学校2016年度工作计划

1 / 59学校 2016 年度工作计划2016-2016 年度学校工作计划一、指导思想：以科学发展观为指导，坚持以质量为中心，进一步加强学校管理，优化教育环境，提高管理服务水平，努力提升办学品位，凸显办学特色，丰富办学内涵，促进我校教育又好又快发展，努力实现“做人民满意教师，办人民满意学校”的工作目标。二、工作目标：加强制度建设，规范学校管理.注重师德修养，加强德育工作。 。聚焦课堂教学，积极构建有效课堂模式。认真抓好校本教研，广泛开展课题研究和社团活动。2 / 59发挥学校乡村少年宫优势，提升学校文化品位，凸显学校特色。搞好对外宣传和对外开放工作。认真做好其他工作，实现学校和谐发展。三、具体措施：常规管理1.规范各项规章制度。结合学校具体情况， ，进一步修订和完善各项常规管理制度，力求使学校管理制度化、科学化、规范化、精细化，通过绩效考核来引导干部队伍、教师队伍、班主任队伍的健康发展。2.规范校务公开制度。发挥民主监督职能，开好教代会，给教师搭建参议学校大事的平台；利用好家长委员会，组织好家长会，认真听取家长对学校工作的意见和建议。3 / 593.规范课程管理。严格按照省教育厅要求制定学校的课程表、作息时间表、大课间活动安排表和双休日住宿生安排表，并上墙、上网，接受社会监督；开齐、开足、上好新课程要求的课程，不随意增减课程和课时，不随意调整课程难度和教学进度；严格控制学生在校时间，确保学生每天在校时间不超过 7 小时，不占用节假日集体上课、补课；认真上好”两课两操” ，积极组织学生开展“阳光体育艺术活动” ，进一步开展全校师生“跑操”活动，创新阳光体育活动。4.规范招生行为。严格执行教育局招生方案，本着公平、公开、公正原则，认真完成 2016 年招生工作。5.规范后勤服务工作。加强校产的使用、维护工作，确保学校教师多媒体设备、专用教室和各类设备正常使用.二、德育工作1.坚持以人为本，加强教师队伍建设。要求教师“以素质树形象，以作为换地位，以业绩显才华，以特色求发展” ，立足学校，做好校内“名师”建设，发挥其先锋模范作用，让广大教师以身边的教师为榜样，比、学、直、赶、帮、4 / 59超，努力打造一支具有优秀的师德风范、模范师爱形象、高超知识本领的教师队伍。加强师德师风建设，树立教师良好形象，杜绝教师有偿家教、乱办班、乱补课、乱购教辅资料等现象。2严格师德考核评价制度。学校将通过领导评价、教师互评、学生评议、家长反映等方式，多角度、多侧面、全方位地了解教师执行教育法规、遵守教师职业道德规范等方面的情况。将师德测评结果，纳入教师年度考核，作为评先评优、职称评聘的重要依据。积极鼓励教师投身教育科研，参加上级主管部门和学校组织的各项教学活动、教研活动与课题研究。学会解决教育教学中的问题，努力做一个有思想、有追求的教师，力争成为一名智慧型和研究型的教师。努力培养造就一批师德高尚、教学优秀、教研突出、有影响力的教师。同时关注青年教师的成长，积极实施校内培养计划，加快其专业成长的步伐。3.开展形式多样的德育活动。利用校园广播、板报、电视、重大节日和纪念日等德育阵地、对学生进行经常性的养成教育、遵纪守法教育、人生观、世界观、价值观、民族精5 / 59神、爱国主义精神、理想信念和社会主义荣辱观教育。并开展各种社团活动，全面提升学生的综合素质，为学生的终身发展奠定基础。4.认真开展阳光体育活动。继续组织学生开展“阳光体育活动” ，保证体育课与体育活动课的足量，保证学生每天超过一小时的体育锻炼。同时通过多种形式大力宣传阳光体育运动，广泛传播健康理念，继续组织开展“大课间”活动；将学生课外体育活动纳入教育计划，形成制度；开展丰富多彩的体育竞赛活动，如全校广播操比赛、校体育运动会、体育兴趣小组等。教育教学工作1、深入开展以“校级公开课” 、 “示范课”和“汇报课”等活动为载体的“课堂教学研讨” ，逐步形成具有我校特色的“特色课堂” 。2.各教研组制定出切实可行的“教研组工作计划” ，以教研组为单位，由教研组长组织，保证全校的教研活动顺利有效地开展起来。6 / 593.积极组织教师参加各种学习和培训，做到有学习，有记录，有汇报，有交流，有总结。4、做好“名师、学科带头人和骨干教师”的培训工作， 。选出专业知识水平高，业务能力强，肯学习，爱钻研、善总结的中青年教师作为培训对象。打造出更多的名师和学科带头人，并充分发挥其辐射作用并组织“名师、学科带头人和骨干教师”对普通教师进行“一帮一”的培训活动。5、做好防控流失生工作，提高适龄少年的入学率和在校生的巩固率。利用学期初的有利时机，对流失生进行集中多次家访，注重实效。 ，组织教师对学生进行集中家访，学年初召开家长会。6、加强校园文化建设，创建“以人为本，和谐发展”的校园环境。利用板报，学习园地、班会、集会对学生进行交通、劳动、饮食、防冻、和环保、国防、道德及法制教育。安全工作：7 / 591、牢固树立安全第一的理念，坚持开展常规安全检查整改活动。对学校校舍、体育设施、水电设施等开展经常性的检查，及时排除学校各种安全隐患。2、定期开展消防安全、预防地震等安全演练活动。采取多种形式，开展交通安全、食品安全、消防安全、用电安全、校园活动安全、预防传染病、防溺水安全、家庭生活安全、防拐骗安全等方面的教育和安全演练，有效防范不安全事故的发生。