调度竞聘演讲稿

1 / 17调度竞聘演讲稿调度室主任竞聘演讲稿尊敬的各位领导、评委、同志们：你们好！今天我在此竞聘调度室主任一职，首先感谢公司领导给我这样一个展示自我、锻炼自我、提升自我的好机会。我竞聘调度室主任一职是基于以下理由：第一，有较好的政治素养，有正确的人生观。第二，我曾经担任过调度室工段长一职，有着较为丰富的调度管理经验。第三，有扎实的理论基础，有分析问题、解决问题的技术技能。第四，有勤于学习，不断创新，勇于接受新技术新技能的勇气和不服输的劲头。第五，逐步培养了自己踏实的工作作风和及时处理份内工作的责任心。因此，我有信心，也有能力做好竞聘岗位职责。这也是与我自己的工作历程分不开的。我从 1997 年 7 月中考毕业后因家庭条件等开始外出务工，从最初的普工开始，但是由于工作踏实，责任心强，勤于学习，逐步被提为技术员，成品管理员等。后面感觉到了知识的重要性，于 XX 年回家参加成人高考，顺利进入贵州2 / 17商业高等专科学习工商管理专业学习。有幸于 XX 年 3 月进入贵州紫金。进入公司之初，参与了整个二期系统的技改工作，直到选矿厂二期试投产才到二期球磨岗位工作。又于 2016 年 2 月成立调度室，由领导推荐，最终进入调度室工作，于 2016 年 4 月提为调度工段长，一直工作至今。凭自己的多年来的人生和工作历程，我将对自己充满着信心和勇气，也促使自己不断反思、不断完善自我。因此，今天我以一颗平常心来参与此次竞聘。胜则不骄，败则不馁，永远保持对生活对工作的热情。如果我这次竞聘成功，我将在以下几个方面踏踏实实的工作：首先，认真履行自己的岗位职责，即在公司各级领导的大力支持下，主持生产调度管理工作；根据公司下达的年度、季度、月度生产经营计划，合理安排、精心组织、加强协调，确保生产系统有序进行。将对安全环保、设备运行、指标控制、重点工程等加强跟踪，及时反馈领导，为领导决策提供强有力依据。根据生产情况，及时组织召开生产调度、设备故障、指标异常波动、安全环保事故等分析会议；并积极处理调度室内部的日常事务。其次，建立健全调度室各项管理制度，如调度员管理制度、考核机制等。第三，加强对调度员的培训，通过培训，提高调度3 / 17人员的素质，积极配合各生产管理部门的生产协调等调度、服务工作。利用“传、帮、带”的方式，加强对本室员工新技术、新技能的培训，努力提高调度运行管理人员的水平。积极配合其他生产部门加强安全生产管理。如果我这次竞聘未成功，我将在本职岗位上一如既往的努力工作，依然发挥自己的专长，在生产管理工作中贡献自己的力量。尊敬的各位领导：大家好！ 今天我十分感谢我矿能提供这么一个公平、公正、公开的竞聘平台，给我提供这次宝贵机会，让我站在这里，我今天竞聘的是调度员一职，我的报告共分以下三个部分：第一部分： 个人简历。我叫 xxx，今年 26 岁。毕业于内蒙古科技大学电气自动化专业。 2016 年 7 月到 2016 年 8月在包头奥特莱自动控制有限公司实习，2016 年十月进入我公司，培训了三个月，随后分到后勤保障部至今。 第二部分： 自己的优势：4 / 17、作为博源的一名普通员工，我时刻都按照要求认认真真的做好领导交给自己的每一件事情，本着忠于博源，高度认同博源文化，甘于奉献的兢业精神，引导自己，为最终成为 2、年轻是3 吃苦的重要性和必要性， 敢于吃苦和面对困难永不服输的精神。第三部分： 工作计划。1、 合格的调 调度员、 2、 并时刻监督其执行情况。 不了时，我会先报告给领导，等领导裁决 3、现场卫生的管理，我感觉好的现场卫生管理有利于提高产品的质量和生产流程的顺畅，设备要摆放整齐、打扫干净， 严格杜绝杂脏乱的情况出现在生产现场。 4、安全方面的预防，在这个问题是，我认为作为调度员更不能松懈。因此，作为一名合格的调度员，除了在自己执行领导下达任务之余吧，不间断的深入生产线，时刻提醒和要求员工正确的操作设备， 严禁杜绝刀挑肉和刀扎肉等野蛮操作和违规操作的情况发生。这样才能提高和防止安全事故的发生。以上几点5 / 17是我对调度员这一工作的认识和想法， 有什么不对之处，请各位领导批评指正，不管竞聘结果成功与否，我都会对以后的工作尽职尽责兢兢业业。竞聘人：xxx生产调度员竞聘演讲材料尊敬的各位领导、各位评委：大家上午好！今天我为能参加这次分厂生产调度部调度员岗位竞聘感到非常幸运和激动，因此，感谢领导们给我这次展示自己的机会。