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文档简介

1 冶金街社区卫生服务中心医疗质量考核实施方案冶金街社区卫生服务中心医疗质量考核实施方案 为了进一步加强医疗质量标准化管理 充分发挥中心医疗质量管理 组织的作用 切实抓好医疗质量考核工作 以不断提高医疗质量和医疗 技术水平 促进中心又快又好发展 制定本方案 一 完善和完善和调调整医整医疗疗管理管理质质量量组织组织 1 中心设立医疗质量管理委员会 由中心常务副主任负责 中心各 科室主任组成 负责制定适合我中心的医疗工作制度 诊疗操作规程 对 医疗 病案的质量进行全面管理 负责制定与修改医疗事故防范与处理 预案 对医疗缺陷 差错与纠纷进行调查处理 负责制定 修改医疗 医 技质量管理奖惩办法 落实奖惩制度 2 各科室设立质控小组 由科主任及相关人员组成 负责贯彻执行 医疗卫生法律 法规 医疗护理等规章制度及技术操作规程 对科室的医 疗质量全面管理 定期检查登记和考核上报 二 建立医建立医疗质疗质量量检查检查考核机制考核机制 科室质控组每月对当月的医疗质量进行自查考核 并及时汇总分析 三 建立完善的医建立完善的医疗质疗质量量评评价和反价和反馈馈机制机制 现场反馈处理 周会通报 每月的科室医疗会议上反馈 每季度或半年的中心大会反馈 奖惩兑现 2 四 考核具体考核具体办办法法 考评细则 一 违反医德医风 发生医疗事故及其他规定的处理 附 1 2 3 条 中涉及责任人按相关法律 法规处理 1 若发生二级以上 含二级 医疗事故 取消全中心各类人员医疗安 全奖壹年 2 若发生三级医疗事故 取消该科壹年医疗安全奖 全中心半年医疗 安全奖 3 若发生四级医疗事故 取消该科医疗安全奖壹年 全中心医疗安 全奖一个季度 4 若发生大的医疗纠纷 扣科室当月医疗安全奖 50 扣当事人当 月医疗安全奖 100 当月绩效奖金 50 负责人 护士长扣 60 5 医德医风检查 群众满意度 85 若发生收患者红包 私自收费 不收费 乱收费等违反中心有关规定的行为 扣当事人当月医疗安全奖 金 6 若与病人或家属发生打骂 不论任何原因 均扣当事人 3 个月医 疗安全奖 7 上班期间严禁职工间打架 骂人 违者扣当事人当月医疗安全奖 8 旷工 壹天以内扣个人一个月 两天扣一个季度 三天以上扣 6 个 月医疗安全奖 9 病 事假 按个人病 事假实际天数 壹天扣当月 20 的医疗安全 奖 以此类推 3 10 公假 公休 丧假 婚假 产假 一天扣当月 20 以此类推 5 天 扣完 11 爱护仪器设备 上班合闸 下班断闸 按操作规程操作 凡违反 操作规程或未断闸造成设备损坏 当事人按有关规定处理 扣 1 个月医 疗安全奖 12 科室内出现消防安全隐患 若出现事故扣科室全员当月医疗安 全奖 扣责任人当月全部奖金及三个月医疗安全奖 二 临床科室 1 门诊处方 病历 依照武汉市卫生局门 急 诊病历 处方质量评分 标准执行 2 疫情报告准确率 95 疫情上报不及时 登记不完整 凡发生漏 报 瞒报情况时扣当事责任人当月医疗安全奖 3 护理质量考核标准依照湖北省护理质量及红中集团护理质量考核 标准执行 4 三查八对执行率 100 发生不良后果者扣当事人当月医疗安全 奖 5 一 人一针一管 毁型 消毒 浸泡执行率 100 若发现一例未按 标准执行扣当月 20 的医疗安全奖 6 输液病人有输液卡 输氧病人有输氧卡 若发现一例违规扣当月 20 的医疗安全奖 7 门诊日志 五减免表格填写完整 及时 若不能及时填写或漏填 扣当月 20 的医疗安全奖 