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文档简介

生产安全教育促进企业安全生产生产安全教育促进企业安全生产 安全生产教育是企业安全生产管理工作的重要组成部 分 是从根本上杜绝人的不安全行为的重要措施 也是预 防和控制事故的重要手段之一 汽修厂的安全生产教育培 训工作 是保证其它安全工作和企业安全生产的顺利进行 的前提 安全意识教育就是通过对员工深入细致的思想工作 帮助员工端正事项 提高他们对安全生产的重要性的认识 认识到 安全第一 预防为主 才能正确理解并积极贯彻 执行相关的安全生产规章制度 加强自身的保护意识 不 违章操作 不违反劳动纪律 做到 三不伤害 不伤害 自己 不伤害他人 不被他人伤害 同时着重对主要管理 人员加强安全生产思想意识教育 确保他们在工作时做好 带头作用 从关心人 爱护人的生命与健康出发 重视安 全生产 做到不违章指挥 将安全生产教育贯穿于生产的全过程中 加强全体员 工参与的积极性和安全生产教育的长期性 做到 全员 全面 全过程 的安全生产教育 因为生产与安全是不可 分割的统一体 哪里有生产 哪里就需要进行安全教育 开展多种渠道 多种形式的安全生产教育 安全生产教育 形式要因地制宜 因人而异 灵活多用 尽量采用符合人 的认识特点的 感兴趣的 易于接受的方式 针对修理厂 的具体情况 安全生产教育的形式以会议形式 张挂形式 现场观摩演示形式及事故现场分析及等方面进行 结合实 际情况做出新的规定 杜绝未经安全教育就直接上岗的现 象 对于新进厂的员工新工人 应严格要求进行安全教育 学习内容包括安全技术知识 设备性能 操作规程 安全 制度和严禁事项 并经考核合格后方可进入操作岗位 员工和企业是雇用关系 有些企业的员工明知道某项 工作是违反安全生产操作规程 但企业负责人不说员工也 不说 在组织安全生产教育时 要让员工明白这是不对的 在生产中企业和员工是平等的 安全隐患以致安全事故后 果对两者也是公平的 员工应该向负责人提出不能为了赶 进度 没有活动资金或其他种种理由不让员工参加安全生 产培训 员工在安全生产方面上要敢说敢提 不要因怕为 你说了 我就不用你 员工要敢于投诉 不要考虑到以后 自身工作报酬的种种原因忍气吞声 致使得不到应有的培 训 导致 三违 现象时有发生 安全生产法 明确规定 了 生产经营单位的从业人员有权了解其作业场所和工作 岗位存在的危险因素 防范措施及事故应急措施 有权对 本单位的安全生产工作提出建议 作为企业要克服和改正 我最大的思想 切身为员工着想也是为自己着想 安全生产培训内容不能与实际工作脱节 汽修厂由于 各种岗位比不通 生产安全培训很难迎合每一个员工和工 作的需要 所以要就某些通用的安排操作知识进行教学 这种通用型的培训内容能够在一定程度上提高员工的安全 防范意识 但是在具体操作过程中却实用性不强 所以企 业应该针对生产安全教育工作的广泛性和长期性 以及员 工工作时间长 工作量大 精力有限的特点 合理地安排 安全教育培训 既要保证安全教育培训坚持不懈的进行 又要在组织上灵活 多变 可以通过设立目标任务的方式 来规划培训 将日常工作与安全培训结合起来 有针对性 地进行培训 如让员工了解事故发生的场所 原因和类型 等 并要求他们联系自己所在岗位说出可能发生的事故 从而提高他们在工作中的安全防范意识 并通过现场操作 演练等方式告诉他们事故发生时应该采取哪里应急措施把 损失率降到最小 例如在维修完毕车辆的安全中一般要求 把钥匙交到前台 可是在突发情况下 这是不对的 转移 车辆到安全地带时就会耽误时间 给人员及车辆带来损失 应该在监控的范围内停车幷将钥匙放置于车辆的前档玻璃 下 便于突发事件时及时移动 这种与实际操作相结合的 方式能够很快吸引到员工的注意力 激发他们对自身安全 的保护意识 安全培训的内容应该包括员工安全素质的培 养以及安全知识 安全技能和安全态度的教育和培训 生产安全教育是保证企业生产有序进行的基础措施

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