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文档简介
1 / 6总工会凝心聚力谋发展 多措并举构和谐近年来,在*区委和市总工会的正确领导下,全区各级工会组织紧紧围绕全区中心工作,以开展创先争优活动为契机,围绕中心、服务大局、锐意进取、扎实工作,推进了工会各项工作的创新发展。法律援助、工资集体协商、信息宣传、劳模评选、劳动保护等多项工作受到区委、市总工会、省总工会和全国总工会的肯定。一、夯实基础,扩大履盖,组织建设取得突破性进展对全区重点乡镇、街道非公企业工会进行了重新核实,进一步提高了乡镇、街道非公企业建会率。依托钻机行业协会现有组织形式,成立了 30 余家企业入会的*钻机行业工会联合会。对全区的劳务派遣行业发展进行了专题调研,并结合具体实际,完成了所有劳务派遣企业的工会组建工作。2016 年,我区工会组织达到 546 家,工发展会员 92455 人,并按照上级工会组织的要求完成了所有企业和会员的实名制信息录入工作。二、围绕中心,服务大局,推动了全区经济快速发展建立完善了劳动模范的培养、推荐、评选、表彰和管理制度,充分发挥了劳动模范示范带头作用。认真2 / 6组织了市级以上劳模评选活动,组织开展了*区劳模集体和劳模及五一劳动奖状和奖章的评选活动,并为区级以上劳动模范、五一劳动奖章获得者和先进工作者进行体检。在全区企业和职工中组织开展了“当好主力军,建功十二五 ”为主题的职工劳动竞赛活动。近年来,全区每年企事业单位参与率达到 91%,每年参与职工人数达到万人次。连续两年与文广新局联合举办了*区讲解员大赛。我会获得“2016 年度张家口市技能大赛优秀组织单位”荣誉。开展了“安康杯”竞赛活动,特别是重点骨干企业和安全隐患高危企业都参与了活动,班组参赛率达到%。2016 年 8 月,张家口市“安康杯”竞赛表彰活动暨职业病防治现场会在我区举办,供水总公司西水厂作为全国“安康杯”竞赛优胜班组代表发言,庞家堡镇介绍了职业病防治工作经验,并现场观摩了庞家堡镇职业病防治中心。同年 10 月和 12 月,省总工会有关领导先后三次来我区调研职业病防治和“安康杯”竞赛工作,并给予高度评价。2016 年初,荣获河北省“安康杯”竞赛优秀组织单位。三、面向职工,依法维权,建立巩固了和谐劳动关系。通过与法院建立诉调对接机制,妥善审理劳动争议案件。不断完善定向职工法律援助制度,深入开展法3 / 6律维权服务。2016 年,依法调解劳动纠纷 7 件;共提供法律咨询 826 人次,为困难职工提供法律援助案件 5 件,办理农民工讨薪案件 11 件,涉及农民工 568 人次,涉及金额 141 万元。2016 年底,被全总评为全国工会系统“五五”普法工作先进单位。2016 年 7 月,省总工会法律援助示范县(区)现场会在*区召开,我会作了法律援助工作经验介绍;10 月,省总工会党组成员、经审委员会主任在宣调研时充分肯定了我会的职工维权工作。2016 年底,中华全国总工会授予我会全国工会职工法律援助等维权服务示范单位荣誉称号。2016 年,我区共有 308 家企业签订工资集体协商合同,工资集体协商建制率达到 100,工资集体合同履约率达到 100,企业职工工资增长幅度达到%。2016 年 3月,全市工资集体协商工作现场会在我区举办,我区在会上作典型发言并现场演示。10 月,省人大执法检查组来*区检查指导时,对我区工资集体协商推进工作给予高度评价。近日,我会赵淑琴同志被市总工会申报为“省级优秀工资集体协商指导员” 。 中工网 、 工人日报 、 河北日报 、 河北电视台 、省总工作简报 、 张家口日报 、张家口电视台刊载或播出了我区工资集体协商工作经验。四、关注民生,排忧解难,服务职工工作成效4 / 6显著我会组建了职工群众工作室,开展了扎实有效的工作,发挥了职工群众工作室密切党群干群关系的“连心桥”作用。我会及企业工会干部深入工作一线,担当政策法规宣传员、社情民意收集员、矛盾纠纷调解员、为民办事服务员,把职工的要求和呼声在第一时间反馈到区总工会,并由区总工会职工群众工作领导小组统一协调,逐条得以落实。2016 年以来累计收集社情民意 210 余条,化解各类不稳定因素 182 起。近三年来,累计筹措送温暖资金 80 余万元,对全区 2000 余名(户)困难职工、特困劳模家庭、困难农民工、环卫工人和患病特困职工进行走访慰问,为他们送去了慰问品和慰问金。各基层工会也开展了慰问和资助困难职工的活动,体现工会组织的温暖。2016 年 2 月,被市总工会评为全市工会服务(帮扶)工作先进集体。积极开展“金秋助学”活动,实现了 “助学+助能+就业” 结对帮扶新模式,扩大了工会助学的影响力和实际成效。五、重视文化建设、强化教育培训,职工素质全面提高我们陆续开展或参与了元宵节灯展、演讲比赛、大合唱演出、职工长跑比赛等活动。积极支持企业工会向企业行政争取活动场地、活动资金,促进了职工文化活动5 / 6的顺利开展。我区已建成 “职工书屋” 83 家,共藏书 20余万册,参与读书的职工达到 5600 余人次;小型体育场、健身场地等 80 余处,参与活动职工达到 2 万余人次;各种文艺、趣味表演上百场。承办了市总工会首期家政服务培训。与本地及外埠 150 余家用工企业建立合作关系,共登记求职人员1350 人,先后为企业招工 132 批次,参加面试人员 516 人,经面试合格并走上工作岗位的 326 人,其中有一人走上基层领导岗位。六、强化学习,重视宣传,工会自身形象建设明显提升组织全体干部职工赴怀来县总工会实地观摩学习,组织机关中层以上干部赴辛集市总工会“对标”学习,积极参加市总工会和区委组织的各类培训,找准了我会工作差距,拓宽了创先争优工作的思路。每年组织不少于三期的乡镇、街道、规模以上企业工会干部培训。组织机关干部与基层工会干部一起参加了
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