4 8 各科医务人员不得拒绝 推诿门急诊病人 医护人员应耐心解释 及细心检查病人 如有患者及家属投诉 经调查核实 扣当月全月医疗安 全奖 三 药房 1 投诉按次数计算 一次扣当月 20 的医疗安全奖 以此类推 扣 完为止 2 药品质量检查合格率 95 划价准确率 98 若发现违规 扣当 月 50 的医疗安全奖 3 药品年报损率 0 1 4 若发生病人使用错发药品造成医疗纠纷按细则一款中第 4 条执行 5 发现药柜中一种失效药 过期药扣全科当月医疗安全奖 四 行管后 财会 1 统计室 财务室 按规定时间报统计及财务报表 帐目清楚 凭证完整及时 按期对帐 帐实相符 现金管理完善 及时送银行 每发生违规扣当月 20 的医疗安 全奖 2 后勤 1 公用设施 院内外清洁 无扬尘及明显损坏 每日定时清扫 并督导 保洁 2 按院办通知协助组织做好全院室内外清洁 准备用具 3 按规定设置消防灭火设备 无过期失效 5 4 电脑管理人员每月维护电脑一次 保证网络正常使用 5 搞好防盗 防火 每日检查出入通道 做到门好 锁好 后门随用 随关 有记录 6 做好固定资产帐目 验收 签字 做帐 卡 才能报销 7 低值易耗物品帐 卡 物相符 无霉烂变质 丢失 8 按市 区 街 局 院有关要求 文字资料齐全 台账清楚 9 科室报修电 水 灯 设备 器械接通知后分轻重缓急组织检查 鉴定故障位置及维修时间 按时维修 急用设备 危及人身 财产安全的 立即维修 延时后加重处理 10 搞好后勤为临床服务工作 每月主动征求科室意见 按类别报 分管院长 若不能及时完成以上工作中任意一项 扣当月 20 的医疗安全奖 对全月未发生护理缺陷 医疗差错和医疗事故的科室 给予月度医疗 安全奖 医疗质量管理委员会将对中心的医疗安全不良事件进行核查审 定 经中心办公会讨论通过 将给予 170 200 元奖励 1 给予奖励 200 元的科室及人员是 全科 公共卫生科 现代站 名 流站 2 给予奖励 170 元的科室及人员是 中心药房 财务室 收费室 名 流及现代站收费员 该医疗质量考核实施方案从 2012 年 6 月起开始执行 试用期人员不 执行该标准 2012 年 6 月 8 日 6 考核时间 年 月 日 门诊医疗质量考核记录表门诊医疗质量考核记录表 考核内容考核标准考核记录 1 工作纪律 医德医 风 1 医德医风 文明行医 2 着装整 洁 佩证上岗 3 环境卫生 科室 清洁 节约水电 设备维护 4 科 室协调 团结协作 5 出勤考勤 以上 1 3 4 项如有违反 1 人次扣 5 分 违反 2 项 1 人次扣 2 分 考勤以 院办考核为准 抽查时该出勤而不在 岗者扣 5 分 人次 2 认真检查治疗疾病 处理及时合理 严格执 行医保 大病统筹等规 定 合理检查 治疗 用药 收费 病员 投诉 查实违反一次扣科室 20 分 3 门诊处方 病历书 写合格率 95 未执行处方制度扣 2 分 张 处方不 合格扣 0 5 分 张 门诊病历不合格扣 2 分 4 各种检查单书写合 格率 98 发现一张不合格扣 1 分 5 门诊日志登记率 100 每下降 1 扣当事人 2 分 科室累 计 35 周岁以上测血压率 100 每 下降 1 扣当事人 2 分 科室累计 6 疫情报告准确 及 时并有登记 漏报 报告不及时 3 天 不准 确 谎扣 10 分 例 填卡项目不全 字迹难辨认扣 2 分 例 门诊日志或 科室登记与商情报告不一致扣 5 分 例 7 医院感染管理无菌操作规范 违反操作扣 5 分 人 次 一次性医疗用品使用回收按有关 规范执行 执行较差科室扣 10 分 