




已阅读5页,还剩4页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
学习材料学习材料 税务部门事迹材料税务部门事迹材料 学习材料 税务部门事迹材料新一轮分局长竞争上岗报名已经进入尾声 明天结束 可是则到现在 2300 作为现任分局长杜莺的申请表还放在写字台上 她实在 不打算再连任了 杜莺十六岁参军 十九岁入党 并成为一位女军官 当与她一般大的女孩子还经常为远离父母而落泪的时候 她已经开 始像大姐姐甚至于像母亲般的教育和要求她的部下了 转业到税务部门后 经过不算长时间的磨合 她就胜任了本职业务 尔后又成了系统内淤的能手 继而被委郸以分局长的重任 温凭着她的事业心 窒更由于她的敬业精必神和表率风范 她继硬 是把一个基层分忻局带得和她带过的押连队一样 候属于硬骨头型的 舱大裁军的时候镰 杜莺以一种极不宣情愿的心情离开了蘸她非常 热爱的军旅雁 说是命运 还是须组织安排 或者说屹是机遇 反正也说午不清了 因为十年我军旅生涯 早已将唱她锻炼成了一个 仍一切服从党安 排 陨的材料 从来就没砍有考虑过自己向组枝织上提要求 由一碑个风华正茂 英姿赠飒爽的女军官 成唆为一名共和国的税 怎官 由一个说一不饶二 令行禁止 八舒面威风的指挥者 要成 了一个磨破嘴 唾跑断腿 成天为了审 元 角 分 蔗翻来覆 去重复法律能条文的 婆婆嘴 蹄 她委实经过了一钒段艰难的历 程 凭戏心而论 她更希望具能到公安战线去 弊她的特长可在那一击 方面呢 命运 有猩时就是这样作弄人层 一个从来不把钱伙放在 眼里 放在心钾里的人 却整天要摇跟跟金钱打交道 印她简直有 种 粘糊送糊 烦透了 的感村觉 时间 让银她对这个职业产生寝了使命感 责任心拍 毕竟是军人出身肌 一旦明确了目的邵 意义 那就一定垢要全力 以赴 军人守 永远将必胜写在样脸上 从此 她的烯事业步步辉煌起来东 每年无论单位还蜒是她本人 都被各宪种各样的荣誉所包逸围 这些荣誉她可酣不是凭 争 更芜不是凭 走关系 泌得来的 她和她所沂领导的群体 可是愈凭着实实在在的干凡得来的 为了依法凰办事 她可以在做健小贩的小姑头上 之开刀 被人 们赞茵为 女青天 却钥被亲朋好友说成是旭没人性 为了顶住 艺说情风 她可以回诱绝比她高几个层次驭的领导 被一些人敞说 成是敢于犯上的漱女刺头 为了捍卫跪国税干部廉洁奉公倒的形象 她可以将制上门送礼者的大名湾公之于众 让行贿玉者无地自容 巳又是一个十年过去授了 她的声誉已经欢到了如雷贯耳的地耍步 可以说 报刊淮上有名 广播里有哑声 电视上有形 衷 但是 她的付出镣 只有她自己最清膏楚 她所牺牲的休阳息可以忽略 因为漓她是个不知疲倦的涌人 她所 付出劳动撩可以忽略 因为她犀是一个不计报酬的县人 她付出的 健康钉可以忽略 她是一肯个为了事业可以玩绕命的角色 但是 约十多年来 她却没点有能完整地照顾过心孩子 这让她常 常筑感到内疚 特别是背在子女教育已经成际了整个社会绝大多满 数人作为人生成败衰的时候 十多年来断 她因为 不通人蜕情 得罪遍了亲血朋好友 而今 几粥乎很少有亲友往来霍 最糟糕的是她的躇家庭生活 现在开锻始亮起红灯了 她帽的那一位由每天接偿她下班 到电话催祟她下班 到随她下峙 班不下班 现在已霖经到了她下班他就磐 上班 跺很难照面的程度了贞 他们可是在多年擞前的那场战争中熟殷悉 相爱 进而走秃到一起 的呢 也可蛔以说是经过了血与讶火的考验吧 彼此绽曾发誓即使他 发她 因战争而残 纸双方都不抛下对方牧 可现在 她无汹法理解 更不愿意油任其向更糟的方向蓝发展 这一轮怨干部竞争上岗已经钮开始半个多月了 妻照例是舆论先行 巳动员 标准 杠杠酶 框框一大堆 凡潞是有意一试身手 幽而又在圈中的对象童 早已摩拳擦掌要蕊 一显身手了 报名趾在截止期的前一周以已经突破了录用数邪的三倍 可算狼烟 蝇四起哟 而杜莺 演作为一个未届不惑蒙 系统内响铛铛的嵌在任分局长 在截蛊止期到来前的最后摘一个傍晚还 锅不徽动 瓢不响 委 倔实让人事部门和局丑党组领导焦急万分称 科长反复打了不延知多少遍电话 这氰里却不见动静 党腻组成员中更是再三抨叮嘱人事部门该失报的一定要全都让蹈他 们报上 可是 阎政策却没有强迫报劲名这一条呀 她是喝真的不想再连任了委 时钟已经指向凌固晨2点 初秋的寒蹦 意一阵阵袭来 灯东光下她习惯地绥一扼绥头发 发现镜子楼里一 头青丝中 不唤知什么时候已经掺卑杂了些许霜色 再庸仔细看看 明镜里瑞眼角已经爬上了鱼犁尾纹 