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区委组织部事迹材料区委组织部事迹材料 区委组织部事迹材料加强机关作风建设工作开展以来 组织部门从 服务大局 推动发展 外塑形象 内提素质入手 努力培养学习型 知识型 服务型 技能型组工干部 以创建模范部门 打造过硬 队伍为目标 不断提高组织部门 三服务两满意 工作水平 取得 了可喜成效 先后被评为市组织工作先进单位 市组织员办公室先进单位等荣誉 称号 一 加强能力建设 打造学习型队伍为了切实提高组工干部对机关 作风建设工作的理解 全面提高思想理论水平和业务素质 我们将 机关作风建设工作与 讲党性 重品行 树形象 做表率 相结合 深入推进学习型党组织建设 及时部署开展了以政治理论 组工 业务 经济知识 科学技术和现代化办公技能为主要内容的 五学 活动 着力开展了 一口清 岗位练兵活动 即每名干部对市 区的组工要点要熟记于心 做到工作目标 时间安排 具体内容 一口清 在指导基层党建联点包线工作中 每个责任人要对所联 系的示范点和分管的工作线党建现状 存在的问题 具体措施做到 一口清 给每个干部下任务 压担子 另一方面积极创建学习载体 在增强学习效果上下功夫 大力倡导 5 1 7 1 学习法 即要求全体组工干部在每周5个 工作日的基础上 利用1个休息日进行自学 在每天工作7个小时的 基础上 晚上再挤1个小时自学 在组织学习过程中 开设 组工干部学习讲坛 制订了 轮流讲 课制度 和 学习讲评互评制度 实行每周一课 每人一课 每 月一评 同时 采取 周专题 月小考 季大考 的办法 切实提高了全体 组工干部学习的自觉性和主动性 二 加强制度建设 打造务实型队伍为了防止机关作风建设工作 一阵风 走过场 我们在建立长效机制上下功夫 对原有的规章制度进行了认真梳理 改进了不符合当前实际的制度 抓住容易出现问题的关键部位和薄弱环节 健全完善工作制度 强化工作规范 先后修订完善了干部管理 组织建设 会议管理 督查督办 经费使用等20多项基本规章制度 并编印成册 在此基础上 建立了公开承诺制 承诺内容从群众关心的 看得见的地方入手 如接转组织关系 只让党员跑一次 查阅档案在手续齐全的前提下 保证随到随查 对要求落实政策和待遇的信访件严格按政策办理 做到件件有回音 事事有答复等等 推行大流程目标管理机制 根据年初确定的组织工作要点 制作工作流程表 将全年工作任务 逐一细化 量化到每一位干部 做到任务明确 责任明确 时间明 确 目标明确 在每月初部务会上 由常务副部长对照流程表的安排 检查每名干 部工作完成情况 并逐项打分 将积分作为部内干部年度考核 评 优的重要依据 出台了 关于加
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