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20192019 年护士长个人述职报告年护士长个人述职报告 4 4 篇篇 目录目录 2019 年护士长个人述职报告 5 月护士长个人述职报告 护士长个人述职报告范文 7 月护士长个人述职报告 尊敬的各位领导 各位科室负责人及职工代表 大家下午好 首先 感谢大家对我的信任 感谢领导对我工作的支持与 肯定 感谢各位同事对我的帮助 在这里我衷心祝愿大家在新 的一年里笑口常开 心想事成 伴随着 xx 新年的到来 我们又 兢兢业业地走过了一年 在这一年里我始终坚持 以患者为中心 以质量为核心 为患者提供优质服务 的宗旨 用自己的爱心 热心 诚心满足每一位病友的需求 努力争创 社会满意 病人 满意 自己满意 的科室 以提高老年患者生活质量和延长生命 过程为目的 基本圆满地完成了各项任务 现将 xx 年工作总结 如下 敬请各位领导及代表们评议 一 医德医风良好 遵纪守法 严于律己 一 医德医风良好 遵纪守法 严于律己 关心病人疾苦 及时为病友排忧解难 时时将 良心 二高悬于心 身先士卒 以身作则 老老实实做事 恭恭敬敬做人 二 针对科内工作的重点 也就是护理质量与护理安全 二 针对科内工作的重点 也就是护理质量与护理安全 定期与不定期进行护理质量督查 做到每日有检查 每周有反 馈 每月有总结 重点问题跟踪监测 保持护理质量持续改进 配合医院的整体工作 认真完成各项指令性工作任务 加强护 理安全管理 加强重点时段 重点员工 重点患者的管理 为 患者提供优质 安全 有序的护理服务 实行弹性排班制 合 理搭配值班人员 对病人风险做出评估并制定具体护理重点 主次分层安排 强调各班的工作重心 完善及规范护理文件记 录 恪守 客观 真实 准确 及时 完整 规范 十二原则 以病人为中心 提倡人性化服务 尊重患者及家属的知情权 解除患者家属的顾虑 加强护患沟通 提高病人满意度 避免 护理纠纷 三 针对科内的难点 也就是保姆的管理进行了有效的改三 针对科内的难点 也就是保姆的管理进行了有效的改 进 促进了保姆素质的提高 进 促进了保姆素质的提高 主要从工资的提高和职业能力 团队建设方面制定了详细的奖罚措施 加大质量考核与督查力 度 根据保姆的职业道德 工作量和质量还有出勤情况发放薪 酬 体现多劳多得 质量第一的原则 保姆的工作积极性和主动性得到了更充分的发挥 与去年 相比 病人人数增长了近一半 而保姆人数却反而下降了 20 全年没有发生重大事故和不良事件 四 努力学习 积极进取 四 努力学习 积极进取 xx 年我个人发表论文两篇 均 在国家核心期刊刊出 带领科室护理人员勤学不辍 现在 我 科护士已经全部进入护理学专业大专的教育 部分已经取得了 本科学历 五 存在的问题和对策 五 存在的问题和对策 1 由于老年科护理人员较少 工作量较大 特别是中班及 夜班护士只有一个 值班期间护理难度及风险较大 今后要加 强弹性排班的合理性 保证重点时段的护理安全 2 老年科保姆 少 劳动关系不稳定 对科室业务的发 展壮大存在制约 今后应积极探讨对策 稳定保姆队伍 提高 服务质量 为老年人提供一个更好的医疗护理服务中心 让更 多的老人能在这里安享晚年 3 本人学识浅薄 能力有限 工作中还存在很多的不足 恳请各位领导和同事多多给予指导和批评指教 我一定虚心听 取并努力改进 争取把工作做得更好 总之 一年来 在医院领导的重视下 在科室工作人员的 努力配合下 取得了一定成绩 但也存在很多缺点 有待进一 步改善 今后 我将更加努力工作 从自身做起 树立 院兴我 荣 院衰我耻 的主人翁思想 转变服务理念 强化服务意识 我坚信 有各级领导大力支持 有全院医护人员齐心协力 我 们一定能完成各项工作 一定能让患者及家属真正放心和满意 最后 祝愿医院各个科室的业绩如芝麻开花节节高 祝愿我们 的医院如日中天红红火火 感谢大家的聆听 谢谢 5 5 月护士长个人述职报告月护士长个人述职报告 2019 年护士长个人述职报告 2 尊敬的各位领导 各位代表 大家好 我叫 现年 38 岁 大专文化 主管护师 1984 年 7 月 卫校毕业 分配到县人民医院从事护理工作 1996 年广西 医科大学函授高护班毕业 同年晋升为主管护师 先后在内科 外科 儿科 传染科从事临床护理工作 1996 年走上护士长岗 位 分别在儿科 传染科 外二科担任护士长护士长 我竟聘护士长有以下几方面的优势 热爱护理工作 爱岗 敬业 具有为护理事业献身的崇高思想和较高的政治素质 2 有 