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文档简介

襄阳一中班主任月度考核方案 征求意见稿 襄阳一中班主任月度考核方案 征求意见稿 一 一 指导思想指导思想 为发挥班主任在班级教育管理中的主导作用 充分调动班主任 工作的积极性 主动性 创造性 促进班级管理工作的制度化 规 范化 全面提升我校的教育质量 并为班主任聘任 评优及发放班 主任津贴等提供依据 特制定本细则 二 考核办法二 考核办法 1 1 建立领导考核小组 建立领导考核小组 组长 李后兵 副组长 方向东 成员 江向勤 陈 勇 周满江 叶德凤 张建波 罗双成 程道凡 牛建东 张一株 张 帆 阮晓彤 2 学校制定班主任考核细则 按月考评 由考核小组提供考核 结果 报校长审批 按等级给予奖励 3 班主任津贴 1400 元 月 其中 1000 元为基本津贴 400 元 为考核津贴 基本津贴按月发放 考核津贴根据考核结果按层次 按等级发放 考核得分在各年级 各层次前 20 名的为 A 等 班主 任津贴 500 元 考核得分在各年级 各层次后 20 名的为 C 等 班 主任津贴 300 元 中间的 60 为 B 等 班主任津贴 400 元 三 班主任工作月考核细则 三 班主任工作月考核细则 一 教室清洁区卫生 一 教室清洁区卫生 1010 分分 室内保洁包括教室地面要无垃圾 纸屑 污渍 垃圾桶要及时清 倒 教室里面要无卫生死角 课桌上和抽屉内无垃圾 教室内外窗 台要干净 讲台要整洁 黑板要干净 教室门前门后要三包 桌椅 摆放要整齐 卫生工具摆放整齐 教室的墙壁不能乱写乱画和故意 损坏 教室 清洁区不合要求 有以下现象之一的每处扣 1 分 1 有果皮纸屑 口香糖等废弃物的 2 地面有污迹的 教室 清洁区有蜘蛛网 3 挡雨板上有垃圾的 4 劳动工具摆放不整齐的 5 讲台上有灰尘的 6 在教室为手机 电筒 播放器充电的 二 寝室工作 二 寝室工作 2020 分 分 1 寝室内卫生 5 分 寝室卫生由寝室生活指导老师 学生会干部 检查 政教处统计 1 寝室内有废弃物扣 1 分 混合寝室每班都扣 加 下同 2 洗漱用品 鞋子 水瓶 书籍 衣服等摆放不整齐扣 1 分 3 被子未叠放整齐的扣 1 分 4 寝室有异味扣 1 分 5 厕所冲洗不干净的扣 1 分 2 寝室纪律 10 分 1 不按时就寝 熄灯后不遵守就寝纪律如打牌 下棋 聊天 玩 手机 看书报 使用电筒应急灯等 包括回寝室晚的 扣 1 分 人次 2 不服从住寝教师及生活指导老师管理的扣 2 5 分 3 无故缺寝 除取消住宿资格外 扣班级考核分 2 分 4 在寝室抽烟 携带管制刀具 取消住宿资格 扣班级考核分 2 分 3 每周六下午 节假日 放学前不按时 不按要求交不回家住校生 准确名单 男女有序分列 的扣 3 分 缺交的扣 5 分 4 人为损坏公物照价赔偿 并视情况扣 1 2 分 5 住寝教师不按时到岗履职扣年级 2 分 缺寝的扣 5 分 6 任何学生住寝 退寝 须学生写出书面申请 到政教处备案 经 政教处同意 否则 扣除班级考核分 5 分 7 被评为文明寝室一次加 2 分 三 学生文明习惯 三 学生文明习惯 2020 分 分 1 有违反学校管理相关规定的尚不够处分级别的行为 如升旗或上 课迟到 使用假校牌 翻越护栏的 乱丢乱扔 不穿校服的 进出 校门 住校生进出寝室 不按要求佩戴校牌的扣所在班级评估分 1 分每人次 2 若受到学校记过 含 以上 留校察看 不含留校察看 以下处 分扣所在班 5 分每人次 3 严重违规违纪受到学校留校察看及以上处分的 