《新主人翁精神》读后感想读书笔记

第 1 页 共 4 页 新主人翁精神新主人翁精神 读后感想读书笔记读后感想读书笔记 李晓芳 带着好奇的心理拜读高贤峰先生的 新主人翁精 神 这本书 读罢仍觉意犹未尽 书中的每一个观点 每一个鲜活的案例一次又一次震憾了我的心灵 本书 向我们阐述了五个关键性的问题 1 为什么需要主 人翁精神 2 员什么是主人翁精神 3 员工凭什 么能做主人翁 4 每个人都是自己人力资源的管理 者 5 岗位主人翁行为指南 虽然 新主人翁精神 讲得是员工的主人翁精神 在企业发展中的重要性和积极性以及论述了新主人翁 精神是现代企业文化的主要组成部份的理论 但是 我认为我们学校也同样需要这样的一种精神 现在社会上更多的是这样的一些人 他们怀有激 情 渴望成功 但又急功近利 心浮气躁 他们幻想 付出努力马上就会得到看得见的收获 但对 工作本 身可以增长才干 增长才干才能有所成就 的简单道 理却视而不见 在职业迷途中徘徊 游荡 浪费着青 春 所以人与人之间最大的差别其实不是出身 也不 是财富 而是思维观念 而人最难以改变的也恰恰是 思维观念 新主人翁精神 这本书告诉我们 有主 第 2 页 共 4 页 人翁精神的人 职业生涯的成功就有了最基本的保证 没有主人翁精神的人 职业生涯的发展就缺少了根基 所以我们要怀有新时代主人翁意识 改变传统的思维 观念 改变 为别人干活 的心理 改变只对付酬的 工作感兴趣 效果过得去就行等等打工者心态 只有 把这些思想上升到新的认识高度才能适应当今社会的 发展 首先要找准自己的职业生涯方向 作为老师 要 时刻牢记 学高为师 德高为范 的经典训语 工作 中要多些担待 少些推诿 多些宽容 少些怨言 要 以一颗平常心去看待现实中存在的或多或少这样那样 的问题 做好工作不以薪水来衡量新主人翁精神读后 感工作的好坏 甘做一名 傻员工 时时处处想着 集体利益 要在平凡的岗位上作出不平凡的业绩 全 身心的投入到工作中 其次我们要了解学校的核心理念 清楚学校的管 理制度 最大限度地发挥自己的主动性和创造性 遇 到矛盾与难题 要懂得寻求谁的支持和帮助 不要轻 易上交矛盾与难题 要敢于承担责任 多为领导分担 只要发现对单位不利的事 就积极干涉使之往单位有 利方向发展 反之 积极参与 把单位利益摆放在第 一要位 工作中最好把一些自己的缺点改掉 磨掉 第 3 页 共 4 页 要踏踏实实的工作 不要马虎 不求甚解 囫囵吞枣 养成吃苦耐劳的好习惯 善于批评与自我批评 把自 己充分的融合到学校大家庭中去 做任何事情都先考 虑自己是这个大家庭的一员 不做有损家庭形象的事 多做给家庭争光的事 时刻注意自身言行 做到为人 师表 在校内要认识到自己是老师 在校外更应认识 到自己是老师 我们要用主人翁精神去武装自己 当 我们都能用主人翁精神工作时 我们才能持续和谐发 展 共建技师学院美好的明天 做岗位的主人 给自己打工 主人翁精神影响着 我们对事物的判断 影响着我们的言行举止 影响着 我们未来的发展方向 书中小 D 的亲身经历告诉我们 机会留给有准备的人 因此 为了学校和个人的发展 让我们在新主人翁精神的指引下 抓住学校给我们的 每一个发展机会 以主人翁的心态对自己负责 使自 己的人力资本不断增值 就像书中所言 献出自己所 有的 才能得到需要的 做好自己该做的 就能得到 该得的 读完这本书之后 我想无论管理者还是个人 相 信都能从中获得裨益 我想表达的是 不管环境如何 变化 无论世人如何浮躁 我都将会用务实 踏实 朴实的工作态度和工作作风 去认真履行岗位职责 第 4 页 共 4 页 不断地提高自己 领会 新主人翁精神 的精