8 其他内容三基考核不合格 临时或指令性任务 未按时保质完成扣 10 分 考核人 7 考核时间 年 月 日 药剂科医疗质量考核记录表药剂科医疗质量考核记录表 考核内容考核标准考核记录 1 工作纪律 医德医 风 1 医德医风 文明行医 2 着装整 洁 佩证上岗 3 环境卫生 科室 清洁 节约水电 设备维护 4 科 室协调 团结协作 5 出勤考勤 以上 1 3 4 项如有违反 1 人次扣 5 分 违反 2 项 1 人次扣 2 分 考勤以 院办考核为准 抽查时该出勤而不在 岗者扣 5 分 人次 2 窗口服务质量1 严格审方 准确划 核 价 2 精确配药 二人复核 发药袋上注明 用量 用法 耐心讲解药品服法与询 问 3 现场检查或抽查处方 处方 书写准确合格率低于 92 扣 5 分 发 药差错每例扣 10 分 病人投诉一次 扣 10 分 3 药品质量药房做好通风 做好干湿温度记录 未做记录扣 5 分 记录不全扣 2 分 2 无虫咬鼠耗霉烂变质 过期药品 发现一例扣 20 分 4 药品购进验收1 科学计划 随时保证临床供应 不能保证供应严重影响临床工作 扣 5 分 2 严把质量 认真验收 做 好登记 无验收登记扣 10 分 登记 不全扣 2 分 5 特殊药品管理严格执行 五专 要求 未做到 五 专 之一扣 5 分 无发药签字扣 1 分 张处方 处方不合格扣 1 分 张 帐 物不符扣 10 分并追究原因 6 药品效期预警对 3 个月内到期的药品掌握上报 不 能及进追踪扣 3 分 8 其他内容三基考核不合格 临时或指令性任务 未按时保质完成扣 10 分 考核人 8 考核时间 年 月 日 护理质量自查考核月报表护理质量自查考核月报表 考核内容考核标准考核记录 1 工作纪律 医德医 风 1 医德医风 文明行医 2 着装整 洁 佩证上岗 3 环境卫生 科室 清洁 节约水电 设备维护 4 科 室协调 团结协作 5 出勤考勤 以上 1 3 4 项如有违反 1 人次扣 5 分 违反 2 项 1 人次扣 2 分 考勤以 院办考核为准 抽查时该出勤而不在 岗者扣 5 分 人次 病房管理 床头柜清 洁 规范摆放 床下 可少放杂物 室内之 中不拉线 墙上不挂衣 物 治疗器其用后整理 规范 床铺统一 保 持平整清洁 被褥 床 单定时更换 地面 走廊 墙壁 门窗整洁 无蜘蛛网 护理人员 四轻 治疗轻 说话轻 走路轻 关门轻 男 女病人分设安置病房 病房病人安置合理 有 序 有防火 防坠落 措施 以每周一 四查房情况为基准 辅一 次以上的抽查 达不到要求每项扣 3 分 基础护理合格率 100 一级护理合格 率 90 常用操作技 术合格率 90 五种 表格书写合格率 85 责任制护理病 员满意率 95 一人 一针一管 执行率 100 以每月护理组工作情况统计为基准 无记录 1 项扣 5 分 不准确扣 1 分 统计指标不合格 1 项扣 3 分 9 急诊急救 急诊电话 手机 畅通 急救药 品器材完备 无过期 用后补充及时 出诊及 时 记录完善 不定时抽查 任一项达不到要求扣 5 分 院内感染 手术室 供 应室 治疗室等重点科 室消毒记录齐全 人员 严格按消毒规范执行 院内感染率 0 1 不定时抽查辅一次检查 有严重缺陷 1 处扣 5 分 科室记录不全扣 3 分 无 记录扣 5 分 感染控制达不到要求扣 20 分 护理组各种记录准确 详尽 及时 规范 五 种表格 学习记录 科 室会议记录 随时 终 末 消毒记录 一次性 注

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