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文档简介

1 / 6铁路通信工区工作事迹总结通信工区现有人员 11 名,其中包括一名见习生。一年来,在段各级部门和车间的直接领导及帮助下,在工区全体员工的共同努力下,圆满的完成了以通信保障为中心工作的各项任务,为铁路运输生产提供了有力的通信保障,得到了各级领导和友邻单位的充分肯定。现将一年来具体的工作情况总结汇报如下:一、在安全工作中取得的成效“安全是铁路运输生产的主题,丢了安全就砸了饭碗,失去安全这块阵地就失去一切。安全工作无小事。 ”这句话是他们平时工作中的口头禅,工区工长和安全员,在日常作业中坚持做到嘴碎一点,安全教育不离口;心细一点,安全预想,尽量周到;腿勤一点,作业过程中加强检查。在全体班组人员的思想意识中牢牢树立起了安全第一、预防为主的观念。在平时工作中,只要涉及到安全方面的问题,工区都会派两人以上同时工作,并专门指定安全工作的负责人,确保安全工作万无一失。对于个别安全意识谈薄、安全经验欠缺的职工,不断加强教育。在工作中,工班长还把他们作为重点对象进行管控。安全工作的重点就是预防,把一切不安全的苗头都消灭在萌芽状态,不管是在什么时候,安全工作总是排在最前头;出工或检修前总是先提出安全工作要求,检查设备和防护器具的安全情况,做到万无一失;通信工作的“三不动、三不离、三不放过” 每位职工2 / 6都时刻牢记在心并落实到工作中的每个环节。在带班作业的过程中,工长、安全员对于违章违纪行为大胆管理,发现问题总能及时指出,事后组织职工集体讨论,让职工们认识到抓安全是对事不对人,是为了大家的共同利益,职工们不但理解了,还逐渐形成了“违章违纪人人管”的良好氛围,向着安全自控型班组的方向发展。二、在日常维护和学习中取得的成效他们工区严格按照公司、段制度要求和计划完成各项检修维护任务。安全、畅通、迅捷是他们通信维护工作的目标,检修维护工作就是保畅通的关键。工区几年来,没有发生任何通信事故,每年都能出色的完成工作任务,为公司的全面建设和运输生产任务提供了良好的通信保障。工作中,他们不等不靠,积极主动的想办法,充分发挥员工的创新精神,为创建现代化的铁路企业而努力奋斗。通信设备技术含量高,维护工作就得胆大心细,要求严格。每项技术指标的测试,班组人员都能做到一丝不苟,对设备的技术性能和运用情况都能做到心中有数。想要具备过硬的维护技能和排障能力,就需要不断的加强业务学习,尤其是在科技突飞猛进,知识不断更新的时代,更是如此。今年 10 月,南宁南到运用段的电缆杂音大,已经到了大修年限。段技术科提出了改上光设备。在技术科的指导下,他们主动联系厂家,安装并开通了一套PCM 光通信设备,解决了原来所有的业务,还可以满足将来3 / 6要扩容的需要。他们凭借着自己的摸索和虚心请教车间的管理人员,掌握了局域网节点故障、服务器和路由器故障的处理方法,理清了局域网的组网方式及光缆敷设径路图,并学会了组建局域网的相关知识。其次,注重做好传、帮、带工作。在班组学习中,单兵技能的提高并不代表整体业务素质的提高。为了提高班组人员的业务水平,他们坚持开展“传、帮、带”工作,除了理论上的学习外,还利用南宁南通信机房作为教学基地,带领班组员工进行实物教学,轮流讲课,形成了浓厚的学习氛围。此外,对每次出现的设备故障,注重组织班组员工进行分析学习,找出根源、想出对策、总结经验、杜绝同样故障的再次发生,以此提高班组的整体业务水平。工区学习氛围浓厚,平时每日一题不走过场,贴近工作实际;还有工作中每处理完一个故障都要召开一个故障分析会,搞好交流,总结经验;“比、学、赶、帮、超”的学习氛围在他们工区日渐浓厚,同时也为他们的日常维修保障工作提供了有力的技术保障。在工作中,全工区人员都能树立一心一意为友邻单位服务的意识,这样就给自己的工作定了位,他们就是一个服务的团队。通信是否顺畅,友邻单位是否满意就是衡量他们工作好坏的的标准;因而在平时工作中大家从来不因专业技术含量高而自居,做到有求必应,不管是抢险救灾还是个人需要,他们总是能第一时间赶到现场,为大家提供最4 / 6好的保障。工区针对南宁至南宁南之间为一条直埋光缆,在数据业务上没有形成保护环,通信大通道难以得到保证,并此路段外单位施工多,为了保证大通道的安全工区每天都安排人员加强巡视该地段的光缆径路,主动与外单位联系,告知光电缆经路,并在经路上插警告牌,保证了安全。XX 年 7 月,宁村南头红外电缆大修,他们精心安排施工流程,带领班组员工加班加点,克服炎热雨水天气,狠抓安全,提前完成了该项大修任务。另外,他们十分注重工作中的一些安全细节,严格做到防微杜渐。在一次无线漏缆的抢修工作中,工区一员工上杆作业时,拿铁线代替铁线做紧线 12 下一页器的尾巴线,准备收紧漏缆,他们中其它同志发现后立即严厉制止这种违章行为,并集中大伙讲解了这样做的危害性。员工听了分析后,采取了正确的做法,更正了错误,顺利安全地完成了抢修任务。在南防线K44+50K44+200 处,通信光电缆径路沿山坡埋设,该处土质都是风化石,埋深不够,该地农民拉甘蔗都经过这个地段。为了防止重车压坏光电缆,他们赶在秋收季节之前,亲自带领民工,起早贪黑,改径路重新挖沟敷设,因地形复杂,所选径路也是泥夹石的土质,所请的民工挖得手都起了血泡,怨言满天,甚至都不想再干下去,看到这种情况,他们亲自拿起大锤和民工一起,一点一点地挖出了合格的径路,经过 10 天的努力,终于把通信主干光电缆改到了安全的径路5 / 6上,得到了领导的认可。三、班组管理取得的成效虽然他们工区现仅有 11 名在职员工,但工长、安全员等必备职员一个不缺。日常工作的合理组织、安排、协调等是工作有序、顺利进行的前提与要求,工长在其中发挥着重要作用。每一项工作的开展与实施前,碰到有需要友邻单位给予配合时,工长都会事先做好协调工作,为他们工作的顺利进行做好铺垫。工长在处理与外单位的友好关系方面给他们做了很好的榜样。同时在业务学习上,工长同样也是他们的榜样。每一项业务的学习,工长都积极带领他们大家一起,刻苦学习,及时掌握最新业务,使他们具备很好的设备检修技能。 “安全生产” ,顾名思义,开展工作前与工作时都必须保证人员及设备的安全。安全员必须时刻绷紧神经,在整个工作过程中时刻监督、提醒,保证工作安全顺利的开展与完成。他们对安全隐患的敏感与预见性是无庸质疑的。工区的每一个人都时刻牢记着自己是工区中重要的一份子,责任与义务并存,大家都严格按照要求工作,践行“安全生产高于一切”的理念。四、不足及改进一年来,工区在工作成效、设备检修等各方面都有了明显的改善和提高,但仍然存在着一些不足之处,例如,业务学习方面,有些比较细微的业务知识暂时还不能掌握得很到位,工作时仍需要不停的查阅书籍和资料;有时设备的维护与检修还不能非常的熟练等等都需要他们大家在今后的学习

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