扣所在班 10 分 每人次 4 中午静校期间 仍有同学在操场打球的 或者进入食堂和小卖部 的 或者在校园内吵闹闲逛的 每人次扣 0 5 分 教室里比较吵闹 有学生玩游戏 打牌等违纪行为的 每次扣 2 分 5 校服和发饰 仪表检查由政教处联合年级组检查考核 烫发染发 怪发 男生留长发或故意剃光头 佩戴首饰 包括耳钉耳环 没 穿校服等情况 每人次扣 0 5 分 以常规检查或随机抽查为依据 四 学习小组建设 四 学习小组建设 2020 分 分 1 班级日志 1 记载清晰 详细 有值日班长 班主任针对班级亮点及不足的 点评 详细的班会记录 计算每周小组建设得分和星级 6 分 2 各项记录都有 但不详细 4 分 3 记录过于简单 或者部分记录缺失 1 分 4 未上交记录 0 分 2 小组日志 8 分 1 小组日志装订正确 课堂记载完整 如实记载综合检测的成绩 和等级 组长每日点评 计算每周总结得分及小组星级 8 分 2 各项记录都有 但不详细 5 分 3 记录过于简单 或者部分记录缺失 1 分 4 未上交记录 0 分 3 学生成长档案袋 6 分 1 所有学生有详细 具体 可操作的月计划 周计划 周总结 每周有一次点评 班主任 科任老师 家长 组长或小组成员 6 分 2 各项记录都有 但不详细 4 分 3 记录过于简单 或者部分记录缺失 1 分 4 未上交记录 0 分 五 班主任队伍建设 五 班主任队伍建设 1010 分 分 1 不按时参加会议 包括班主任沙龙 的扣 2 分 2 班主任无故不参加升旗仪式 每次扣 1 分 因公 病缺席 可有 临时班主任代替 3 班主任在任期内有关学生教育或管理的文章 300 字以上 被 鸿文报 鸿文教研 录用 每次奖励班级考核分 1 分 出现 在市 省 国家级刊物上的依次加 2 分 3 分 4 分 同一文章按最 高级别计分 班主任自己向政教处申报 不报的视为放弃 4 参加班主任会 德育主题班会观摩 德育研讨会等班主任活动 每迟到一次扣 0 5 分 无故缺席每次扣 2 分 5 深入仔细地做好学生的思想工作 公平公正地对待每一个学生 关心其成长 发现每个学生的闪光点 正确加以引导 严禁体罚与 变相体罚学生 尊重每个学生的人格 维护其尊严 凡是违反师德 师风 对学校造成较严重影响的 经查属实视情况扣 5 10 分 六 德育活动开展 六 德育活动开展 1010 分 分 1 板报评比获优胜奖的班级加 2 分 不按要求召开班会的扣 1 3 分 2 大型集体活动根据获奖情况加分 在方案中明确 3 值周班考核按一般 良好 优秀三个等级 分别计 1 分 3 分 5 分 4 拾到饭卡 水卡 身份证等证件 钱物上交政教处每人次加 0 5 分 累计不得突破 3 分 5 推荐并指导本班学生加入学生会 团委工作 学生被评为校优秀 干部的 每人次加 0 5 分 七 学校布置任务完成情况 七 学校布置任务完成情况 1010 分 分 对政教处等部门安排的临时性工作 不服从安排 造成工作被 动 或经学校发现班级有关问题和现象 并已通报给该班主任 但 班主任老师仍不及时有力解决问题的 视情况扣 2 10 分 并取消当 月评优资格 情节严重的记入学期考核 每学期结束后 对各年级考核中得 A 最多的前 3 名班主任进行 奖励 对各年级考核后 3 名的班主任进行再培训 培训后仍然不能 胜任工作的暂停班主任工作 待培训合格后再安排班主任工作 注 1 其中 12 13 14 19 20 不列入高三考核项

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