误错误 正确答案 正确正确 精品文档 4欢迎下载 精品