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文档简介
1 编号 2011年湖北AAAA员工满意度问卷调查表 为了更全面地了解公司员工对公司在工作的发展 薪资福利及工作环境等各方面的满意程度 特制 定本调查问卷 以期通过调查能为公司的各项人事政策的制订提供依据 最终能更大程度地满足员工的 要求 实现公司与员工的共同发展 一 调查问卷说明一 调查问卷说明 1 本调查问卷简明扼要并易于回答 2 您可以匿名填写此份调查表 本调查问卷中涉及的信息将严格保密 所以您可以放心做答 3 请您按实际情况作答 否则将有可能影响调查结果的准确性 二 背景资料 请您根据实际情况在相应项前面的二 背景资料 请您根据实际情况在相应项前面的 上打上打 或在空格内填写或在空格内填写 姓 名填表日期年 月 日 职 务性别 男 女 年 龄 25岁以下 26 35岁 36 45岁 46岁以上 文化程度 初中 高中 中专 大专 本科及以上 所在部门部门 车间 班组 三 问卷回答 三 问卷回答 选择您觉得最合适的答案 并在该选项上打选择您觉得最合适的答案 并在该选项上打 工作工作 发展发展 很不很不 同意同意 不同不同 意意 一般一般同意同意 非常非常 同意同意 1 我觉得目前的岗位很适合我 2 我的工作使我有个人成就感 3 我认为公司为我提供了成长和发展的机会 4 我清楚地了解我们部门每个人的工作职责 且紧密合作完成工作 5 如果部门间沟通良好 我的工作效率可以提高 6 我希望在公司长期工作 7 我认为公司建立统一鲜明的文化与价值观 对公司很重要 8 能成为万向钱潮的员工 我非常自豪 环境环境 沟通沟通 很不很不 同意同意 不不 同意同意 一般一般同意同意 非常非常 同意同意 9 我认为公司目前的工作时间安排及加班制度合理 10 我的直接主管 经理非常关心我的个人生活 11 我很信任我的主管 经理 在我需要时他总能帮助我 12 我很愿意向上司或公司管理层提出好的建议或意见 13 上司在与您说话时的表情 语气 态度让您感觉不舒服 2 14 我认为同事间的工作关系很融洽 沟通的渠道很畅通 15 我觉得在工作中可以学到很多包括专业 管理 岗位技能等知 识 16 我们有很强的团队荣誉感 培训培训 改进改进 很不很不 同意同意 不不 同意同意 一般一般同意同意 非常非常 同意同意 17 对于培训的组织及老师的授课 态度是积极认真的 18 在培训时 学员和老师有机会交流 表达各自的意见 19 公司提供给我的培训能够帮助和指导我的工作 20 公司鼓励我提出新而更好的工作方法 以改善品质和效率 21 如果我提出改善工作建议 公司会重视 合适的会采纳并推进 薪酬薪酬 福利福利 很不很不 同意同意 不不 同意同意 一般一般同意同意 非常非常 同意同意 22 公司的薪资 福利与本地其他企业比较要好 23 公司员工的薪资与业绩的关系比较合理 34 我认为我的薪资与我的工作责任是相符的 25 我认为公司福利制度很完善 四 其它 可多选 四 其它 可多选 1 您对公司的总体感觉是 A 满意 B 比较满意 C 一般 D 不太满意 E 不满意 2 促使您在公司中努力工作的主要动机是 A 为得到更好的待遇 B 对工作的热爱和兴趣 C 为完成上级交给的任务 D 为将来的晋升 E 为了体现自身的价值 F 其他 3 您认为公司在发展上目前存在的最主要问题是 A市场 B管理 C技术 D人才 E环境 F产品 J其它 4 您认为在公司管理上目前存在的主要问题是 A 人员素质差 B 人际关系复杂 C 职权不清 D 分配平均 E 执行力差 F 沟通不畅 G 敬业精神不强 H 制度不健全 5 您最希望用哪种方式奖励员工的出色表现 A加薪 B奖金 C表彰 D升职 E培训 E其它 6 如果公司有培训的机会 您会选择参加哪些方面的培训 计算机 B交际能力 C管理方法 D专业技能 E 其它 7 您认为公司在开展集体活动
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