全科医生年终总结

第 1 页 共 4 页 全科医生年终总结全科医生年终总结 全科医生执行全科医疗的卫生服务 下面是的 仅供参考 我社区卫生服务中心自建立全科团队服务模式以 来 中心公共卫生服务各项工作有了明显的提高 特 别是今年 中心按照有关规定 以及在上级卫生部门 的指导下 完善了全科团队相关制度 明确责任 强 化人员培训 完善服务功能 通过中心全体工作人员 的共同努力 今年中心全科团队做了大量工作 中心 的各项公共卫生工作也基本完成 现将今年总结如下 今年中心的全科团队管理制度进一步完善 并制 定了全科团队队长职责 每个团队也相应制定团队人 员分工职责 让责任更明确 中心全体人员不辞辛苦 利用闲暇 休息时间开 展了一次全面的入户调查 对居民的健康档案进行更 新 对于未建档居民也要求及时发现 及时建档 对 居民的电子档案进行补充 至 20 xx 年底纸质档案和 电子系统录入达到同步 今年 中心再次为辖区建档的 65 岁以上老年人 第 2 页 共 4 页 开展免费体检活动 并及时将体检结果反馈给居民 根据体检结果作出相应的健康指导 将年检表纳入居 民档案 根据国家公共卫生服务规范要求 中心对辖区的 高血压 糖尿病患者进行规范管理 定期开展健康教 育讲座 传播健康知识 逐步让辖区居民认同健康理 念 采纳健康的生活方式 做到无病防病 有病早治 既病防残 为了更好地做好我辖区妇幼卫生工作 加强孕产 妇保健管理 提高住院分娩率 建卡率 我中心人员 对社区计生专干 小区负责人进行了相关业务的强化 培训 一方面促进工作进展另一方面借助计生的有利 条件扩大宣传提高广大居民的知晓率 在共同的努力 下 20 xx 年的妇保各方面工作量和 20 xx 年相比有了明 显的提高 掌握了本辖区 3 岁以下 7 岁以下 年度出生数 首次对辖区内托幼机构儿童进行了免费体检 并按要 求对 03 岁儿童进行 4 2 1 免费体检 体检率较 20 xx 年明显提高 自从中心建立全科团队服务模式 中心人员和辖 区居民变医患关系为朋友关系 使中心各项工作得以 更有效更顺利的开展 第 3 页 共 4 页 这一年来 我在医院党组的领导下 坚持以十七 大精神以及三个代表重要思想为指导 紧紧围绕全院 的发展大局 认真开展各项医疗工作 全面履行了主 治医生的岗位职责 一年来 能够积极参加医院组织的各项学习活动 比较系统地学习了十七大精神 做到思想上 政治上 时刻同党中心保持高度一致 同时 坚持学以致用 用有所成的原则 把学习与工作有机结合 做到学习 工作化 工作学习化 两者相互促进 共同提高 工 作上对照先进同事找差距 查问题 找不足 自己在 思想 作风 纪律以及工作标准 工作质量和工作效 率等方面都有了很大提高 救死扶伤 治病救人是医疗工作者的职责所在 为此 我本着对患者负责 对医院负责的精神 积极 做好各项工作 1 是坚持业务学习不放松 坚持学 习全科医学理论研究的新成果 不断汲取新的营养 促进自己业务水平的不断提高 2 是坚持精益求精 一丝不苟的原则 热情接待每一位患者 坚持把工作 献给社会 把爱心捧给患者 从而保证了各项工作的 质量 作为医院的一员 院兴我荣 院衰我耻 知情出 力 建言献策是义不荣辞的责任 同时 严格要求自 第 4 页 共 4 页 己 不骄傲自满 坚持以工作为重 遵守各项纪律 兢兢业业 任劳任怨 树立了自身良好形象 一 年来 在领导的帮助和同志