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谈班组长工作作风的加强和改进谈班组长工作作风的加强和改进 有的人可能认为 作风建设是领导的事 班组长天天工作 在生产第一线 天天和工人摸爬滚打在一起 处于最基层 做 的是最具体的工作 谈不上加强和改进作风问题 事实上 煤 矿企业一些事故的发生 多是因为班组长职责不落实 作风漂 浮造成的 职工队伍建设中存在的一些问题 基层各种不稳定 因素也多是因为基层班组长作风不民主 不严谨造成的 因此 要不断加强班组长作风建设很有必要也非常迫切 要严格落实现场工作责任制 要严格落实现场工作责任制 班组长的现场工作职责概括地讲就是四抓四不走职能 这 一职能在现场上的落实还存在薄弱环节 否则现场中就不会存 在这样那样的工程质量问题和安全问题 班组长四抓四不走职 能是多年来对班组安全工作的经验总结 也是通过血的教训换 来的 无论从理论上讲还是通过实践证明 只要把这一职能真 正落实在现场上 实现安全生产就有可靠的保证 要在急 难 险 重任务面前身先士卒 要在急 难 险 重任务面前身先士卒 在困难面前 班组长退一尺 职工就能退一丈 敢不敢于 在危险时刻站出来 豁出去 冲在前 是检验一名班组长作风 和工作责任心的试金石 班组长的思想觉悟 工作态度 言论 行动对职工群众有直接的影响 班组长处处站排头 做表率就 是对职工无声的命令和带动 在任何时候 任何方面都必须以 身作则 无论在什么情况下 对自己的要求都不能有所降低 对自己的职责都不能有所松懈 树立群众观点 密切联系群众 培育民主作风 树立群众观点 密切联系群众 培育民主作风 班组长身在基层不一定就有群众观点 随着企业管理重点 的下移 班组长或多或少掌握着一定的权力 如果这些权力运 用不到好处 不但会影响职工工作的积极性 还容易引起职工 的对立情绪 造成不稳定因素 班组长作为基层管理者 要在 思想上尊重职工 认真执行班组民主管理的各项规定 自觉做 到办事多和职工商量 不把自己的意见强加给职工 对职工提 出的正确意见 要加以实现 对不正确的意见 也要听得进 容得下 教育职工 加以改正 在感情上贴近群众 做到对上 级负责与对职工负责相结合 做到心里时刻装着职工 只有依 靠职工 与职工群众打成一片 才能克服种种困难 做好班组 的各项管理工作 因此 基层区队要根据班组长思想 学习 生活等方面的具体需求 尽心竭力地为班组长办实事 更好的 维护班组长的利益 要积极 主动地为他们开展工作创造良好 的环境和条件 帮助他们解决工作 活
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