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磁性医院,导师：单伟颖教授,主讲人：刘 铭,河北省1995年2014年间护患纠纷事件粗略统计表,河北省1995年2014年间护士离职率粗略统计表,目 录,磁性医院的概述,美国学者 McClure 在1981年提出 1983年公布于世,在护士严重短缺的状况下，医院仍然能像磁铁一样吸引专业护士的加入，降低离职率，拥有高质量的护理人员队伍，提供优质的护理服务。,概 念,发展简史,特 点,特点1,医护关系融洽,护患比和床护比合理,人才梯队合理,特点2,专业设施设备占优势,护理资源、支持、信息丰富,护理模式灵活、工作自主性合理,特点3,使护士和患者达到最高满意度,为患者提供更优质的护理服务,保证人力资源、稳固护理队伍,磁性医院的概述,磁性医院评审标准,目 录,磁性医院评审标准,磁性医院评审标准,知识丰富、能担当风险，坚强拥护护理人员的工作,护理人员能力水平相当为单位进行决策的护理组织,倡导众人参与能得到反馈建议的管理方式,灵活的人事调动模式众多临床或管理晋升机会,护理病人责任感患者护理的协调者,磁性医院评审标准,护士拥有良好工作环境能为病人提供优质护理,护士积极参与提高自身素质的项目,有效、充足的信息来源具有知识丰富的护理专家,操作自主性独立判断的能力和权利,开展持续发展项目强大积极有成效团体,磁性医院评审标准,相互的教与学活动满足其对专业知识的需求,肯定护士护理能力不断提高其护理地位,各学科之间相互信任、相互合作,支持各种教育和职业发展,磁性医院评审标准,患者满意度,医院环境,护士满意度,护士稳定性,患者服务质量,磁性医院的概述,磁性医院评审标准,磁性医院的影响,目 录,磁性医院的影响,护理人员,拓宽护理专业领域继续教育机遇增大,降低身心疲惫率提高工作满意度,提供良好的工作环境事故发生率大大降低,对护理人员的影响,对护理人员的影响,对护理人员的影响,提高病人自我护理的效果,提高病人满意度,降低病人的病死率,磁性医院的概述,磁性医院评审标准,磁性医院的影响,存在问题与启示,目 录,存在问题与启示,潜在的问题,目前磁性医院的护理人力资源较非磁性医院充足,但未来人员短缺的问题不容忽视。专家预测,未来20年磁性医院护士的短缺情况将会越来越严重。,由于磁性医院的各方面的要求、限制情况。目前磁性医院的数量有限，如何大力推广和开展磁性医院将成为研究者所关注的首要问题。,在美国一些磁性医院中,存在着黑人、少数民族与白种人工资审核与工作提升不公平的现象,在我们国家可以不考虑这一点。,建立真实反映病人情况的临床文件体系,建立可行可靠的方法来评价急性病人和护理人员的护理情况, 开展能回答护士临床问题的有据可依的护理研究,启 示,存在问题与启示,对政府立法者的启示,对护理领导者的启示,对全球护理的启示,“以病人为中心”的国外医院住院病房细节管理,布列根
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