




全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第 1 页 共 5 页 20XX20XX 终止劳动合同协议书终止劳动合同协议书 终止劳动合同协议书怎么写 下面为大家带来的 是范本 欢迎阅读参考 甲方 通讯地址 联 系电话 乙方 身份证号码 户籍地址 联系电话 鉴于甲方和乙方于 年 月 日签署 了 劳动合同 基于乙方个人生涯规划发展原因 并经甲方和乙方协商一致 双方同意按照本协议约定 的条款和条件提前解除该 劳动合同 通过双方友好协商 达成如下一致意见 1 合同解除及责任承担 乙方向甲方提出并同意 自本协议签署之日起解 除双方已签署的 劳动合同 自本协议签署之日起 该协议不再对双方具有法律约束力 一方相应免除另 一方在 劳动合同 项下的各项义务 并放弃追索的 权利 一方放弃在任何时间 任何地点 通过任何方 式向另一方提出违约 赔偿权利的要求 第 2 页 共 5 页 劳动合同 解除后 双方同意 任何一方均无 须承担 劳动合同 项下约定的须由该方承担的任何 义务与责任 除甲方同意给予乙方总计人民币壹万元 的款项之外 任何一方无须向另一方支付任何钱款 费用 乙方同意 该等钱款为甲方需要向乙方支付的 全部钱款 除此之外 甲方没有对乙方负有任何其他 债务 乙方确认本协议签署后 劳动合同 即行解除 对双方不再具有约束力 同时放弃根据 劳动合同 向甲方提出索赔 赔偿或其他请求的权利 2 承诺与保证 甲方和乙方共同承诺及保证 解除 劳动合同 不会导致一方产生对另一方的 任何债务负担 解除 劳动合同 不会导致任何一方被提起诉讼 仲裁或其他法律程序或行政程序 不会导致任何一方 存在诉讼和潜在纠纷的可能性 3 管辖法律 仲裁 本合同受中国法律管辖 并按中国法律解释 凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议 由双方协商解决 若协商不成 任何一 方均可将该争议提交当地劳动仲裁委员会 按照 第 3 页 共 5 页 申请仲裁时该仲裁委员会有效的仲裁规则在东莞进行 仲裁 仲裁裁决是终局的 对双方均有约束力 4 其他 本合同自甲方盖章 乙方签字生效 本合同一式贰份 双方各持一份 附件 劳动合同 甲方 乙方 年 月 日 年 月 日 甲方 公司 乙方 身份证号码 鉴于 乙方于 年 月 日进入甲方工作 最近 的劳动合同签订于 年 月 日 合同期限自 年 月 日起 年 月 日止 现因 根据国家有关法律规定 可以解除 终止与乙方 的劳动合同 经双方协商一致 就劳动合同解除 终 止事宜达成本协议条款如下 以兹共同遵守 1 前述劳动合同于 年 月 日解除 终 第 4 页 共 5 页 止 2 甲方保证向乙方给付并结清乙方在甲方工作 期间的劳动报酬 保险福利和法律规定应由甲方为乙 方办理的手续和给付的所有待遇 3 根据乙方在甲方的工作年限 甲方一次性补 偿乙方经济补偿金总计人民币 元 除此之 外 甲方不再给付乙方其他任何补偿 该等经济补偿 如需缴纳个人所得税的 按照国家规定执行 4 双方应按照劳动合同 国家有关法律规定 甲方的规章制度等 在 年 月 日之前办理 完毕解除 终止劳动合同 移交工作和离职的各项手 续 在办结各项手续后 甲方将前条所述的经济补偿 一次性支付给乙方 5 乙方承诺 在离职后继续保守甲方的商业秘 密 不得向任何第三方 包括甲方内部不应了解该保 密信息之成员 泄露甲方的保密信息 若有违反 造 成甲方损失的 乙方应承担由此产生的一切责任 商 业秘密是指甲方所有的 不为公众所知悉的 或与营 业或其产品相关的信息或资料 包括但不限于甲方的 商品信息 客户信息 贸易信息 经营信息 技术信 息 其他甲方作为保密信息管理的所有信息或相关的 文件 凭证 手册档案 不论该等信息或资料是否明 第 5 页 共 5 页 确标记为保密 6 双方确认 本协议构成甲方与乙方之间劳动 关系解除 终止的最终解决方案 除本协 议所述费用
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025河南洛阳栾川钼业集团股份有限公司招聘笔试参考题库附带答案详解
- 2025江苏徐州市华坤医药江苏有限公司招聘9人笔试参考题库附带答案详解
- 2025年甘肃海林中科科技股份有限公司招聘30人笔试参考题库附带答案详解
- 2025年江西省金控科技产业集团社会招聘4人(第一批次)笔试参考题库附带答案详解
- 2025年山西省晋中市昔阳县国有资本投资运营有限公司及子公司公开招聘16人笔试参考题库附带答案详解
- 2025年国网辽宁省电力有限公司高校毕业生招聘(第二批)安排笔试参考题库附带答案详解
- 2025年中国联合网络通信有限公司楚雄州分公司招聘37人笔试参考题库附带答案详解
- 2025四川南充临江东方建设集团有限公司招聘11人笔试参考题库附带答案详解
- 2025内蒙古电力集团内蒙古康远监理公司成熟型电力工程监理人才招聘61人笔试参考题库附带答案详解
- 2025中国铁建昆仑投资集团有限公司经营机构有关岗位招聘26人笔试参考题库附带答案详解
- DB65-T 4803-2024 冰川厚度测量技术规范
- 护理专业新进展介绍
- 大疆无人机培训课件
- 中级消防员维保培训课件
- 小儿推拿进修总结汇报
- 2025公司应急预案演练计划(5篇)
- 医疗机构医院全员培训制度
- 2025仓库保管员试题及答案
- 生猪养殖场实施方案
- 矛盾纠纷化解培训课件
- 2025年成人高考语文试题及答案
评论
0/150
提交评论