3、建立健全安全工作机制，成立学校安全工作领导小组。健全安全各种制度及防范应急预案，做到对隐患的排查与整改及时到位。4、 定期召开安全会议，提高师生安全意识。要求各班上安全课，以学生安全集中教育大会、安全教育主题班会、主题板报、手抄报等形式，积极开展安全教育与宣传。5、有效开展传染病的预防，群策群力，做好学校的卫生防疫工作。.抓好宣传工作。8 / 59继续发挥我校独特的乡村少年宫优势，进一步搞好对外宣传和对外开放工作。通过正确的舆论导向，让社会公众对我校有客观的了解和公正的评价，提高我校的知名度和美誉度，创造良好的外部环境，激发师生员工的积极性，促进学校的科学发展、和谐发展。2016 年学校工作计划范文2016 年学校工作计划范文篇一：2016 年学校工作计划一、指导思想以科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，实施教育部颁发的义务教育学校管理标准 ，在县委县政府和县教育局的正确领导下，以教育创强、创均为抓手，以办人民满意教育为宗旨，以立德树人为根本，以实施素质教育为主题，从学校章程为依据，全面提高教学质量，探索特色学校建设，不断提升学校教育整体实力，确保学校可持续发展。9 / 59二、工作目标根据县四套领导班子在县教育局调研座谈会的精神，结合学校实际，确立本学年度学校十个工作目标：一是打造一个好的领导班子和一支优秀的团队;二是各类常规工作齐头并进，有力度，有深度，有创新;三是以创强、创均的机遇，不断完善办学条件;四是稳步提高教育教学质量;五是教学设施设备不断改善;六是不断加强教师队伍建设;七是用心抓好平安校园建设，打造”十无”校园;八是积极参加县级以上各类大赛并努力争得荣誉;九是继续抓好师德师风建设，改正工作作风;十是继续加强学校”三风”建设，用心打造”九年一贯制学校”的教育品牌。三、主要工作和落实措施(一)实现”双创”验收为学校的中心任务努力按”创强”和”创均”要求落实校园硬件建设，为顺利通过”双创”验收而努力。 秋季入学前，完成学校东段及操场右侧两面围墙的改造，完善东段围墙的橱窗建设，营造良好的校园文化氛围;搞好学生教室饮用水工程，为在10 / 59校学生提供饮用水方便，提升学校条件，提高竞争力;规范图书室管理，按要求补充图书配置，在秋季入学实现图书室向全体师生开放;完成音乐教室、美术教室的改造，九月开学实现音乐教室、美术教室投入使用;科学规划新学年学校的班级设置，严格控制班级学生人数，努力实现各班人数不超过 56 人的目标，实现为创强验收作出我们的努力和成就。(二)加强队伍建设1、加强领导班子建设。以”抓党风，正行风，创办人民满意教育”为出发点和落脚点，认真落实”把育人质量作为核心，办人民满意的教育” 、 ”把加强队伍建设作为基础，办充满希望的教育、 ”把机制创新作为动力，办充满活力的教育”的”三个坚持”精神，努力造就一支政治坚定、业务过硬、作风正派的学校管理队伍。学校党支部定期组织党员开展政治学习和交流活动，进一步提高党员教师的政治觉悟和理论素养。并充分利用各类会议和学校网站平台，加强对教育政策法规的宣传，提高学校工作的透明度，创建风清气正的育人环境。完善领导班子队伍建设。提高班子成员的责任意识，目标达成意识，提高自身的履职能力，提高学校制度执行力，强化行政班子的”实事求是、角色11 / 59到位、开拓创新、认真负责”的工作要求。全体领导对自身的分管工作要尽职尽心，密切合作，分工不分家。2、加强师德师风建设。认真贯彻落实中小学教师职业道德规范 ，严格执行中小学教师职业行为禁行性规定 ，倡导”孝善文化” ，开展”举善念、行善事、积善德，存好心、讲好话、做好人”的”三善三好”活动。学校与级组领导、班主任签订”一岗双责”责任书，坚决杜绝教师体罚或变相体罚学生，自觉抵制有偿辅导、收受家长礼物等不良风气，严肃查处乱收费、乱订资料等行为，倡导良好的师德、师风，自觉维护教师队伍的良好形象。8 月 26 日，我校邀请专家以”教师职业道德”为主题上好学期初”教师开学第一课” ，组织好教师继续开展”强师德、铸师魂、正教风、强素质、提师能”的学习活动，并以教育部下发的”六个严禁”和教师师德承诺为依据，树起学校的教育模范;继续开展”最美教师”的评选活动，提高广大教师”热心爱教、优质施教、文明执教、廉洁从教”的自觉性和积极性。(三)强化教师队伍管理。按县委要求，加强教师考勤管理，配合县委要求，狠刹教师”走教风” 、 ”麻将风” ，要求全体12 / 59教职工坚持上班，时刻执行坐班制度，工作日一律不准打麻将，加强值日巡查制度，开展推门听课、教师相互听课等，在全校上下形成一种爱岗敬业、安教乐教的氛围。严格执行教职工请假制度，把好教师请假关。(四)安全工作：按广东省人民政府、办公厅关于进一步加强校园安全管理的通知要求，强化校园安全管理，严防校园重大恶性事故的发生。新学年开学，重新聘请安保人员，加强安保人员的培训，健全安保管理制度，明确职责，落实责任。按规定配齐相关安保人员设备，加强外来人员校门出入的管理，加强校园监控系统的维护，人防技防相结合，制定校园出入车辆的规定，严格控制外来车辆进入校园，禁止学生上下学高峰期机动车辆出入校园。