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第 1 页 共 4 页 最新酒店员工年终总结最新酒店员工年终总结 范文 一 20XX 酒店员工年终总结 自 20XX 年 12 月营业至 20XX 年末 营业额明显 下滑 财务数据显示 进入 20XX 年 3 月份 营业额 大幅度下降 直至年末进入 12 月份 仍处于亏损状 态 经调查具体原因分析如下 1 试营业 初营业期间 宣传和折扣力度大 吸引了大批量客源 又值火锅旺季开业 客源的自然 流高 2 进入 3 月份客源 营业额明显下降 主要原 因是受大气候影响 加之宣传和折扣力度迅速缩水 气温较往年回升快导致部分客源流失 3 为抢占有利时机开业 人员筹备时间紧张 没有进行系统而规范性的培训 前厅 后厨基本都是 理论化操作 故而 后厨出品的稳定性和流程都存在 很大的欠缺 前挺员工更欠缺基本的服务技能 尤其 是积极性和主动性 超前的服务意识更谈不上 这也 是导致客源流失的原因之一 4 营业额下滑后 为控制成本 迅速裁员节流 力度较大 加之 09 年大气候的影响 外来务工人员 第 2 页 共 4 页 流动性比往年大 回乡居多 各商家薪资竞争比较激 烈 故而员工流失多 补充少 始终处于被动服务状 态 恶性循环 造成了招人难 用人难 留人更难的 问题 出品和服务质量始终没有进展 由于上述诸多 因素 客人的满意度很低 5 特殊情况 约大半年 男女共用一个卫生间 且物业改建装修噪音扰民 也使顾客受到了一定的影 响以至流失 卫生间的客诉和误会居大众点评负面影 响之首 6 本店所在地区固定客源多 流动客源少 顾 客多样性低 地理位置略偏 形成了固定客源逐渐减 少 又无外流客源增加的劣势局面 生意日渐清淡 营业额久不浮升 7 硬件设施的维修和更新也不是很到位 电磁 炉的损坏率偏高 诸多原因都会造成客源的逐渐流失 二 20XX 年度工作重点 后厨 1 争取保证员工整体变动不大 2 提高各岗位的基本技能和操作流程 3 实行员工补位 一人多岗制 冷菜 刨肉 烧烤 面点做到 2 3 人员均能操作 第 3 页 共 4 页 4 严把出品质量 份量关 5 开源节流 充分利用好边角废料 6 提高员工素质 定期培训 7 加大卫生管理力度 8 争取创新出新 前厅 1 加大培训力度 提高前厅员工的服务知识和 基本的业务技能 提高工的从业能力和超前的服务意 识 2 给工灌输 开源节流 增收节支 意识 控 制好成本 前厅用品工具定位定人 责任到人 住宿 的员工督促节约用水 电 控制好办公用品 用好每 一张纸 每一支笔 3 加强各部门之间的协调工作 饭店是一支团 队 各部门之间的协调是很关键的 前厅是饭店的中 枢部门 它同后厨等部门有着紧密的关系 如出现问 题 应主动和各部门进行协调解决 避免事情的恶化 4 时刻注意硬件设施的检修和维护 检查设备 运转是否正常 如出现故障和损坏 及时解决 如自 己不能解决的 应及时上报相关职能部门进行维修和 更换 第 4 页 共 4 页 5 加强营销和宣传 感谢总公司和数十家知名 媒体进行营销和宣传合作 为本店带来莫大的支持和 客源 在本年度我想充分利用本店的力量和资源 加 强一下促销和宣传 生活中多去关心他们 把员工当成自己的兄弟姐 妹 经常和他们谈心聊天 多倾听他们的声音 了解 他们心中的想法 及时掌控员工的动态
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