21 年临床护理和近 xx 年的护理管理经验 在配合医 生对急危病人的抢救方面积累了较为丰富的实践经验 具有较 高的护理业务水平和灵活的管理方法 3 有健康的身体和充沛的精力 4 有较强的组织 协调 指挥能力 善于处理医护 护护 护患及兄弟科室之间的关系 1 以病人为中心 提高病人的满意度 2 加强护理管理 提高护理质量 3 增收节支 提高经济效益 让病人满意是医院工作的核心 病人满意度的提高 实质 上是建立病人与医院的诚信关系 只有病人满意才能使满意的 病人成为医院的忠诚顾客 医院拥有忠诚顾客越多 并通过他 们的口碑传播 可以提升医院形象 扩大医院的知名度 影响 其它病人 随之而来的是患者的复诊率和就诊率的提高 医院 的市场份额才能稳定 怎样提高病人的满意度 关键在于能否提 供高超的医疗技术和优质的服务 首先要给病人以人文关怀 一切从病人的需要去思考问题 建立关心人 尊重人的理念 其次 以热情 亲切 温暖的话语 理解 同情病人的痛 苦 使病人感到亲切 自然 用住院须知的形式 介绍医院的 环境 各种规章制度 病人应有的权利和义务 加强与病人的 沟通 通俗易懂地解释疾病的发生 发展 详细介绍各种检查 的目的 医嘱用药的注意事项 仔细观察病情变化 配合医生 抢救急危病人 掌握病人的心理状态 制定人性化 个性化的 护理措施 及时评估护理效果 让病人参与到治疗 护理中 消除紧张 焦虑情绪 使病人产生一种安全感 满意感 再次 从病人敏感的一日清单入手 将收费项目 标准做 详细的说明 使病人能够明明白白消费 只要坚持以病人为中心 以病人的满意为核心 以病人的 需求为目标 提供优质的个性服务 医院的经济效益和社会效 益才能获得双丰收 提高护理质量关键是人力资源的管理和护理质量的控制 落实各种规章制度 明确各班职责 善于用制度和标准管人 做到常督促 勤落实 2 建立量化的护理质量考核标准和护士评价标准 用数据 说话 通过考评可以了解护理中存在的薄弱环节 掌握各级护 理人员状况 有的放矢的进行相关知识和技能培训 做到人尽 其才 才尽其用 最大限度地发挥护理人员的作用 全面提高 护理人员的整体素质 3 以人为本 关心 爱护 尊重 理解护士 以诚相待 激 发护士的工作热情 让护士心身愉快地投入工作 只有这样 我们才能给病人以灿烂的笑容 增收节支 提高经济效益 增收方面 熟练掌握各项收费标准 用活用足收费政策 把该收的钱一分不少收回来 多开展护理服务项目 加强催款 力度 避免病人欠费现象 节支方面 尽量减少水电 各种一次性消耗材料及药品的 浪费 特别注意科室医疗设备的维修与保养 确保正常运转 为科室创造最大的经济效益 过去 我的工作态度和能力大家有目共睹 担任护士长期 间 科室经济效益明显增长 病人满意率大于 90 无医疗事 故和病人因护理方面的问题投诉 如果领导信任我 假如大家 给我机会 我一定会做一个优秀的护士长 护士长个人述职报告范文护士长个人述职报告范文 2019 年护士长个人述职报告 3 尊敬的医院领导 我来到 xx 工作已有 x 年了 在科室的密切配合和支持下 在护士长及科主任的正确领导下 我本着 以病人为中心 的临 床服务理念 发扬救死扶伤的革命精神 踏踏实实做好医疗护 理工作 认真地完成了工作任务 积极主动认真地学习护士专 业知识 护理部为了提高每位护士的理论和操作水平 每月进行理 论及操作考试 我感觉通过每月对护理知识的理论和实践地巩 固 受益良多 在专业知识和工作能力方面 我本着 把工作做 地更好 这样一个目标 积极完成以下本职工作 协助护士长做 好病房的管理工作及医疗文书的整理工作 认真做好医疗文书 的书写工作 认真书写护理记录 遵守规章制度 牢记三基 基 础理论 基本知识和基本技能 三严 严肃的态度 严格的要求 严密的方法 在这些年的护理工作中 我的体会是 三分治疗 七分护理 于是我越来越能够感觉出护理工作的重要必 曾经有人说过 拉开人生帷幕的人是护士 拉上人生帷幕的人也是护士 是 啊 在人的一生当中有谁会不需要护士的细致关心和悉心照顾 呢 护理工作是一门精细的艺术 护士要有一颗同情的心 要有一双愿意工作的手 护士应该是会用她们的爱心 耐心 细心和责任心解除病人的病痛 用无私的奉献支撑起无力的生 命 重新扬起生的风帆 让痛苦的脸上重绽笑颜 让一个个家 庭都重现欢声笑语 我会尽自己最大地努力工作 希望见到更 多的家庭欢声笑语 当然在工作中仍有不足之处 如工作中不细心 技术有待 提高 面部微笑不够 在今后的工作中一定努力提高自己的技 术 提高微笑服务 把每一位病人都当成自己的朋友 亲人 