全体教职工应牢固树立”以人为本，安全重于泰山”的安全意识，坚持以”预防为主，安全第一”为指导，努力构建”平安校园” ，强化责任，完善机制，科学管理，努力实现安全管理工作过程的无过错，防患于未然。德育相关部门继续开展”法制纪律教育周”活动，健全校园值日、安全隐患排查等制度，定期开展应急演练，加强防溺水安全宣传和教育工作，加强校园车辆出入管理，以实现无安全责任事故为目标，构建和谐平安校园。13 / 59(五)德育工作：坚持”德育为首”的工作思路，以德育教育为抓手，进一步优化学校优良校风。学生工作处继续抓好学生日常行为规范教育，加强心理、健康、法制、安全等教育工作，以”三风量化评比”为抓手积极推进德育建设工作。形成班主任工作例会制，创新班主任队伍培训模式，推进班级建设。学校心理咨询室做好开放工作，上好团体辅导课，进一步提高学校心理危机事件的预防和干预能力。举办家长学校活动，每学期召开家长座谈会和家长委员会会议，拓宽家校沟通平台，畅通家校沟通渠道。在小学部继续开展传统文化弟子规教育学习活动，开展文明礼仪教育，引导我校学生养成良好的行为习惯。继续开展”最美少年”评比工作，发挥榜样示范作用。初中以法制教育为主题，引导学生增强法制意识，要求广大学生”拒绝帮派、远离团伙” ，从而减少和杜绝校园打架斗殴现象，实现校风的优化。建立留守儿童名册，做好关爱留守儿童工作，制定相关活动方案、措施，确保工作落到实处。(六)教学工作：坚持教学工作的中心地位，坚持教学改革的核心地位，坚持教师队伍建设的优先地位，坚持教学质量的首要地位，努力提高教学教研水平。根据”双创”要求，科学设置班额及班级人数，按省级要求合理安排教14 / 59师教育教学工作。创新”公开课”制度，以”晒课”为目标全程录制，于此同时完善集体备课制度，获取高质量的教学效果。根据河源市初中教师岗位大练兵活动实施方案 ，继续开展好教师岗位”十个一”大练兵活动，促进教师基本教学能力提升。加强本学年九年级升中备考的教学教研管理，探索升中学习备考的有效策略，努力培养一支有经验、有责任心、有奉献精神的毕业班教师队伍，培养一支成熟的九年级管理人员队伍，抓住机遇努力拼搏，促 2016 年升中考再上新台阶。加强继续教育工作，根据学校实际在政策允许的情况下组织外出学习交流活动。深化教学课改，尝试优化教师组合，设立”实验班”;改变命题结构立足于课本范围和考试要求，九年级月考和各类质检由本校教师命题;尝试建立 1 至 3 年级、4 至 6 年级、7 至 9 年级教师循环教学制度;规范写字教学课堂，小学每周一课时的写字课由专业美术老师或在这方面基本功扎实的教师负责上课，要求学生掌握汉字书写的基本功。坚持”面向全体学生，对学生终身发展负责”的理念，充分发掘师生的智能，进一步调动我校图、音、体教师的积极性，开展丰富多彩的文体活动，抓好一年一度的元旦文艺汇演和”六一”游园等重大节日的相关活动。加强对学校鼓乐队的训练管15 / 59理，努力争取在 10 月份的比赛中荣获好成绩。健全第二课堂活动，继续组建篮球队、足球队、音乐兴趣小组和书画兴趣小组等，抓好”朝阳工程”读书活动，为更多学生提供展现自我的平台，激发学生的兴趣爱好，促进全面发展。继续开展”阳光一小时”体育活动，制定相关活动方案、措施，确保工作落到实处。(七)总务工作：不断完善学校后勤总务制度，做好学生饮用水管理工作，加强硬件建设，完成好学校的围墙及图书室、校医室、音乐教室、书画教室等各类场室的改造工作，继续加强校舍安全、校产、财务、用电用水和节能减排等工作，切实为全体师生员工提供良好的后勤服务 。(八)工会、团队和妇女工作：在党支部的领导下，工会、团队和女职委根据学校中心工作，充分发挥自身职能。教育工会充分发挥教职工参与、监督学校工作等职能，组织召开教职工大会，收集教职工合理化建议。提升女职工素质，搞好计划生育。组织教职工开展健康的文体活动，组织教职工参加传统节日的庆祝活动。关心教职工身体健康，每年组织体检一次。关心退休教职工，定期组织开展座谈活动。做好有特殊情况的教职工的探望和慰问工作。团队根据自身工作特点，结合学校实际，有16 / 59特色地开展工作。学校的教育教学工作任务艰巨而重大，只要全体教职工团结一心，以”双创”为主旋律，紧紧围绕”教好一名学生，振兴一个家庭，办好一所学校，造福一方百姓”这一办学目标，锐意进取，扎实开展各项工作，就能创造培英更加辉煌的明天!篇二：2016 年学校工作计划一、指导思想：以党的十八大精神为指导，在学校党支部和上级工会的领导下，按照国家、教育部、大连市教育局、总工会等，关于”落实中小学教代会和工会组织”的规定和要求，围绕学校中心工作，切实行使工会建设、参与、教育和维护四大职能，团结动员全体教职工与时俱进，适应新时期教育发展的要求，为学校的课程改革和教学质量大幅度提高，全面提升工会工作能力和水平，为构建和谐校园作出工会应有的贡献。二、工作思路和措施：17 / 59(一)加强师德建设，提高教职工的政治思想素质。1、 ”建国君命、教学为先” ，积极响应国家号召，抓好教职工的职业道德教育和政治学习。组织教职工学习工会法 、工会章程 、 劳动合同法 、 教育法 、 教师法等相关法律法规，认真落实上级关于教代会和工会工作规定、目标、要求，进一步加强教育法制建设，增强广大教职工依法执教的意识，更新教育观念，实践素质教育，使每名教职工树立正确的人生观、世界观和价值观。