抬头纹更是芳 比较明显了 这 症大概就是这些年荣蚤誉带来的副产品吧怒 官场有如战场檄 不知哪位总结鳞出来的哲言 她可用从来没有为这档事黑与谁交过战哟 因焕此 对这个说法没 迹有感觉 社会上串炸门子 找路子 甚森至在群众中打招呼邯的现象可是屡 见不眉鲜呢 不要忘了 苯群众的测评意见可辰是占30 的积分艰 这时候 不少竞牙争者往往表现出非番凡的大度呢 她却雕带着站完最后一班旭岗的心情 有条不彝紊地掌握着她的这 诬支队伍 奇怪 就丽是这个等候卸任的嘻领导 倒反有一种铀特别的魄力 从上缴到下都知道杜莺没圣有报名 她所在的姥分局 大家都有一 荆种说不出的压抑 礁做事格外仔细 顾讳虑因为自己的不当熔举止 影响杜莺的隐心 情 似乎分局长寸这次不参加报名 映过错全在自己似的便 叮咛咛 支电话又响了 还是拂人事科长的 索性展不去接 又是一阵谢音乐铃声 手机赡响了 你真会多管酱齐下呢 照样不接侣 又响了 哎哟 遂索性关机吧 无意逐间一瞅显示的号码橇 是市局局长的 哉再看 已经三个未毕接电话了 她苦笑土一下 摁下了接听纶键 杜莺 你总飞算接了 我可不是浦做说客 我是在代碟表局党组跟你讲话肄 同志 不要忘了瓤你可是一个共产党贼员 还曾经是一个辜军人 当组织需要阶你的时候 你应当悦挺身而出 同志 陋不要忘了你的责任菌 责任 明白吗 恤 局长 按照 文咖件精神 应该是志痰愿对吗 我有自主憎选择参加与否的权投 利噢 你是有殖权利报名与否 可据是你是一个党员 楞你没 有权利在组织咳需要的时候逃避 窗知道吗 什么是逃友避 军人 最忌讳的哩是什么 她无言绸以对 推开台蜘前的窗户 不觉东彰方已经升起一缕红拥霞 继而一片 那热样的艳红 就像那棒场战争中的炮火 檀又像负伤了的战友傍身上流出的血 一汁阵微风吹来 她不烷禁为之一振 猛然桥间她似乎陡然觉醒牢 是啊 想想那些拢倒下的战友吧 他依们可都睁眼瞅着自促己呢 她有什么权撕利回避一个共产党誉员的责任呢 分局塑长岗位不正 是需要院像她这样的具有奉烽献精神的干部吗 箩从政 对于一部 份稿人来说 可算是孜尸孜以求的目标 可鞋是 并非人人都适器 合 更不是人人都验能遂愿 有的人熟粘悉 但不热爱 也嫌有的人热爱 却不寨熟悉 而像她 这样漫既熟悉又热爱的 侧正是人事部门和上泳级领导所希求的 拓竞岗前夕的领导可啡不闲噢 有的是要圭汇报工作 当然没檀有错 只是时机不沸当 有点负责 过了呈头的味道 有的索储性挑明了 能否考袜虑上 这当然是领 缘导所不屑的 也有董的是希望能退 让摆贤 这样的人需要掷区 别对待 唉 真关是用心良苦哦 可拐像杜莺这样连名都秦不报 明显就是 不妓干 而且根本就没沦有考虑领导厚望和酵群众愿望 很让上尔 级难以接受 做上汗级多不容易呀 翰人生最显赫的 珊无非就是名声 财褐富 和地位 不当得舶之追逐之 是病态窥 理当追求而放弃诈 就没有遗憾么 润凭真才实学 凭孜斑孜以求的努力实现雍自己的人生价值 取 有什么不对么 作靛为一个共产党员 旨国家以奉禄养活了即自己 人民用汗水蝶浇灌了自己 用知皋识武装了自己 用市舞台成就 了自己 狱自己有什么理由回谣避责任呢 为了脚驰下这片多情的 贫厚瘠的 苦难的土地徽
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 农发行沧州市盐山县2025秋招结构化面试15问及话术
- 央美画的佛头课件
- 2025年新能源行业绿色制造技术创新对能源结构调整影响研究报告
- 2025年储能行业技术创新与能源互联网平台应用报告
- 2025年车路协同通信在新能源汽车充电服务网络中的关键技术研究报告
- 聚焦2025年康复医疗服务体系构建与运营模式创新路径研究
- 2025年生物质能生物质油在新能源汽车储能系统中的应用报告
- 化妆师继续教育考试年试题解析
- 2025年医药行业CRO模式下的临床试验结果评估与市场推广报告
- 农发行常州市金坛区2025秋招半结构化面试题库及参考答案
- 中药处方点评管理办法
- 国企纪法教育实施路径
- 药品发放登记管理制度
- 临床科室科研管理制度
- 铁艺围栏采购合同
- 中国皮肤基底细胞癌诊疗指南2023
- 卫星通信技术在电力行业中的应用场景分析
- 黄旭华人物介绍
- 《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》解读
- 教育行业重难点分析及解决措施
- 合伙开工厂 合同范例
评论
0/150
提交评论