解放思想查摆问题阶段工作部署

1 / 4解放思想查摆问题阶段工作部署根据市委关于深入开展解放思想大讨论活动的实施意见要求，结合我委工作实际，从 4 月 1 日起，进入查摆问题阶段，现将该阶段的工作安排如下： 一、总体目标 按照市委提出的“强化六种意识，破解八大难题”的要求，认真学习相关的业务知识，特别是国家有关企业改制新的政策，重点解决好企业改制过程中职工最关心、最直接、最现实的利益问题，认真研究如何破解“不敢改、不想改、不愿改”问题，妥善处理好改制过程中的热点、难点问题。 二、具体安排 查摆问题阶段要重点抓好征求意见、查摆剖析、专题生活会三个环节。要做到“六个一”即：发放一份征求意见表，建立一个意见箱，设立一部意见反馈电话，召开一次座谈会，开展一次谈心活动，召开一次民主生活会。 广泛征求意见 1、征求意见的方式：发放征求意见表；设立征求意见箱;设立意见反馈电话：3056895；召开座谈会；开展谈心活动,每名班子成员至少谈心 2 人。 2、征求意见的范围和方法：主要负责人要主动征求和听取主管领导的意见；主管领导要征求分管处室的意见；处2 / 4室负责人要征求处室人员的；同事之间相互征求意见。 3、征求意见的整理反馈：对征求到的意见和建议要认真进行归纳梳理，分别整理出对个人和领导班子的意见。除属于人身攻击、发泄私愤的外，原则上要如实反馈。 认真查摆剖析问题 根据征求到的意见和建议，结合工作职能和岗位职责，认真查找本总支、支部、处室以及个人在作风建设和机关行政效能建设特别是落实首问负责制、限时办结制方面存在的突出问题，着重从以下 5 个方面进行查摆，既要查摆出问题，找出典型，又要深刻剖析产生问题的原因，力求找准症结，明确整改方向，研究整改措施。把查摆问题的过程，作为进一步解放思想，统一认识，自我教育的过程。： 1、宗旨意识不强，群众观念淡薄，门难进、脸难看、事难办的问题。 2、责任心不强，不思进取，得过且过，办事拖沓，推诿扯皮，工作效率不高的问题。 3、缺乏工作激情，精神状态不佳，创新能力不强，因循守旧，学风不浓，玩风太盛的问题。 4、脱离实际，急功近利，不讲实话、不办实事、不求实效，弄虚作假，形式主义严重的问题。 5、为政不廉，以权谋私，拜金主义、享乐主义严重的问3 / 4题。 开好专题民主生活会。为使民主生活会切实取得实效，要努力做到“四个结合” ，切实达到“四项要求” 。 “四个结合”是：理论学习和查摆问题相结合，个人自查和民主评议相结合，批评与自我批评相结合，摆现象与挖根源相结合。 “四项要求”是：查摆问题不敷衍了事，开展批评要坦诚认真，剖析根源要触及灵魂，查摆问题要达到进一步鼓舞斗志、增进团结、促进和谐的目的。 12 下一页深刻剖析原因。各支部、处室要召开专题讨论会，对查摆出来的问题进行深入分析，把造成问题的各种可能原因列出来，进行全面分析，然后找出主要原因和次要原因。通过剖析原因，切实抓住问题的实质，特别是一些由制度和工作人员不适应带来的问题要剖析透彻，找准问题产生的根源。 研究提出整改方向。在对存在问题进行分析，找出原因的基础上，针对共性的问题、集中的问题和特别重点的问题，研究提出整改方向。 做好查摆问题的分类汇总。各总支、支部、处室要在对查摆出来的问题进行认真梳理、分类汇总的基础上，研究确定本总支、本支部、本处室集中整改的重点问题，在查摆问题阶段结束时，以总支、支部为单位把查摆问题阶段工作总结报机关党委。 4 / 4四、基本要求 坚持实事求是。查摆存在的突出问题，必须坚持实事求是的原则，有什么问题就查摆什么问题，什么问题突出就重点查摆什么问题。 坚持边查边改。在查找突出问题、深刻剖析原因、明确整改方向的同时，对于查摆出来的问题，具备条件马上改的要立即改，并把边查边改的结果反馈给相关的服务对象。加强督促检查。机关解放思想大讨论办公室将对各总支、支部活动开展的情况进行督查。对在查摆问题工作中不认真，应付了事的现象予以通报批评。 查摆问题阶段工作任务重，时间安排紧，标准要求高。各总支、支部要加强领导，精心