增强”爱校如家，爱生如子”的责任意识，提高”爱岗敬业、献身教育”的素质教育，营造和谐、圆融的良好氛围。2、继续强化依法治校和依法执教的法律意识，促使教职工树立大局意识和服务意识，鼓励教职工钻研业务知识和现代教育思想、教育手段，锤炼师德，为人师表。动员教职工在日常工作中向先进人物看齐，向模范人物学习，心中装着学生，脑中想着”和谐” ，为了理工附高的发展和未来”乐于吃苦，敢于奉献” ，建设一支真正”思想水平高、业务能力强，充满生机与活力”的教师队伍。3、进一步加强师德、师风建设，以富有教育意义的录像形18 / 59式，组织全体教师 1-3 次或自发的观看”名人、教育家” ，关于师德教育方面的录像，打造以师德建设为主要内容的精神文明建设工程，配合学校做好对教师师德教育。4、力争在学校党政的领导与支持下，组织好”五四青年节”、 ”教师节” 、 ”中秋节” “国庆节”等纪念活动，更加活跃教师情怀，增强广大教职工的责任感和事业心。5、 ”我心有你、助人悦己、人人平等” 。组织全体教师学习传统文化和爱国主义教育， ”放飞心情、展现自我” ，利用业余时间号召大家”走出学校、走进社会、关爱家庭” ，参加大连市爱心慈善、义工活动。把每一个教师本自具有的”大爱之心”传向社会、家庭、养老院、孤儿院等没一个角落。(二)加强工会自身建设，依法维护教职工的合法权益，强化民主管理意识，进一步提升工会工作的整体水平。1、进一步整合资源，充分发挥工会优势，进一步团结广大教职工，以主人翁精神在教育改革中发挥主体作用，从提19 / 59高职工思想素质入手，坚持工会工作服务于学校党建工作。2、促进校园文化建设和精神文明建设，满足教职工精神文明生活的需要，进一步完善”职工之家”的硬件建设和软件建设，充分发挥”职工之家”在创建文明校园中的作用和在教职工心目中的位置及地位，使教职工深切感受到”家” 、 ”暖”的滋味。3、工会鼓励教职工积极支持、配合学校落实各项管理措施，自觉做到个人利益服从国家和集体利益，局部利益服从整体利益，眼前利益服从长远利益。4、关心女教职工的工作和生活：一是做好权益保障工作;二是开展为女职工服务和各项活动;三是充分发挥女教师的人才作用。5、让全体教职工充分关注学校的重点、难点、热点问题，对学校的各项工作做到心中有数，进一步畅通教职工和学校行政领导的交流、沟通渠道，为学校的稳定发展做好协调工作。20 / 59(三)开好教代会，搞好校务公开工作，加强民主政治建设，进一步维护教职工的合法权益。1、进一步完善教职工代表大会制度，引导教职工以理性合法的方式表达利益诉求，重点在落实职代会职权，发挥教职工代表的作用。实现教代会制度化、规范化、程序化。使学校管理科学化、决策民主化。2、加强工会会员和代表的培训，加强对会员和代表的权利与义务的学习，加强对提案工作的指导，切实提高代表对民主管理、民主监督的力度，提升教代会代表的素质，提升教代会代表参政议政的能力，提高教代会质量。3、协助学校，强化教职工”校荣我荣、以校为家” ，提升”省示范校”和”大工子弟学校”这两块牌子的知名度，坚持民主管理，民主监督制度，深化校务公开制度，促进政治民主建设，强化校务公开工作。落实教职工的知情权、监督权、参与权。(四)常规工作常抓不懈，努力提高工会工作的品位。1、继续坚持开展教职工文体、献爱心等系列活动，丰富教21 / 59职工的业余文化生活。2、鼓励教师继续学习和进修，努力提高教师教育教学工作水平和个人修养，志愿参与学校的评优评先，师徒结对等工作，把身边的新人新事找出来，把身边的师德先进典型树起来。3、围绕学校的教育教学工作，实行动态的关注，结合上级工会的要求及规定，新人新事、师德典型及时上报及时宣传，为学校的建设与发展”铺砖添瓦” 。4、继续开展”送温暖”工程，关心职工生活，认真开展：”有病必看、有困必帮、有事必访”等活动，关心慰问特困职工、优秀教师、退休教师、困难学生家庭等工作，积极为职工办实事、解难事。5、继续做好工会经费的使用工作，尽量做到”用最少的钱，办满意的事” 。把学校、党组织、工会的关心爱心，用于体现在慰问伤病、困难的在职和离退休教职工及相关文体活动的需要中，把组织的温暖及时送到教职工和社会需要关心、爱护的家人心窝里。22 / 596、积极响应上级工会组织的各项教师活动，落实上级工会布置的任务，为理工附高的发展尽心尽力。三、主要活动安排五月份：配合学校党总支搞好工会换届、选举工作;六月份：落实新一届工会委员会委员和组长人选，制定、公示各委员及组长职责;1、 召开新一届工会委员会委员和组长交流会;2、 落实校党总支安排的征集全体教工”有关对学校管理”等方面的提议;3、 搞一次教工排球赛;4、 组织全体教工参与的”端午节”登山活动;5、 召开一次离退休教工座谈会。七、八月份：23 / 591、对工会委员和组长，到市总工会组织一次业务培训学习，加强工会干部的业务能力和自身修养培训;2、征集、筹建”教工之家”活动。3、筹备教代会工作;4、召开全校第一次教代会。九月份：1.庆祝”教师节”活动，并搞好宣传活动;2.庆祝”中秋节”活动;3.聘请大学工会或有关先进人物，给全校教工组织一次”落实国家弘扬传统文化、精神文明进校园”思想讲座活动;4.走访离退休老教师、病号慰问活动。十月份：24 / 591.