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文档简介

1 / 16调研报告提纲调研报告提纲一、 企业基本情况企业地址、性质、归属、规模、主要产品、用能种类、用能数量、用能设备等。二、 基本信息采集用能设备型号、性能、使用年限、工作状态;耗能工序工艺、耗能量、用能量等;锅炉温度、蒸汽温度、排烟温度、循环温度等;其他信息采集。三、 节能空间分析能源利用存在的主要问题、主要部位,可实施改造的环节,改造后各环节预计节能量、总节能量等。四、 技改措施建议主要改造环节、部位,技改所需设备、工艺,技术人员及施工队伍等。五、 客户对技改的态度和要求客户主要负责人态度、相关人员态度。对我方具体要求等。六、 经济效益分析技改所需费用,需我公司投入数额,收回资金期限,预计利润等。七、 风险分析2 / 16政策风险、经济风险、技术风险、其他可预见风险等。八、 结论附件 1行业企业调研报告提纲一、调研背景1调研目的2调研意义二、调研基本信息1调研对象与内容2调研方法与工具3调研过程与结果三、调研分析1.把握 xxxxxx 专业对应的行业企业发展现状与技术发展趋势。2.把握 xxxxxx 专业对应的行业企业各级用人层次及数量需求。3.厘清 xxxxxx 专业匹配的职业内涵、职业岗位群与工作职责。4.厘清 xxxxxx 专业匹配职业的技能人才层次分类及数量需求。3 / 165.分析各层级技能人才主要工作任务、对应的能力特征以及与国家职业标准等级要求的对应情况。6.分析各层级技能人才主要工作任务的工作过程与知识技能要求。7.比较同类职业院校 xxxxxx 专业培养方向定位、培养层次定位与近年办学规模。8.借鉴本学院 xxxxxx 专业历届毕业生就业与职业生涯发展情况。四、调研结论1人才培养方向定位2人才培养层次定位12关于月浦邮政储蓄银行员工培训情况的调查报告调查目的: 了解邮政储蓄银行从业人员在职培训的现状,包括前台礼仪、业务操作、金融专业知识、培训形式的多样性等。调查意义: 理解和认识邮政储蓄服务的内涵,强化和提高服务意识。在对邮政储蓄培训体系认识的同时,4 / 16加强自身的培训教育,提高业务技能。 调查对象全称:上海邮政局宝山区局月浦邮政储蓄所调查对象地址:上海市龙镇路 25 弄 6 号调查证明人: 张祥福调查时间: 2016 年 9 月 25 日2016 年 10月 25 日调查方式: 访谈方式调查人员: 顾海玲、吴春燕、苏燕勤、许艳、朱丽萍。调查对象现状分析:当前,为适应商业银行运作的新形势,邮政储蓄银行需着力推进学习型企业建设,全面实施 “员工素质提升工程” ,强化商业银行运作的新理念,加紧做好现有储蓄专业人才的培训工作,继续深入 “创学习型企业,争当学习型员工”精神,进一步加大对员工的教育培训力度,尤其是对金融业务知识的学习和掌握迫在眉睫。1邮储银行着眼于业务与操作、前台礼仪等基础培训2邮储银行从业人员中普遍存在文化水平不高,无金融专业5 / 16知识,实际工作经验不足,人员素质难以适应银行业务发展需要,尤其是缺乏信贷、理财、服务、营销等经验;二是缺乏高素质专业人才,尤其是对科技型、高附加值的业务的开发、创新和营销以及投资理财;三是中高层管理者的理念更新、领导力、风险管理、法律法规、合规经营、现代金融理论等能力和意识殛待提高。3对金融培训工作的重要性认识不够国家政府未建立专门的金融培训管理部门,由于体制上的原因邮政储蓄从业人员的教育培训工作长期是由邮政企业人力资源部门管理的,培训着重放在邮储从业人员对新业务学习和业务操作上,对金融专业知识系统的培训学习不够,在经营管理中重业务发展,轻发展后劲的积累,没有把教育工作作为邮政储蓄银行实现可持续发展的大计来抓。4培训形式缺乏多样性一是缺少师资,尤其是没有培养和建立一支自己的培训师资力量;二是教学形式单调,缺乏互动性;三是教学条件、环境受限制,影响了培训工作的深入开展;五是思想道德教育培训工作弱化。