![发药差错登记、报告制度及处置程序[1]_第1页](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-4/1/2cbecbb8-8b1d-4052-9d6a-721e990f21e6/2cbecbb8-8b1d-4052-9d6a-721e990f21e61.gif)
![发药差错登记、报告制度及处置程序[1]_第2页](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-4/1/2cbecbb8-8b1d-4052-9d6a-721e990f21e6/2cbecbb8-8b1d-4052-9d6a-721e990f21e62.gif)
![发药差错登记、报告制度及处置程序[1]_第3页](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-4/1/2cbecbb8-8b1d-4052-9d6a-721e990f21e6/2cbecbb8-8b1d-4052-9d6a-721e990f21e63.gif)
![发药差错登记、报告制度及处置程序[1]_第4页](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-4/1/2cbecbb8-8b1d-4052-9d6a-721e990f21e6/2cbecbb8-8b1d-4052-9d6a-721e990f21e64.gif)
![发药差错登记、报告制度及处置程序[1]_第5页](http://file1.renrendoc.com/fileroot_temp2/2020-4/1/2cbecbb8-8b1d-4052-9d6a-721e990f21e6/2cbecbb8-8b1d-4052-9d6a-721e990f21e65.gif)
已阅读5页,还剩1页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
发药差错登记 报告制度及处置程序发药差错登记 报告制度及处置程序 一 差错事故的种类 1 处方医师的错误 医师由于不了解药名 剂量 规格 配伍变 化 用法而书写错误处方 药剂人员未能检查发现 依照错误处方调配发 药 2 调配错误 药剂人员错误调配药品品种 规格 剂量 数量以 及用法错误等 3 标示错误 药剂人员在药袋 瓶签上标示患者姓名 药名 规 格 用法 用量时发生错误 4 管理混乱 药品效期管理不严 药品贮藏不当等原因 配发了 过期 失效 霉变的药品等 5 特殊药品未按相关法律法规管理而流入非法渠道 6 其他情况 如擅离岗位 延误急重病人抢救时机等 二 差错事故登记报告 1 各部门均应设立差错事故登记本 2 凡发生差错事故 当事人应及时如实报告 隐瞒不报者 一经 查出严肃追究 3 每月向上级职能部门报告医疗安全情况 4 发生严重差错应立即报告上级职能部门及分管院领导 三 处方调剂差错事故处理办法 1 严格执行 四查十对 制度 查处方 对科别 姓名 年龄 查药品 对药名 剂型 规格 数量 查配伍禁忌 对药品性状 用法 用量 查用药合理性 对临床诊断 2 药剂人员在发生差错事故后 应及时采取补救措施 尽可能减 轻差错事故造成的后果 同时向科室负责人报告 严重的差错事故应及 时向上级职能部门及分管院长报告 以便及时处理 减少损失 3 建立差错事故登记制度 药房负责人是第一责任人 应认真如 实登记差错事故 要认真履行职责 组织人员每月对本月发生的差错事 故认真分析讨论 分析发生的原因 提出防范和解决方法 4 对于发生的差错 如能及时发现 并及时更正 未发生不良后 果的 登记后 给予当事人口头警告 5 发生差错事故 当事人未能及时发现 被临床科室检查发现 当事人应积极主动与临床科室联系 及时采取补救措施 登记差错并进 行相应处罚 造成药品损失的 另由当事责任人等价赔偿 6 发生的差错事故 酿成医疗纠纷或造成医疗事故的 按医院的 有关文件规定处罚 由当事人承担相应责任 四 发药差错原因分析 1 调剂人员责任心不强发生差错 某些调剂人员责任心不强 作 风松懈 注意力不集中 印象式发药 加之现在药品种类繁多 如果对 药房药品的规格剂型 用法用量 适应症及商品名和通用名不能熟悉掌 握 又没有良好的工作习惯和责任心 从而导致调剂差错 这是发生差 错原因的重要原因之一 