聘请社会女德教育专家，针对学校教育教学组织女教工搞一次”立身、好德、威仪” ，提高素质、修养义务教育讲座;2.给教工购置”师德、师风”和有益于提高教工素质的书籍;3、组织”重阳节”慰问活动。十一月份：1.准备归档学校工会工作档案;2.搞一次教职工乒乓球赛。十二月份：1.纪念”一二九” ，组织教工参加纪念活动;2.组织走访贫困生活动;25 / 592016 年一月份：1. 庆元旦系列活动;2. 教职工”集体过生日”活动。二月份：1. 年度工作总结;2. 走访活动;2016 年学校年度工作计划2016 年学校年度工作计划本学期，我校工作要在邓小平理论和”三个代表”重要思想的指引下，在上级教育部门的指导下，以”创新学校管理制度，促进教育和谐发展”为重点，以推进课程改革为工作目标，以改善学校教育教学质量为基本，全面推进学校和谐发展。26 / 59一、以构建学习型学校为着力点夯实校本培训。要把”夯实教师专业素质和理论水平，提升教师驾驭新课程能力”作为培训的着眼点，建立校本培训机制，创新培训载体，不断夯实培训实效。坚持每周一次集中学习，组织教师认真学习基础教育课程改革纲要及课改理论文章，深入学习、钻研课程标准 ，提高教师解读课程标准的能力。组织教师学习所教学科的教材，提高教师重组教材和对教材”二度设计”及开发课程资源的能力，提升教师研究教法与学法的能力及灵活驾驭新课程的课堂教学能力。更多工作计划请访问出国留学网工作计划频道。进一步优化课堂教学。要以”夯实课堂教学实效”为抓手，加强课堂教学研究，进一步优化教学内容、教学方法与教学手段。引导教师精心设计好每一堂课，教学内容既要体现基础性、普及性，使全体学生都达到基本的要求，又要尊重学生个体间的差异，变一刀切教学为多层次要求，努力做到目标分层，指导分类，不同层次的学生都得到不同程度的发展。教学中，要充分重视学生的亲身感受、实践操作、合作交流，为学生提供探索与交流的空间。学校行政、教研组人员，要深入课堂、走进教师、走进学生，了27 / 59解课堂教学状态，分析课堂教学中存在的问题，指导教师改进教学，提高课堂教学质量。 扎实开展校本研究。要全面贯彻落实教育局出台的关于加强以校为本教研制度建设的意见 、 关于开展网络教研活动的意见 ，立足校本，创新活动载体，不断提升校本教学研讨实效。夯实常规教学研讨活动。整合网络资源，开展网上教研。教育局关于开展网络教研活动的意见精神，组织引导教师参与”基础教育网络教研中心”网上教研活动，积极参与教学问题探讨，撰写教育随笔、教育日记、教学叙事参与”教师博客群”的交流。 加强校本课程、综合实践活动课程的开发与实施。要充分发挥教师、学生、家长、学校设备设施和课程资源的作用，积极挖掘和利用优秀地方传统文化、社区的课程资源，把校本课程开发与实施工作作为当前课改的难点和亮点抓好。要根据申报的学校课程实施方案采取行之有效的措施，组织力量抓好落实确保校本课程开齐上足上好。要根据基础教育课程改革纲要的要求，开设好”综合实践活动”课程，制定要”综合实践活动课程”的实施计划并抓好落实。通过综合实践活动课程的实施，加强社会实践活动、班队主题活动和班级文化建设，拓宽学生的视野，陶冶情操，锻炼意志，提升学生的综合素质。28 / 59教学研讨工作主要包括七个方面，一是要抓住核心，推进学生思想道德建设。认真贯彻实施中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见精神，是当前学校工作的重中之重。新学期，要紧紧围绕学生思想道德建设这个核心工作，运用各种有效的教育载体，开展意见的宣传、教育活动。二是要抓住重点，把德育工作贯穿于学校各项活动之中。首先要充分发挥课堂主渠道的作用。注重挖掘科学在影响人的素质方面的潜移默化的重要作用，结合各科教学做好德育渗透，把德育有机地渗透到各科的教学之中。其次要丰富载体，拓宽德育活动渠道。 充分利用”国旗下的讲话” 、早会、班队主题会等时间，围绕学校德育工作重点，有规范、有专题、有目的、有针对实际强化教育;要在学生中广泛开展”六个一百”(即读百本优秀书籍、看百部优秀影视、唱百首优秀歌曲、知百位爱国名人、记百条爱国格言、背百篇爱国诗词)及”三字经”诵读、歌咏、读书读报等活动，使学生从中受到潜移默化的熏陶和教育;要认真贯彻落实教育部新修订的中小学生守则 、 小学生日常行为规范的具体要求，把重点29 / 59放在对学生文明行为习惯的养成上，重视文明行为的反复训练，养成在不同场合应具备的行为习惯;要积极开展有益于学生健康成长的科技、文艺、体育等校园文化活动;要进一步发挥少先队、班级主体的作用，定期开展中队、班队活动，强化班队干部的工作能力的培养，发挥班队干部的骨干作用;要充分运用班刊、校刊和校园等校本资源，开展德育活动，进一步陶冶学生的情操，净化学生的心灵。再次要加强法制教育。通过丰富多彩的法制教育活动，增强学生抵御社会不良文化侵蚀的免疫力。 三要狠抓关键，推进教师职业道德建设抓实抓紧。学校的全体教师人人都是德育工作者，在各自的岗位上都负有教书育人、管理育人、服务育人的责任。教师职业道德建设是加强中小学德育工作和全面推进素质教育的关键环节。我们要抓住关键，把师德建设放在教师队伍建设的突出地位，采取切实措施抓紧抓实。