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文档简介

1 产生固定资产资料数据流程图如下 做出以业务为中心的模块控制结构图 2 教学管理的主要工作过程是 系办 公室 输入班级和教学时间 查看教学计划表 确定本学期教学任务 根据本学期教学任务 查看教师表 制作开课任务书和班级教学计划表 查询时 教师输入教师姓名和时间 查询本人的教学任务 学生输入班级和时间 查询班级教学计划 画出教学管理的数据流程图 3 奖券兑奖过程是 接收持券人的奖券 首先核对日期 再根据奖券种类库鉴别奖券类型 然后参照中奖号码库的 内容确定中奖信息 最后将中奖结果交持券人 绘制奖券兑奖过程的数据流程图 4 某企业订货系统处理流程为 1 接收仓库提供的货物出库入库清单 修改对应库存文件 2 通过读取货物库存信息和订货标准文件进行订货处理 产生订货报告 3 将订货报告报采购部门 请 仓库修改订货采购部 库存文件 订货标准文件 订货报告出入库清单 画出该系统的数据流程图 42 商场到货处理过程是 根据供应商送来的发货单及货物 对照订货合同文件审核发货单 如果与合同不符 则将 发货单和货物退回供应商 对相符的发货单及货物 进行收货处理 首先 将发货单存档 然后开出入库单 并将 入库单及货物送交仓库 再向财务科发出付款通知 请画出处理过程的数据流程图 43 产品生产与库存系统数据库 E R 图如图 43 写出关系数据库逻辑模型 并用下划线标志主码 43 教务处学生成绩管理的处理过程如下 教务处接收教师交来的班级学生成绩单 对照教学计划和学生名册进行核对 核对正确后登录学生成绩表 再根据学 生成绩表对成绩进行分类 将补考和留级学生名单通知学生所在院系办公室 并将留级学生名单报学生处 作出数据 流程图 43 工资核算过程是 接收业务部门交来的考勤记录 将考勤数据录入到工资变动文件 应用工资变动文件和固定工 资文件计算工资 存入工资文件 根据工资文件做费用 分配产生工资分配文件 最后根据这个文件编制转帐凭 证送交财务处 画出工资核算过程的数据流程图 业务 部门 数据 录入 编制转账 凭证 费用 分配 计算工资 财务 处 工资变动文件 工资文件 固定工资文件工资分配文件 41 某企业供应部门采购计划系统处理流程为 1 根据计划部提供的生产计划计算生产原材料用量 2 根据生产原材料用量 并读取库存文件和材料价格文件 制定材料采购计划 3 将材料采购计划报财务部门和上级部门 请画出该系统的数据流程图 计划 部 原材 料用 量计 算 财务部 材料 采购 计划 处理 上级部门库存文件材料价格文件 生产 计划 生产原材 料用量 材料 采购 计划 42 房屋贷款处理过程是 接收贷款人的贷款账号后 先查询贷款人资料库进行信息核对 再查询房屋贷款资料库确 定贷款类型 然后查看贷款利息文件 贷款人存款文件和还贷款记录文件 完成房屋贷款扣款 最后修改贷款人 存款文件和还贷款记录文件 并将扣款数额通知贷款人 试绘制房屋贷款处理过程的数据流程图 贷款人 信 息 核 对 确 定 贷 款 类 型 贷款人资料库房屋贷款资料库 完成 房屋 贷款 扣款 贷款利息文件 贷款人存款文件 还贷款记录 贷款账号 扣款数额 41 借书处理的过程是 接受读者提交的索书单 首先查看读者记录进行读者鉴别 再查询图书文件 进行存书查询 如果图书未借出 进行发书处理 存储借阅记录文件 并修改图书文件 再向书库发送出库单 如果图书已借出 向 读

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