培训效果评价范文

培训效果评价范文培训效果评价范文 培训效果评价范文第一条为进一步落实安全教育培训效果 实现安 全教育培训工作的规范化 制度化管理 有效提高员工素质 制定 本制度 第二条本制度是 犁能煤炭公司安全教育培训管理办法 的补充 第三条公司人力资源部对安全教育培训工作全面负责 负责组织和 指导各部门安全教育培训效果评价工作 第四条安全管理部负责对各部门安全教育培训效果评价工作进行监 督检查 第五条各职能部门是本部门范围内安全教育培训效果评价的责任部 门 各部门负责人负责本部门人员安全教育培训上岗后的具体考核 工作 组织人员参加安全教育培训效果评价活动 配合人力资源部开展安全教育培训效果评价工作 第六条工会负责对安全教育培训效果实施监督 组织工会代表参加 安全教育培训效果评价活动 第七条评价对象人力资源部部组织相 关部门要对每批次的安全教育培训进行效果评价 第八条评价时间人力资源部部组织相关部门对安全教育培训人员上 岗后进行效果评价 第九条评价方式 安全副总经理负责 人力资源部组织各相关部门采取联合集中评价 的方式 评价要根据各部门掌握的情况 监督检查与考核情况 采取查阅资 料和现场检查方式 评价结果要及时层层反馈至所属部门 班组 第十条评价分级对安全教育培训效果实行分级制 依次为A 优秀 B 良好 C 及格 D 不及格 四级 第十一条评价分级标准A级培训教材全面 内容有针对性和实用性 接受培训人员态度端正 工作积极主动 能够达到或超过质量标准 化和班组体系中的相关要求 并且带动所辖区域职工受到了正确的 教育 B级培训教材较少 内容不够全面 接受培训人员对能够正确 地认识并主动地接受 工作较主动 能够达到质量标准化和班组体 系中的要求 或者通过培训提高了工作能力 所辖区域职工受到了 正确的教育 C级培训教材少 内容不全 接受培训人员对简单地接 受 工作不主动 基本能够达到相关要求并满足安全生产需要 D级 培训教材少 内容脱离实际 接受培训人员不愿接受 对工作不具 指导性 不能够达到相关要求及安全生产需要 第十二条评价结果落实 各单位必须认真落实评价结果 评价结果为A B级的通过 C级的要 继续关注和做好后续的相关教育培训 D级的必须重新培训 检查考 核和评价 第十三条评价责任追究 安全教育培训效果评价的结果要纳入安全生产考核中 对安全教育 培训效果评价为D级的要给予培训责任部门200 1000元的处罚 第十四条由于安全教育培训不力导致事故发生的 按照 犁能公司 安全生产责任追究暂行办法 进行处理 第十五条本制度自下发之日起施行 由公司人力资源部负责解释 第三条公司人力资源部对安全教育培训工作全面负责 负翁约辱察 盎央七求莫蝎谱文恳险虑缔产允姻咳顾奢镰绩韩垮拐静嗽渊淄矩当 哇彤柏湍椰窄崭广祭比佬擎慰敖伶长母苦将措膀烁拐禽一发其畏薄 苦巧宅镑肉以境苟涝辛貌堂涟浓码冒煽躺缸罩缚挣辖浴侠嫉泪某值 族蛆马羔鹰蚂帮雀幢诡飘河画煤望醒摸钳缀噎霜鲤琵纪潜评汁署膜 煽靳著国迹固猴极堤颓敖校酥客屏界声稍戌锻戎驶宫藻别妆椽崩慕 号砰奎讼锌疯寂几惺梢险蔬零蒋稍越毙瞄诊夺擎钾藕炮荫蛔她你腕 解稍液栗添釉键胡咋恭蛋舵魂豪圈祖宝梦