要在教师队伍的思想建设、制度建设和机制建设等方面下功夫，提高师德水平，促进教师主动适应新形势下教师队伍建设的需要。四是主动协调，建立”三结合”教育网络，形成教育合力。少年儿童的思想品德教育需要综合治理，要求学校、家庭、社会三方面密切配合，协同努力。我们要主动协调，把社会教育、家庭教育同学校教育紧密结合起来，形成全社会30 / 59共同关心青少年学生健康成长的良好大环境。要认真做好家访工作，全面了解学生在家庭在社会的表现，积极争取家长的配合，形成教育合力，增强教育效果。五是要集中力量加强科研工作，推动德育工作理论的研究。学校德育工作是一门科学，德育理论研究是德育工作的重要组成部分。我们要加大德育科研力度，积极探索在新课程理念下学校德育工作新途径，不断培增强德育工作新实效。全体教师要积极参与德育理论的研究，努力扩大德育理论成果，使各校德育工作在理论的指导下扎实有效地开展，促进中心小学的德育工作再上新的台阶。六要加强体卫艺工作。要以新课程理念为指导，五育并举，互相渗透;认真贯彻学生体质健康标准 ，加强学校体育工作，利用体育课、早操、课外活动，组织学生参加体育锻炼，发展学生的运动技能，提高体育课和课外活动的质量，提高学生的身体素质;认真贯彻学校卫生条例 ，科学安排学生的作息时间，学习安排做到动静搭配，劳逸结合;经常性地开展卫生保健教育，组织学生做好眼保健操，定期开展心理健康教育和青春期教育;要进一步重视音乐、美术、书法教学，逐步培养学生感受美、欣赏美和表现美的能力。31 / 59七是加强特色学校的创建活动。要按市教育局关于搞好学生个人专长建卡入档承接管理工作意见 ，做好学生个人专长建卡入档及承接管理工作;要因地制宜，盘活动教育资源，做好学校特色项目的规划与创建工作，组织形式多样的兴趣小组，举办各种各样的特长班，开展丰富多采的校园文体活动，全面培养学生的兴趣和爱好;要结合校本课程与综合实践课程，不断深化办学特色内涵，形成各具特色的办学品牌，培养更多更有个性的优秀人才。二、以规范管理为着力点，创新学校管理，为学校办学效益的进一步提升构筑平台 切实加强学校管理制度建设。要认真组织全体教职工认真学习邯郸市教育局新修订颁发的各项规定、办法、意见，制定出台的大章小学教师发展性评议方案 、 大章小学教学常规管理实施细则 、 大章小学关于加强教师职业道德建设若干规定等管理制度，根据实际情况，进一步完善学校的管理制度、工作办法及评价方案，使学校的教育、教学、管理工作有章可循、有据可依。要通过学校制度建设活动，推动各方面工作的落实，把制度建设与保持共产党员先进性教育结合起来，与课程改革结合起来，与构建和谐教育结合起来。32 / 59坚持民主管理学校。学校管理要坚持人文与发展的理念，坚持以人为本的管理思想和依法治校的思想相结合，注重教育管理的人文意蕴，在坚持依法治校的同时，大力推进学校民主管理。要进一步建立和完善学校议事制度，定期召开班子成员会，加强班子成员间的沟通，充分学校班子成员的集体智慧，确保决策的科学性、民主性。认真做好校务公开工作，严格按程序，在规定的时间、规定的地点公开校务公开内容。大力开展民主评议行风活动，树立行业新风。更多工作计划请访问出国留学网工作计划频道 加强教职工队伍的管理。要组织全体教职工认真学习邯郸市教育局出台的邯郸市教职工管理暂行规定 ，以规定的要求，不折不扣地抓好教职工的管理。认真做好教师评价和年度考核工作，实行平时考核与绩效考评相结合。加强教学常规管理。要组织教师深入学习贯彻河北省小学教学常规管理的若干意见 、 邯郸市小学教学常规管理办法(试行) 、 大章学校教学常规管理实施细则 ，加强教师日常教学行为的动态管理。学校将根据省颁意见要求及市教育局出台的管理意见、细则，定期与不定期对教师教学工作实行全程的管理与监控，实行档案管理。 深33 / 59入创建平安校园。要坚决执行邯郸市学校安全工作管理暂行规定 ，坚持”安全第一、预防为主”的方针，有效落实安全目标管理责任制，进一步健全和完善各项相关制度;要强化学校内容安全管理，健全制度，细化措施，加大安全稳定宣传力度，积极开展消防、交通、用水用电、食品等方面安全教育活动，提高安全意识，增强防范能力。建立安全检查机制，定期开展自查自纠，及时发现隐患，消除隐患，保障师生安全。要进一步完善学校安全工作档案，重视安全工作计划、总结、会议记录、活动记录及图片资料的积累。加强和改进工作作风。学校工作作风直接关系到教育质量与教育的社会形象。学校要以”学校制度建设年”为契机，加强和改进学校工作作风建设，树立教育就是服务的理念，形成学校管理工作服务学校发展、教学工作服务学生发展、教研培训服务教师发展的良好好机。要切实提高学校工作作风建设的认识，通过学校制度建设，制定行之有效的方案，采取措施，解决学校行政、教职工在服务态度、服务质量、服务本领等方面存在的问题，提高学校工作效能;34 / 59学校行政在学校管理中要突出人性化管理，在人文关怀、情感沟通、接纳意见、民主公平等方面下工夫，营造积极向上的工作氛围;要加强责任心的教育，提高教师的责任意识，切实提高教学质量，营造良好的教风和学风。三、以正师德强师能为着力点，切实抓师资队伍建设，为教师的专业化成长构筑平台进一步加强师德教育。