我的竞聘材料分为两个部分：一、个人简介及竞聘优势；二、工作思路。 第一部分：个人简介及竞聘优势个人简介：我叫 xx，毕业于郑州交通职业学院经济管理系物流管理专业，大专学历，年月进入 xx。年月：积极响应领导号召有幸受 xx 主任信任带队赴四川攀枝花为公司恢复6 / 17市场做宣传、促销工作，由于，年月至月利用暑假期间在江苏 xx 沃尔玛二店为 xx 专柜做促销工作的经验，凭着脚踏实地一步一个脚印，熟练掌握了业务技巧。经过半个多月时间的磨练，不仅积累并总结了我对促销工作的经验，而且培育了我职责所在、永不懈怠的工作作风，和同事们为当地的经销商成功处理了所有的老日期产品并迅速的恢复了百分之七十的市场占有率；竞聘优势：1、良好的协调、沟通和平衡能力：带队赴 xxx销售促销的工作经历，使我具备了良好的协调、沟通能力，具备敏锐的洞察力和及时发现问题、解决问题的能力，并能够冷静应付、处理各种复杂情况和突发事件，防止出现被动局面；2、对政策的深刻理解：在 xx 工作的这段时间，使我更深刻的了解和认同了 xx 特有的企业文化，我相信对公司政策的理解和把握上更深刻、更准确，执行更有力；3、具有高度的敬业精神和责任意识：我做事认真、踏实、努力、细心，能够全身心地投入到工作中去。第二部分：工作思路如果今天我能有幸竞聘成功，在以后的工作中我将围绕以下几个方面开展工作：7 / 17一、爱岗敬业，执行有力，监督到位，恪尽职守。树立“以厂为家”的理念，能够顾全大局，任何时候高度集中注意力，密切关注生产、安全动态，对外围人员行为规范、仓库、所有物资进出、外运装车等情况进行重点监督、管理、考核。传达和贯彻上级领导的指示和指令，并及时检查落实，做到上情下达、下情上报。根据日常生产运行需要，下发有关调度文件和发布有关信息。对本厂的安全进行调度与监督，坚决贯彻“安全第一”的生产方针，对存在安全隐患的地方及时排查，尽早发现尽快消除，确保安全生产。当发生重大安全事故时，必须按照事故汇报程序，在第一时间向调度主任、分厂领导汇报，随后调查清楚原因，督促相关单位和部门采取有效措施，再向领导详细汇报，并提出建设性的处理意见。负责有关调度数据的统计和调度报表的编制，建立完整的原始记录。对当班安全生产情况进行综合分析，做好交接8 / 17班记录。养成雷厉风行的工作习惯，绝对服从领导安排，遇见任何困难都尽力克服，强化执行力，不折不扣完成领导交给的任务。积极配合各部门做好日常沟通协调，合理规划工作进程，人要精神，讲话和气，办事高效，兢兢业业地干好本职工作，当好领导的参谋、助手。二、立足生产，认真推行标准化管理。立足生产，坚持以人本管理为原则，认真推行标准化管理，贯彻落实各项规章管理制度，要求外围人员严格遵守劳动纪律，通过考核力度约束职工规范操作，保证安全生产。尚炳军竞聘调度长的演讲稿尊敬的各位评委、各位领导和事业伙伴：大家上午/下午好！9 / 17今天我能够站在演讲台上，参加调度长职位竞聘，展示我的能力和经验，检验和锻炼自己的实力，朝着我的目标努力，这是我的荣幸，更是一次收获和学习的良机。因此，我要感谢公司给了我这一次竞聘的机会！我是来自车用燃气事业部的尚炳军，今年 26 岁， ？学历，2016 年加盟新奥。目前，是沥青搅拌中心 LNG 加注站的运行工。一年来，在公司、部门和班组的教育和培养下，我熟练掌握了岗位操作技能和 LNG 计量方面的业务知识，工作以来我始终在学习专业知识，不断地丰富自己、提高自己的工作能力。我竞聘的优势有以下两点：一是我有一定的工作经验的积累。2016 年，我在合肥江淮客车厂工作，工种是总装车间的装配工。在这个岗位上，我学到很多做事做人的方法，获得了很多的工作管理经验。装配工是一个十分精细且需要全面考虑的工种，哪怕有一丝一毫的马虎，也会埋下安全隐患，或者影响下一个流程，至少造成了设备的整体性能的下降。我在装配工岗位上磨练出了细心、耐心，也学会了用大局观思考和观察问题。10 / 17在沥青搅拌中心 LNG 加注站，耐心和细心以及管理心得得到了强化，我认为，不论是哪一个岗位，都不能只顾自己，每一个岗位都要与其他岗位打交道，工作上有一个配合协作在里面。二是我具备担当基层管理者必须的个人品质。我善于思考，做事认真负责，遇到问题，不推诿扯皮不拖拉，而是分析问题出在什么地方，不盲目去解决。还具有敬业精神和责任心，不断追求坚持不懈意识。