区长在机关测评大会发言

第 1 页 共 4 页 区长在机关测评大会发言区长在机关测评大会发言 同志们 今年 是省 市统一部署的机关效能年 而作风 测评作为机关效能年活动的有利抓手 与往年开展的 部门形象测评相比有以下特点 一是扩大了参评对象 新增了内设机构作风测评 将 28 与经济发展和群众 生活密切相关的区直部门和单位的 69 个内设机构列 入了测评 二是压减了测评次数 将两次测评改为了 一次评测 既节约了时间又提高了效率 三是体现了 民意评判 各参评单位都没有代表参与测评 评议人 员除在家的四套班子领导和乡镇街道领导外 60 的 评议人员均为外商 个体工商户和民营企业代表 四 是强化了测评结果的运用 测评结果将与各部门单位 年度目标工作考核结合起来 与评优评先挂钩 奖优 罚劣 为使这次集中测评真正评准 评实 评出实际效 果 下面我讲三点意见 第一 要实事求是 认真测评 希望各位评议员 要以对组织 对人民高度负责的态度 实事求是 客 观公正 认真搞好这次测评 一是要提高认识 正确 对待 参加今天测评的各位评议员都是经过精心挑选 第 2 页 共 4 页 反复推敲确定的 具有广泛的代表性 大家要克服 厌倦 情绪 正确行使手中的权利 当好裁判员 全面 辩证地对待参评单位的工作 二是要实事求是 客观公正 每位评议人员都要从促进发展这个大局出 发 用亲身经历和耳闻目睹的事 来验证 评判部门 的工作 客观 公正地评出各单位的实际水平 要避 免打感情分 印象分等现象的发生 尤其是在测评中 要掌握打分的尺度 是非分明 既不能因为参评单位 的领导是老关系而打感情分 也不能因为参评单位曾 经为难过自己而打解气分 既不能凭对参评单位的道 听途说而打印象分 更不能接受参评单位好处打高分 不给好处打低分 第二 要开诚布公 建言献策 开展机关作风建 设评议主要目的是要让各部门单位通过测评 发现问 题 寻找差距 进而改进工作作风 提升机关效能 塑造单位良好形象 如何才能实现这个目的 关键是 要做到两点 一是要开诚布公 敢于谏言 各位评议 员在认真当好裁判员的同时 要对参评单位在推进项 目建设和服务决战 两区 机关作风建设 工作效 率和服务质量 廉洁自律和队伍建设 依法行政和开 展 两创四服务 推进政风行风建设 政务公开和事 务公开等方面的情况 既实事求是地肯定成绩 又一 第 3 页 共 4 页 针见血 不留情面地指出存在的问题 真正做到评得 深 议得透 二是要积极踊跃 建言献策 各位评议 员都是来自不同战线 不同行业的优秀代表 要充分 发挥自身的聪明才智 对参评单位存在的问题及如何 进一步优化我区发展环境发表真知灼见 建言献策 区优化办要及时收集 梳理各位评议员提出的问题与 意见建议 及时反馈给相关单位 并提出明确的整改 要求 整改期限 指导和督促相关单位整改到位 切 实做到问题不解决不放过 群众不满意不通过 第三 要积极参与 跟踪监督 机关作风建设评 议能否取得实效 关键在于群众反映的问题与意见建 议能否得到解决和落实 如果群众反映的问题得不到 解决 提出的意见建议得不到落实 评议就失去了意 义 为防止各参评单位出现 评时一阵风 评后就放 松 的现象 各位评议员不能一评了事 要积极参与 加强监督 对工作中接触到的或耳闻目睹的个别 吃 拿 卡 要 报 及制造企业 四乱 等破坏发展环 境的人和事 要勇于举报 千万不要忍气吞声 对于 各类举报 区投诉中心一定要做到有诉必受 有案必 查 有查必果 有错必纠 绝不手软 同志们 开展好机关作风建设测评工作 责任重 大 使命光荣 任务艰巨 大家既要反映真实情况 第 4 页 共