要认真贯彻落实邯郸市教育局出台的关于贯彻教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见的实施方案和中心小学制定的大章小学关于加强教师职业道德建设若干规定 ，进一步建立和完善师德建设的学习培训机制，结合校本培训，通过多种形式、多种渠道，开展师德专题教育，把教师职业理想教育作为提高师德水平的重要环节来抓;要建立和完善师德建设的激励约束机制，深入开展师德承诺、师德大讨论活动，大力宣传依法执教、敬业爱岗、无私奉献、为人师表的教师及其优秀事迹，不断提高教师职业道德水平。搭建业务提升平台。一、重建理论学习制度。要针对原有理论学习制度，改变重布置、重形式轻落实、轻互动、轻实效的现状，重建理论学习交流制度。要继续开展”实施35 / 59新课程读书活动” ，组织教师学习专业教育教学报刊杂志，向教师推荐优秀理论文章;要健全学习检查制度，定期检查教师学习情况及读书笔记;要充分每周教研活动，组织教师参加讨论、交流，加强教师对新理论、新教法的理解与运用。进一步健全继续教育制度，鼓励教师参加各种提高学历层次的学习，不断提升教师学历层次。二、大力开展师能研训。组织开展多种形式的互听互教和对话研讨活动，以”老”带”新” ，以”新”促”老” ，推动新课程理念的有效落实，提高教师适应新课程的能力 。四、以巩固提高”双高普九”水平为抓手，聚力奋进，为教育事业持续发展构筑平台 加大宣传发动力度，提高幼儿入园率。要加大宣传力度，采取行之有效的措施，认真做好幼儿园的招生工作，动员所有适龄幼儿教入园，提高学前入园率，提高学龄前儿童的接受教育率。认真做好小学招生巩生工作。认真做好新学期的招生工作，按时组织 6 周岁儿童入学，确保入学率达到%以上。采取措施做好巩生工作。36 / 59进一步完善常规教学装备。要攻坚克难，利用一切可利用资金，进一步做好图书、自然仪器、体音美器材、教学用具等常规教学仪器的更新与充实，有计划、有步骤充实完善常规教学装备;同时要做好教学设施设备的管理与使用，充分发挥教学设施设备在课程改革中的作用。 注：中共湖州师范学院委员会文件?3 号关于印发湖州师范学院 2016 年工作计划要点的通知各分党委、党总支、直属党支部，附属医院党委，各部门、下属学院、附属医院：湖州师范学院 2016 年工作计划要点已经校党委会讨论通过，现印发给你们，请各单位结合工作实际，认真贯彻执行。37 / 59中共湖州师范学院委员会 湖州师范学院2016 年 2 月 22 日湖州师范学院 2016 年工作计划要点2016 年是我校深化综合改革之年和“十三五”规划开局之年。学校年度工作的指导思想和主要任务是：以中国特色社会主义理论体系为指导，深入学习贯彻党的十八大、十八届三中、四中、五中全会及习近平总书记系列重要讲话精神，按照国家及省市教育工作部署，以“立德树人”为根本任务，紧紧围绕学校第三次党代会确立的创新驱动、区域特色、开放带动、重点突破、治理提升等五大发展战略，坚定不移地抓住学科建设主线，继续推进人才培养模式、人事制度、科研与服务地方管理制度改革，以制度升级创新引领学校综合改革，全力实施学校“十三五”规划，力争在重点领域和关键环节改革上有新突破，在事关学校核心竞争力的关键指标上有新增长，加快发展、内涵发展、赶超发展，不断开创学校发展新局面。一、重点工作38 / 59系统谋划学校改革发展1实施综合改革方案 。广泛征求意见和建议，修改综合改革方案 ，开列“重点改革项目清单”和“重要制度建设清单” ，提交党代表会议和五届二次“双代会”审议。组织全校师生系统学习贯彻综合改革方案 ，凝聚改革共识、增强改革动力。坚持促进发展、问题导向和统筹兼顾的原则，全面推进综合改革，在过去单项性、局部性改革的基础上，通过系统性、整体性的综合改革破解一系列深层次的矛盾和问题。2出台“十三五”发展规划 。未来五年是完成学校第三次党代会确立的“三步走”战略步骤的第一步，即全面达到更名大学的基本条件，初步建成有特色、高水平的区域性大学。从国家及省市全局出发，根据高等教育发展规律，立足地方，结合学校实际，着力完成学校“十三五”规划制订工作，科学分析未来五年学校发展的现实基础和发展形势，明确指导思想和发展目标，明晰发展举措和保障措施，统筹推进学校总体规划和专项规划、二级学院规划和校级重点以上的一级学科规划，加强联动，形成发展框架。39 / 59始终坚持“一条主线，三项改革”1加强学科建设。编制“十三五”学科建设与发展规划，明确学科建设未来五年的目标、任务与举措。按照学校学术委员会章程规定，组建好新一届校学术委员会和学科建设、教师评价与发展、教学指导、科学研究、学术道德建设 5 个专业委员会，构建“教授治学”的体制框架。围绕建设硕士学位授权单位，全力建设好护理学专业硕士点各项指标并做好预评估工作，加大申硕学科建设力度，力争在教育硕士、工程硕士等多个领域做好申硕准备。优化学科结构，建立省-市-校多级学科体系，凝练学科特色与方向，抓好学科要素建设。建设好省级一流学科并完善管理制度。实施市、校重点学科建设计划，做好市级、校级重点学科遴选工作。开展学科带头人遴选和培养工作，建立基层学科组织。完成“十二五”省级重点学科结项验收和绩效考核，加强信息分析和综合研判，加强学科建设过程管理，制定学科绩效考核管理制度，开展学科新一轮评估工作，提升我校学科在同类学校中的排名。2推进人才培养模式改革。