


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第 1 页 共 3 页 市卫生局先进事迹市卫生局先进事迹 近年来 市卫生局在市委 市政府和省卫生厅 的正确领导下 牢固树立科学发展观 以维护民生健 康为己任 以建设人民满意的公务员集体为目标 紧 紧围绕 经济社会发展大局 视点聚集看病就医的热 点难点问题 着力打造卫生干部人才队伍 不断提升 服务素能水平 创新思路 凝心聚力 真抓实干 克 难攻坚 实现了卫生事业又好又快发展 一 重心下移 完善体系 率先在全国实现新农 合制度全覆盖 二 革新举措 试点先行 片医负责制 社区 卫生服务新模式为人民群众提供安全价廉的卫生服务 三 反应敏锐 冲锋在前 圆满完成 xx 汶川大 地震等突发公共卫生事件医疗救治任务 四 科学规划 加大投入 医疗卫生服务能力得 到显着扩增 五 人才强卫 科技兴医 卫生人才队伍建设和 科技创新能力不断增强 大力实施 人才强卫 战略和 五个三 工程 组织市属医疗卫生单位到全国高校开展博士人才引进 第 2 页 共 3 页 活动 设立 博士创业 科技创新 重点专科建设 三项基金 从医疗技术 科研学术和专科建设等方面 实现突破 制定出台 市医学高端人才培养实施办 法 20 年选派 31 名管理和技术人员到国内外进 行高端培养 在全市卫生系统形成围绕高端管理 专 科建设 学术前沿的 人才集聚效应 六 丰富载体 延伸服务 着力构建便民爱民服 务平台 全面启动以 贴近民生 努力为群众办实事办好 事 为主旨 以开通 卫生健康服务车 开办 卫生健康大讲堂 开展 市医疗卫生义诊服 务和宣传活动月 为内容的 万名医护送健康 服务 活动 目前 已发放健康宣传书籍 60 多万本 并面 向社会群众开展居民健康讲座 受众达 50000 七 开拓思路 凝心聚力 创建人民满意的 六 型 机关 八 创新机制 公平公开 营造风清气正的干部 选拔环境 目前 市卫生局班子团结 廉洁自律 作风公道 正派 决策科学民主 制度健全完善 凝聚力和战斗 力强 20 年 局党委按照 民主 公开 竞争 择 优 的原则 采用 四推荐一考试一票决 的方法 第 3 页 共 3 页 公开选拔 15 名机关中层干部 在本次竞岗交流中 局党委坚持公开 公平 公正的原则 真正把人品正 操真心 讲科学 业务精 勇创新 威信高的优秀年 轻干部提拔到中层领导岗位 局党委选人用人的公信 度进一步提高 调整后正副职的气质特点 能力结构 知识层次 年龄比例搭配更加合理 干部干事创业的 积极性进一步增强 九 突出重点 综合治理 党风廉政建设和反腐 纠风工作成效显着 深入开展党风廉政教育 不断提高党员干部拒腐 防变
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 高中一轮压缩语句课件
- 高三后期励志课件模板
- 高一青铜器鉴赏课件
- 高一程序框图课件
- 离婚后子女户口迁移与父母共同监护权协议书
- 高效空运服务协议:空运提单货物运输保险及赔付标准
- 企业办公楼装饰装修工程与物业入驻管理协议
- 员工劳动合同续签及福利待遇调整协议
- 离婚协议书范本:离婚后子女教育费用分担协议
- 幼儿园园长任期师资队伍建设与人才引进合同
- 安徽省定远县藕塘中学高三上学期周考训练物理试题
- 【2025年】黄淮学院招聘事业编制硕士专职辅导员20名考试笔试试题(含答案)
- 邮政银行一点一策课件
- 2025年教师职称考试试题及答案
- 餐饮咨询顾问合同范本
- 四级专项模拟考试题库及答案
- 2025-2030中医药大健康产业链整合与投资机会分析报告
- 2025-2026学年新疆师范大学附属实验高中高三数学第一学期期末统考试题
- 深圳中考英语听说考试模仿朗读技巧点拨
- 电子商务法律法规及合规性要求
- 2025年人教版小学五年级数学下册期末考试卷(附参考答案和解析)
评论
0/150
提交评论