经常换位思考别人的难处 端正工作态度 我希望通过自己的 努力获得病员广泛好评的同时 也得到各级领导 护士长的认 可 我觉得护理事业是一项崇高而神圣的事业 我为自己是护 士队伍中的一员而自豪 在今后工作中 我将加倍努力 为人 类的护理事业做出自己应有的贡献 7 7 月护士长个人述职报告月护士长个人述职报告 2019 年护士长个人述职报告 4 尊敬的各位领导 你好 我叫 xx 今年 33 岁 大学 护师 于 1997 年 7 月毕业滨州市助 产学申请一套妇产科 助产学与护理专业从事 xx 在护士长工作工作 上 班 一 政治思想 1 始终坚持党的路线 方针 政策 认真学习邓小平理论 三个代表 以及 xx 科学发展观 等重要思想 始终全心全 意为人民服务的主导思想 各方面严格要求自己 以实践三个代表 重要思想 不断学习 不断提高水平的政治理论 积极参与各种政 治活动 维护领导 团结同志 有良好的职业道德和敬业精神 二 注重个人品德修养 爱他的本职工作 服从集体利益 竭 诚为病人 积极完成部门的工作 二 工作结果 在 20 xx 年 对我来说 这就是进步 也一年的收获的一年 作 为一个护士长我意识到肩膀上 是一种责任 是一种力量的脚更 护士长作为部门经理在部门领导 决策 护理指挥 监督等作 用 护士长的管理素质直接影响部门人 财 物 时间 信息 和其他资源利用程度 我知道护士长责任重大 我从各方面严 格要求自己 在部门工作特别是在护理质量管理 大胆的 伪造认 真落实医院及部门工作制度 平凡的工作作风 为实现自己的追求 努 力勤奋 敬业 负责任的 真诚的 真诚的 耐心 爱心 热 情 有责任心 每一位病人 一个部门想谋发展 必须在服务质量 上下功夫 最根本的问题在于服务理念和观念的变革 推动以疾病 为中心的护理模式已不能适应新时期的护理要求 而转变观念 传统的 以病人为中心 势在必行 作为一名护士长的服务理念 我认真学习上级文件领会精神实质 针对科室有些人安于现状 得 过且过的思想 我多次组织大家讨论当前形势牢固树立 的服务 理念一切为了病人 全程优质 教育科室人员只有赢得病人的满意 才 能获得效益 才能在激烈的竞争中获得一席之地 通过学习 使大 家统一认识转变了 的传统观念病人围着医护转 增强了责任感 危机感 提高了工作的积极性 工作中要具备良好的心态科室常常 有很多不顺心的事摆在面前 如何调整心态非常重要 如果处理问 题中出现急躁情绪 就会影响相互之间的关系使工作无法开展所 以护士长必须以身作则 不怕个人得失工作中多作奉献遇到事情 要冷静凡事必须动之以情 晓之以理 做到集体至上 忠诚正直 要 求下属做到的自己首先做到 定下来得纪律制度自己先遵守 能搞 好上下左右团结 能使大家同心同德干事业并能把工作的成绩利 益 荣誉和自己下属同享 能做到宽容大度实事求是能以职业 道德规范严格要求自己 工作作风踏实爱院 爱自己的专业 爱自 己的下属 鼓励护士在工作中 业务上超越自己 善于发现人才尊 重人才知人善任 做到事得其人人尽其才 才尽其用 充分利用 人才资源发挥其聪明才智注重培养抓住骨干愉快 有计划的培养 一支强有力的护理队伍营造一个和谐 吗 曼联的气氛 俗话说 很难穿孤单 汪洋 所有枝城真诚 一定要乘风破浪 今天是一个双赢的合作 具有效率高次 团队 知识经济时代竞争 能力和战斗力 一个部门将这段经历 妇产科护士长述职报告 经验 教育 特殊技能的个性不同的人在一起 需要一个 思想 来引导和集成 该 思想 也就是说 是团队的概念 因为专业的特 殊性 经常加班 但大家都没有抱怨 在工作中 我经常去发现他 们的优点 及时给予赞美 工作中出现的忽视和缺陷 我及时发现 和正确的 让他们自己去努力改正不足的工作 而非居高临下地给 指责 这是既维护了她们的自尊心 克服了各种问题和缺陷工作 让他们发挥自己最大的潜能 更好地服务病人 为了使技术好 我 们经常组织全科护士的基本技能的训练 使 不断改进护理的女人 由于严格的管理 不出差错事故 一言以蔽之 为病人是我们的希 望是我们的责任 对工作急需的患者 想病人认为 只有语言文明 自觉 白色天使妇产科护士长述职报告 完成使命 俗话说 铁自己努力 在护理管理部门认真工作的同时 我坚 持学习新的知识 不断总结经验 提高临床护理人员的综合素质 在 20 xx 年我参加了心理咨询师培训 并于 xx 年获得三级心理咨 询师的证书 20 xx 年参加了营养师培训 并于 20 x
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