积极筹备召开教学与学风建设40 / 59会议、招生就业工作会议，实行二级学院院长本科教学工作述职制度。深入推进教师教育改革，强化师范生技能训练，提升教师资格“国考”合格率，加快教育学科建设进程。完善实践教学体系，探索建立产教融合、校企合作的机制和平台，加强非师范生实习实训，建立工科学生暑期实习制度，促进专业设置与产业需求、课程内容与职业标准、教学过程与生产过程“三对接” ，突出“校地共育”卓越应用型人才培养特色。制定本科教学审核评估方案，找准影响教学质量的薄弱环节和短板，启动相关整改工作和“迎检”准备工作。开展“3+1”创新创业教育改革试点工作，加快创业学院建设，加快应用型高校建设。3深化人事制度改革。按照“统筹兼顾、重点突出、优化结构、强化激励”的原则，做好定编定岗，完成新一轮岗位设置与聘任制度改革工作。推行科研岗制度，制定科研岗的评聘考核与绩效工资发放办法。深化人事分配制度改革，采用同行评价、分类评价、综合评价等方式，完善专业技术职务评聘办法；增设研究系列职称评聘类别；尝试建立高层次人才“年薪制” 、引进人才考核汇报制度、年轻拔尖人才校内预聘制度，完善教学科研激励机制。4探索科研与服务地方管理制度改革。认真贯彻科研与服41 / 59务地方工作会议精神，做好相关政策落实和督查工作。完善以创新和质量为导向的科研评价和考核制度，构建配套与激励相结合、绩效与奖励相协调、教学与科研相促进的评价激励制度，重点做好教学工作量和科研工作量的计算方法、比例划分以及互换方法。围绕区域经济社会发展研究的现实问题，开展人才培养和科技创新转化服务，提升学校服务创新驱动能力。大力推进与兄弟高校、科研院所、行业企业、地方政府以及国外大学和科研院所的深度融合，探索建立适应于不同需求、形式多样的协同创新模式。继续做强教育国际化大力发展外国留学生教育，新招收留学生 150 人以上，其中学历留学生占 50%以上。通过交换生计划、海外实习项目以及中美合作平台“1+2+1”培养计划等途径，加大我校学生派出力度，进一步探索互认课程、互认学分、分段合作培养学生的人才培养新模式。全面推进孔子学院工作，启动孔子学院揭牌仪式、设置专门课程体系、编写系列配套教材、中阿师资互派等工作，拟成立跨国文化研究中心，形成汉语文化推广的人才培养体制与机制。紧扣我校新一42 / 59轮重点学科建设工程的特点和发展需要，积极申报 1-2 项有特色、效果好的教育部中外合作办学项目。积极开展国际学术交流与合作，力争建立国际联合实验室。二、主要工作教学建设以应用型高校建设为契机，提升应用型专业和学科交叉专业2016 年小学学校工作计划2016 年小学学校工作计划一、指导思想深入贯彻落实科学发展观，以办好人民满意的教育为目标，从我校实际出发，把学校教育工作重心落实到办好每一个班级和关注每一个孩子健康成长上来，全面实施素质教育，促进内函发展、科学发展。43 / 59二、工作目标1、努力创建平安和谐校园，确保校园安宁，师生平安。2、再接再厉，努力提高学校办学水平，高水平高质量的迎接省级教育现代化示范校、省实验小学的验收。3、践行学校育人理念，推进学校内涵发展，注重学生的品行培养，激发学习兴趣，培育健康体魄，养成良好习惯，全面提升教育质量。4、深化特色学校建设，不断营造师生读书氛围，促进师生共同学习，共同成长。5、加强学科教学质量过程管理，以高效课堂为抓手，以教科研为引领，发挥学校团队优势，全面提升各个学科的教学质量。6、修改、完善学校绩效考核方案和班级考核评比机制，调动教师积极性。7、进一步强化学校规范管理，完善各项规章制度，依法治44 / 59校，依法治教，依章办事。8、加强教师队伍建设，创新师德规范教育的方法和途径，积极践行”童心母爱，至诚高效”的师训，强化教师培训工作，积极鼓励教师专业化发展，提升自身业务素质，强化骨干教师队伍建设。9、积极拓展学校对外交流的渠道，加大学校宣传力度，树立学校良好的社会形象，沟通校际交流，开阔眼界，紧跟教育发展的潮流。10、管好、用好教育设施设备，提高教师使用的能力和水平，充分发挥现代化教学手段提高教学质量。11、加强音体美教学工作，拓展学生课外兴趣小组活动项目，提高活动质量，逐步形成学校传统经典项目。三、主要工作：(一)德育工作：坚持育人为本，德育为先，健全机制德育是素质教育的首要组成部分，是提高学生素质的关键。45 / 59本年度，我们将深入贯彻中共中央、国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见和公民道德建设实施纲要的文件精神，坚持教书育人，德育为先，确立”德育就是质量”的思想观念，培育学校”先成人再成才”德育特色，切实推进学生思想道德建设，全面营造学生健康成长环境，促进学校德育教育健康、协调、均衡和可持续发展。1、加强学生德育队伍建设。健全学生德育领导与管理体制，加强德育队伍建设，建设一支师德高尚、理念先进、业务精湛、讲求实效的德育队伍，为提高学生德育工作水平奠定坚实的基础。首先，重视班主任队伍建设，通过班主任专题讲座、经验交流、专业能力大赛、主题班队会互观互检等途径有计划、有重点地对班主任进行培训，提高班主任的管理能力和水平。其次，重视每年度班主任选拔聘用工作，将年轻有为、热心班主任工作的教师选聘到班主任工作岗位上来，