调查的简要结论:从现在开始,要紧密围绕邮政储蓄银行自身的战略目标和各项工作重点,将培训作为推进战略实施的重6 / 16要手段,持久地发挥培训对改善绩效与提升企业竞争力作用;树立人才投资理念,树立科学培训理念,加大对培训的投入,提高培训的投入产出意识;强化培训需求调查和培训效果评估,切实提高培训的针对性和实效性,形成自主学习、集中培训、考察交流“三结合”的培训育人体系,确保培训质量,加强培训成果转化;将培训与员工的职业发展相结合,有效调动员工的培训热情,坚持企业培训与员工自主学习相结合,营造人人需要学习、人人有机会学习、人人主动学习的良好氛围。主要措施包括:完善培训组织与责任体系。通过分层分级组织实施培训。规范培训管理。加强监督检查。总之,邮政储蓄银行作为银行业的新兵,在培训工作上要统一思想认识,加强组织领导,努力攻坚克难,积极稳妥实施,借鉴现代银行的成功经验,建立完善自身的员工培训体系,根据业务发展和管理需要,进一步完善内部组织架构,制定实施以高中级管理人才、核心人才为主体的人力资源开发战略,建立健全各级各类专业人才库,形成与业务有效发展相适应的员工素质提高机制。调研报告提纲模板(一)要有全局观念,从整体出发去检查每一部7 / 16分在调查报告中所占的地位和作用。看看各部分的比例分配是否恰当,篇幅的长短是否合适,每一部分能否为中心论点服务。(二)从中心论点出发,决定材料的取舍,把与主题无关或关系不大的材料毫不可惜地舍弃,尽管这些材料是煞费苦心费了不少劳动搜集来的。有所失,才能有所得。一块毛料寸寸宝贵,台不得剪裁去,也就缝制不成合身的衣服。为了成衣,必须剪裁去不需要的部分。所以,我们必须时刻牢记材料只是为形成自己调查报告的论点服务的,离开了这一点,无论是多少好的材料都必须舍得抛弃。(三)要考虑各部分之间的逻辑关系。初学撰写调查报告的人常犯的毛病,是论点和论据没有必然联系,有的只限于反复阐述论点,而缺乏切实有力的论据;有的材料一大堆,论点不明确;有的各部分之间没有形成有机的逻辑关系,这样的调查报告都是不合乎要求的,这样的调查报告是没有说服力的。为了有说服力,必须有虚有实,有论点有例证,理论和实际相结合,论证过程有严密的逻辑性,拟提纲时特别要注意这一点,检查这一点。下面再简单阐述一下编写调查报告提纲的方法:1.先拟标题;2.写出总论点;8 / 163.考虑全篇总的安排:从几个方面,以什么顺序来论述总论点,这是调查报告结构的骨架;4.大的项目安排妥当之后,再逐个考虑每个项目的下位论点,直到段一级,写出段的论点句;5.依次考虑各个段的安排,把准备使用的材料按顺序编码,以便写作时使用;6.全面检查,作必要的增删。在编写调查报告提纲时还要注意:第一,编写调查报告提纲有两种方法:一是标题式写法。即用简要的文字写成标题,把这部分的内容概括出来。这种写法简明扼要,一目了然,但只有作者自己明白。调查报告提纲一般不能采用这种方法编写.二是句子式写法。即以一个能表达完整意思的句子形式把该部分内容概括出来。这种写法具体而明确,别人看了也能明了,但费时费力。调查报告的提纲编写要交与指导教师阅读,所以,要求采用这种编写方法。第二,提纲写好后,还有一项很重要的工作不可疏忽,这就是提纲的推敲和修改,这种推敲和修改要把握如下几点。一是推敲题目是否恰当,是否合适;二是推敲提纲的结构。先围绕所要阐述的中心论点或者说明的主要议题,检查划分的部分、层次和段落是否可以充分说明问题,是否合乎道理;各层次、段落之间的联系是否紧密,过9 / 16渡是否自然。然后再进行客观总体布局的检查,再对每一层次中的论述秩序进行”微调” 。调研报告提纲标题:外来从业人员的城市融入提纲:调研前的计划一、调研时间国庆节二、调研地点松江三、调研方式1 资料查询2 问卷调查 以问卷调查为主3 面对面问答五、调研对象外来从业人员1 资金收入2 工作时长3 收入组成4 社会保障5 住房情况6 生活质量10 / 16六、调研范围1 上海松江。七、调研目的1 外来人员的生活2 国家政策如何对待外来人员3 外来人员对城市建设的贡献八、调研资料上海市对外来人员的政策调研报告的写作思路及分析一、调研前的准备对在调研的时候会出现的问题进行模拟解决二、调研过程中遇到的问题三、所得资料的整理与分类进行分类、鉴别、筛选,去粗存精,去伪存真。