全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1 / 3“工商局财务科年度工作计划”财政工作计划 围绕全局中心工作,明确工作重心,寻求科学的方式方法,研究具体对策,进一步推进财务管理水平,为构建安全、健康、和谐工商的长远目标努力。主要工作目标如下:【1】在继续抓好会计基础工作的同时,致力于工作重心从会计核算向会计监督和财务管理稳步推进。【2】构建科学完整的内控体系,积极推动内审工作的监督职能,强化预算和资金风险的管理,建立有效的激励机制。【3】有计划有步骤促进和稳妥解决原有双轨管理体制下遗留的突出财务问题。【4】做好资产管理工作,进一步对往来款项清理,加大财务规范化管理。【5】进一步加强会计电算网络化信息工程建设,推进会计信息化工作全面实施。继续做好会计人员职业道德教育和专业知识、实践能力培训。【6】坚持积极稳妥的原则,对重大投资和基建项目进行财务评审,防范资金风险,提高资金使用效果。围绕上述目标,做好五个方面工作:2 / 3一、 严格抓好会计基础工作,规范会计机构设置和人员配置,强化会计核算和监督职能。培训一批既懂会计技术、又懂管理的复合人才;推进高级会计人才和会计领军带头人的培养;进一步对会计人员的业务技术实训和职业道德、专业品质培养,实现会计核算、监督和财务管理职能必须做到同步提升三、进一步加强收入管理,理顺投资关系,促进经济实体健康发展。四、全面推进会计信息化建设根据财政部关于全面推进我国会计信息化工作的指导意见 ,结合我局管理工作实际,全面推进会计信息化建设。一是完善会计基础工作信息化,为全面信息化奠定扎实的基础;二是通过将相关会计准则制度与信息系统实现有机结合,自动生成财务报告,确保会计信息等相关资料更加真实、完整;三是根据各单位内部控制规范制度要求,将内部控制流程、关键控制点等固化在信息系统中,促进各单位内部控制规范制度的设计与运行更加有效,形成自我评价报告;四是财务报告与内部控制评价报告标准化。五、强化内审职责,担当全局经济运行的“免疫系统” 。把内审职能炼就为我局的“免疫系统” ,成为现实资产的守护者、财务帐表的复核者,当好领导决策风险前瞻3 / 3的瞭望者,促进健全机能、改进机制、健康发展。上半年将对等单位进行法人离任审计,对新建办公楼进行造价审核。对各单位的内控制度深度了解,并分别在整体和业务流程两个层面进行测试评估。在此基础上,构建完整的内部
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 乳品干燥工改进强化考核试卷含答案
- 烟叶分级工考试题及答案
- 2025年台州玉环市国企招聘12人笔试考试备考试题及答案解析
- 2026年中国铁路哈尔滨局集团有限公司招聘普通高校大专(高职)学历毕业生1568人(二)考试笔试备考试题及答案解析
- 硝酸铵生产工岗前理论技术考核试卷含答案
- 2026天津市卫生健康委员会所属天津市环湖医院招聘57人笔试考试参考试题及答案解析
- 海绵钛准备拆装工岗前基础实操考核试卷含答案
- 2025广东深圳市优才人力资源有限公司(派至某国企)聘员招聘1人考试笔试参考题库附答案解析
- 2025浙江温州市泰顺县事业单位面向高校毕业生退役士兵招聘工作人员(第2号)考试笔试备考试题及答案解析
- 2025海南琼海供销运营管理有限公司招聘市场营销工作人员拟聘用人员笔试历年参考题库附带答案详解
- 工程信息编码规则-0205平台名称命名-副本
- SB/T 10752-2012马铃薯雪花全粉
- GB/T 5677-2018铸件射线照相检测
- BIM-建筑信息模型
- GA 139-2009灭火器箱
- 火力发电工程建设标准强制性条文执行表格锅炉分册
- 列车运行图课件
- 单位减少存档人员表
- 煤矿井下隔爆水棚安装设计说明
- 盘锦浩业芳烃抽提装置操作规程
- 人工智能在教育中的应用42页PPT课件
评论
0/150
提交评论