2 处方调剂未按操作规程完成 医院药剂调配人员在处方调配过 程中 从处方审核 配药 核对 发药未严格操作规程而出现某个环节 上的差错 这也是处方调剂差错的主要原因 3 医生处方不规范 审核处方未严格把关 由于某些医师处方规 范性差 将药物剂量 剂型 规格 用量 给药途径 给药次数未注明 或错误 导致药品错发 从而发生差错 4 药品未按规定摆放 有时药房药品未按规定摆放 如将不同用 途的药品混放 外包装相似的药品混放 商品名和通用名相似的药品存 放在一起 调剂人员调剂时未认真核对而发生差错 五 预防处方调剂差错事故发生的措施 1 首先要提高药学人员专业技术水平 培养药学人员爱岗敬业精 神 药学部要定期对药学人员进行安全法规和医德医风教育 强化医疗 安全意识 不断更新药学人员的知识结构 增进工作人员的责任心 同 时培养药学人员良好的工作习惯 树立爱岗敬业的精神 建立适应本院 实际工作的调配及规范服务条例 是预防处方调配差错最根本的措施 2 建立处方调剂流程 合理调整药房布局 为减少和最大限度的 避免由于个人因素造成的差错 优化处方调剂工作流程 保证处方的审 核 核对 发药由药师以上药学技术人员完成 调配可由药士操作 整 个过程至少由 2 个人完成 独立值班时要进行双签字核对 最大限度的 减少差错发生 3 严格规范调剂操作规程 发现问题及时与医师联系 配药时按 处方药品配齐 然后将处方和药品交给复核发药人员 核对发药时按处 方核对 要核对患者的姓名 年龄 同时向患者说明药品的使用方法和 注意事项 完成整个调配过程 4 落实各项规章制度 奖惩分明 工作人员在完成自己的岗位工 作后在处方上及时签名或盖章 每月对处方进行抽查 检查处方是否规 范 岗位人员的签字是否完整及时 检查复核人员是否在岗等 发现问 题及时解决 做到责任明确 奖惩分明 使处方差错降到最低 发药差错分析制度发药差错分析制度 科室要建立发药差错分析登记表 记录发药差错当事人姓名 发生差错的原因 类型 对差错的处理及措施 出现发药差错时 科室负责人召集全科室人员 对此次差错事 故进行分析 讨论 找出发药差错出现的原因 1 发药人员责任心不强 注意力不集中 印象式发药 导致差错发 生 2 药品种类繁多 许多名称 发音 外形 包装 剂型 规格等相 似的药品 容易出现药品调剂差错 3 药品在药架上摆放位置发生改变时 药师仍习惯从这个位置取药 并不核对就发给患者 造成错误 4 发药人员未做到 四查十对 错写药品的用法用量 导致差错 出现 5 发药人员发药业务不熟悉 对药房药品的适应症 用法用量 规 格等不能熟悉掌握 四 根据发药差错性质分类 按一般差错和严重差错进行管理 1 一般差错 错发药品 及时发现追回或未用于患者 未按处方 发药 多发或少发药 经查出者 错发药品 患者已服用 但为造成身 体伤害 2 严重差错 错发药品 用于患者 对患者造成一定的身体损害 麻 毒 精神药处方错配 遗漏或超量或用法错误等已用于病人 未发 生严重影响者 药品过期失效 发霉 变质者 已发用于病人者 分装 药品错误 用法错误 已发用于病人者 发放假劣药品用于病人者 五 药剂人员发生差错事故属一般差错者 登记差错 扣罚部分奖 金 口头警告教育 属严重差错者 登记差错 做课内通报检查并扣发 部分奖金 如发生的差错事故酿成医疗纠纷或造成医疗事故的 由
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年回原籍的协议书
- 2025年葡萄棚转让协议书
- 2025年签约礼仪人员协议书
- 农业社区合作促进项目协议
- 2025年汽车减产协议达成协议书
- 2025年新面店出租转让协议书
- 2025年车位选位协议书
- (2025年标准)猪场尿液使用协议书
- (2025年标准)监管学生协议书
- 2025年新辞退工资补偿协议书
- 冷库、冷藏车故障应急预案管理程序
- 2024年10月成都市金牛区人民政府西华街道办事处公开招考1名编外人员笔试历年典型考题(历年真题考点)解题思路附带答案详解
- 妇产科 女性生殖系统生理学习课件
- 《物业管理培训课件:业主满意度提升策略》
- 辅导员与学生谈心谈话记录
- 外墙涂料的施工方案
- 金融标准化知识培训课件
- 2025年中国茯苓种植市场全面调研及行业投资潜力预测报告
- 医师规范化培训
- 监理跟踪、平行检测计划
- 螺栓知识培训
评论
0/150
提交评论