四、资料分析介绍调查所得到的基本情况,应注重具体事实、统计数据、文字应简明、准确,条理分明,也可兼用数字、表格、图示说明重点分析所调查事情或现象的产生背景、原因、实质,条分析缕,有事这有依据,抓住问题的实质、规律,揭示出其重要意义或危害性,给人印象深刻,提醒世人或11 / 16领导注意。五、对此事的意见和建议在有力的分析下,根据实际情况,提出解决问题的建议,为有关部门恰当处理提供参考。1、确立自己的观点、看法,但必须在尊重事实的基础上进行理性判断。2、实事求是,不夸张、不隐瞒实情,如实将调查到的情况写出来,注意突出重点,不必面面俱到。3、重点在于客观分析,在掌握的事实基础上分析,透过揭示其本质、规律。4、讲求实效,贵在及时。六、心得体会调研报告的基本要求1、完成的调研报告不得侵权、抄袭,或请他人代写。2、调研报告字数要求 3000 字以上。3、调研报告所需数据、参考书等资料一律自行准备,报告中引用部分内容须注明出处。4、调研报告一律采用纸打印。企业调研报告写作大纲内容说明1、背景简介12 / 16对行业特点、行业的经济运行环境等简要总结回顾。2、调研目的说明此次调研的目的。3、调研方法1)调研对象说明此次调研是针对哪个企业进行的,以及选择该企业的理由。2)数据来源说明此次调研是通过何种形式进行,是实地调研还是网上资料收集,对消费者是拦截访问还是电话访问,是观察法还是实验法等。3)实施过程及问题处理调研如何实施,遇到什么问题,如何处理等。4)数据处理方法及工具用什么样的工具、方法对数据进行分析和统计处理。4、调研结果将调研所得以及经过统计分析的数据报告出来。对调研结果的介绍要尽量简洁,描述形式通常以表格或图形为主,并对图表中的数据资料所隐含的趋势、关系或规律加以客观的描述。13 / 161)企业市场现状说明市场发展历史、现状和趋势,市场总额与份额统计,销售量,市场占有率,销售人员配备等。2)主要竞争对手调研调查各竞争对手的市场状况,以及他们在研发、销售、资金、品牌等方面的实力。3)目标市场调研产品消费群体特征,消费方式以及影响市场的因素分析,5、结论与建议用简洁明了的语言对研究前所提出的问题做明确的结论,并针对调研获得的结论对市场发展趋势作出预测,对该企业提出针对性和可行性的营销建议和措施,供决策者参考。组员:张永瑞,耿言回,张磊,李伟,李晓杰。调研报告提纲电院大学生对网购的认识及使用情况调查提纲一 调查目的:准确了解电院大学生对网购的认识程度和使用情况,以及网购在他们日14 / 16常生活中所起到的作用。二 调查对象:上海电力学院大学生。三 调查方法:1. 问卷调查-随机发放纸质调查问卷 200份,网络问卷 100 份。2. 访谈调查-走访同学,朋友和学长学姐,以获得更丰富,更深入的信息。四 调查报告的主要内容:1. 电院大学生对网购是否有正确的认识。2. 电院大学生在日常生活中使用网络购物的情况。3. 网购对电院大学生日常生活的影响以及大学生对网络购物有何看法?是否支持网购?对未来网购发展趋势的预测。4. 针对调查结果提出自己的建议和看法。五 调查成果:调研小组成员每人各自完成一篇调研报告。六 小组成员分工:1. 成员:张永瑞,耿言回,张磊,李伟,李晓杰。2. 分工:张磊负责设计问卷。15 / 16李伟,张永瑞负责发放和回收问卷。耿言回,李小杰负责分析问卷数据。五人共同完成访谈调查。七 日程安排:第九周:确定调研主题,讨论调研问题,制定并完善调研问卷。 第十周:选取合适的调研对象,发放并回收问卷。第十一周:整理问卷及访谈记录,分析数据。第十二周:根据调查问卷数据,访谈记录及收集到的相关资料独立完成调研报告。第十三周:准时上交社会实践调研报告。毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系实践调查报告提纲专业、班级: 复合材料 1201 班姓名、学号: 邱金龙 3120706022注:此表最后将与实践报告一起上交,并作为评分参考要素。年 月 日附件:调研报告提纲1、全市煤焦铁企业创办和转产及支持农产品加16 / 16工企业专题调研报告提纲现状分析及特点;主要作法和经验; 存在的主要问题; 主要对策和措施; 政策建议。

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