假如竞聘成功，我对调度长这个职位的理解和工作思路有以下几点：一是会“调度” 。调度长首先要“懂调度” ，才能“会调度” 。我要每天准确了解气源情况和运营情况，加强与各站区和车队的沟通，保证加气站，撬装站及城市管网正常供气。我要充分理解和发挥“调度”的职能和作用，把调度中心打造成企业与外部、企业内部之间的信息交换共享和资源调配的枢纽。根据发展的趋势，调度中心将在不久的时间后承担起所有11 / 17内外部信息的交换处理作用。那么，简单的说，我要将信息及时、准确地传递到相关部门或相关人员，并获取反馈。这需要我制定一揽子信息流转制度或流程，制作相应的表格报表，建立健全完整的调度档案。二是发挥“长”这个这个职能，管理好工作、团队和员工等方方面面的工作。所有的工作不是仅靠调度长一人就可以完成的，它需要调度中心全体人员的共同努力。因此，我要梳理员工的职责，按照员工的特长与短板、能力的大小等特点分配工作内容和制定工作标准，加强考核。同时，在团队中大力树立学习风气，不断加强岗位专业知识及相关知识。三是困难的处理。合理调度科学安排，说起来容易做起来难，很可能会发生某些部门或个人不服从调度的情况。我要针对具体的原因决定采取哪一种解决方案。 “沟通”是上策，向更高一级的领导反映争取支持也不失为明智之举。我想，为了工作的顺利开展，我会拟定方案，并向公司汇报，完整表达自己的想法，获取公司各级领导的支持，从制度上、考核上保证我行使处理疑难杂症的权力。12 / 17不管我在这次竞聘中成功与否，我都服从公司的安排。在今后的工作中，我将更加努力。忠于职守，尽心尽责为企业奉献自己的力量。我知道我现在所掌握的各方面知识是远远不足的，我会保持参加本次竞聘时表现的勇气和爆发力，更努力地学习，积累丰富的知识和优秀的文化，不断提高自己的综合素质，为下一个机会时刻准备着！谢谢各位评委，谢谢各位事业伙伴！尚炳军二一三年十二月十日调度员竞聘演讲稿尊敬的各位领导：你们好！ 今天我十分感谢车间能提供这么一个公平、公正、公开的竞聘平台，给我提供这次宝贵机会，让我站在这里，我今天竞13 / 17聘的是调度员一职，我的报告共分以下三个部分：第一部分： 个人简历大家好!我叫赵毅，今年 22 岁，河南漯河人。毕业于漯河职业技术学院商务管理专业。以前在校实习期间也做了两个月的牲畜食料的市场调查及销售；之后毕业的一段时间里去天津的我爱我家二手房中介公司做了 4 个月的房产经人。2016 年 9 月进入股份屠宰厂在分割车间从事工作，先后在后道包装干了两个月，后主动要求去线儿上，随后在#号线扒膘至今。第二部分：自己的优势、作为双汇的一名普通员工，我时刻都按照要求认认真真的做好领导交给自己的每一件事情，本着忠于双汇，高度认同双汇文化，甘于奉献的兢业精神，引导自己，为最终成为一名合格的，优秀的双汇人而奋斗。2、年轻是我最大的资本，让我有无限的激情投入到工作中去，在本职岗位中锻炼和发展自己的同时不断的超越自我，永远不安于现状，去学习和掌握更多的分割知识和技术，14 / 17积极主动的去完成领导交给自己的每一项任务。3、认真负责，吃苦耐劳，适应能力强。我深知“冰冻三尺非一日之寒”的道理，自工作以来，踏踏实实，任劳任怨。虽然出生于城市没有吃过什么苦，但我从以前的实习和工作让我深深地认识到吃苦的重要性和必要性，所以我也通过在双汇车间工作的半年里让我养成了敢于吃苦和面对困难永不服输的精神。第三部分：工作计划如果我有幸竞聘成功，我将从以下几个方面为出发点进行工作。首先，我认为作为一名调度员，应该做到以下几点：1、 熟悉掌握岗位业务，虽然我对调度员了解的比较片面吧，但是为了做一定合格的调度员，我一定要利用好每天的交接班时间虚心的去请教那些有经验的调度员，班长甚至主任，去弄明白作为调度员每天应该做什么，遇到问题15 / 17后怎么去处理等等。在车间里，我也不会碍于面子，主动的去向员工学习各种设备的操作，掌握生产运行情况，便于去监督车间和更好的去服务车间。我想只有真正弄懂了每个细节，才能更好的有效的监管。2、 我认为作为调度员执行力一定要强，面对上级领导下达的任务，要不折不扣的去完成，在每天开会的时候都把领导说的重点记到本子上，随后一条一条的去落实，把一些重点的问题及时传达到有关管理人员那，并时刻监督其执行情况。如果遇到了某些客观问题解决不了时，我会先报告给领导，等领导裁决后再执行，绝不擅自改变领导的想法和安排。在执行安