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教师教学成绩奖励方案教师教学成绩奖励方案 小南学区小南学区 2012 7 17 教师教学成绩奖励方案教师教学成绩奖励方案 为了更好地适应教学发展的需要 更有利促进教师教为了更好地适应教学发展的需要 更有利促进教师教 学积极性的提高和学区教学质量全面提升 结合学区实际 学积极性的提高和学区教学质量全面提升 结合学区实际 真正提升学区各校的办学水平 努力办人民满意的学校为真正提升学区各校的办学水平 努力办人民满意的学校为 宗旨 加大对教学成绩突出的教师的奖励力度 经学区管宗旨 加大对教学成绩突出的教师的奖励力度 经学区管 理委员会研究决定 特制定本方案 理委员会研究决定 特制定本方案 一 指导思想 一 指导思想 以科学发展观为指导 全面推进学区建设 全面提高以科学发展观为指导 全面推进学区建设 全面提高 学区教育教学质量 充分调动广大教职员工的工作积极性学区教育教学质量 充分调动广大教职员工的工作积极性 和主动性 促进学区教育教学工作全面发展 和主动性 促进学区教育教学工作全面发展 二 奖励科目二 奖励科目 奖励科目设定为 语文奖励科目设定为 语文 数学数学 英语英语 三 奖励项目三 奖励项目 1 1 在县统一抽测中 包括小六全县复测 取得优异成在县统一抽测中 包括小六全县复测 取得优异成 绩的教师绩的教师 2 2 在各学校自行监测考试中取得优异成绩的教师在各学校自行监测考试中取得优异成绩的教师 四 奖励办法四 奖励办法 1 1 县统一抽测奖励办法 县统一抽测奖励办法 在全县统一抽测中学校总评取得前在全县统一抽测中学校总评取得前 8 8 名成绩 学名成绩 学 校教学领导 被抽测年组全体班主任 村小校长 校教学领导 被抽测年组全体班主任 村小校长 英语教师获得奖励 英语教师获得奖励 具体奖项设置 具体奖项设置 第一名 第一名 500500 元元 第二 三名 第二 三名 400400 元元 第四 五名第四 五名 300300 元元 第六 七 八名 第六 七 八名 200200 元元 2 2 学区各校自行监测奖励办法学区各校自行监测奖励办法 在各校的自行监测中取得年组前在各校的自行监测中取得年组前 50 50 名次的教师获名次的教师获 得奖励 得奖励 班主任按语 数 英三科总评排名班主任按语 数 英三科总评排名 英语教师按所教班级成绩总评排名英语教师按所教班级成绩总评排名 村小校长按学校成绩总评排名村小校长按学校成绩总评排名 具体奖项设置 以年级十个平行班为例 具体奖项设置 以年级十个平行班为例 第一名 第一名 100100 元元 第二 三名 第二 三名 8080 元元 第四 五名第四 五名 6060 元元 五 奖励说明五 奖励说明 此奖励方案学区各校根据本校实际情况可作自行调此奖励方
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