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安全生产管理莫搞安全生产管理莫搞 表面文章表面文章 先说个笑话 建国初期 一位师长的父亲从农村来探亲 每次开饭的时候 师长总是抓起电话 吩咐食堂送一些饭菜过 来 临走的时候师长问他要带点什么 他指着电话说我要这个 师长虽然有些不解 但还是把电话摘下来让父亲带走了 老先生一回到家里就迫不及待地跟老伴得意地说 这下好了 我带回个宝贝 这个宝贝只要抓起来对着它说几声 一会工夫 就会有人大鱼大肉地送来的 这笑话是启示不能只学表面文章 谭小芳老师从多年的咨 询和培训的经验得出企业如果染了这个毛病 危害可不小 在煤矿安全生产和质量标准化建设中 做表面文章的危害 尤其大 我们所见到的就有低标准施工 高成本返工现象 白 白地让企业资金耗减 更有甚者是引发了事故 不仅造成财产 损失 还有可能同时导致人员伤亡 这笔账算下来轻则损失上 万 重则上百万 企业资本严重缩水 其实 这样的结果都是 我们能直观地感觉到 看得见 摸得着的 显而易见 任何表 面文章都可能直接或间接导致其中一种结果的产生 就拿查隐患下指标来说 我们一些管理者下井查隐患走马 观花 但记录上倒写得规规矩矩 而隐患到底在哪 或隐患到 底有多严重 却说不清道不明 更莫说隐患如何整改落实了 有领导说隐患整改落实要建立跟踪制 这倒无可厚非 但仍然 在人上还是存在问题 我们的管理者有做表面文章的 我们的 监管者当然可能也存在 谭老师认为 追根溯源 那就是人的 素质出了问题 有的人陈旧观念根深蒂固 嘴上一套心里一套 上有政策 下有对策 实际工作中重生产 轻安全 轻质量标 准化 甚至藐视科学发展 根本没有树立起安全就是效益 搞 质量标准化就是为效益实现提供可靠保证的观念 其表面文章 的背后 就是执行力出了严重问题 因此 我们必须坚决摒弃表面文章 谭小芳老师认为要从 教育培训入手 用行为规范促成观念转变 当行为规范成为习 惯 观念就会随之转变过来 要从制度入手 用制度的严密促 成干部员工行为规范 白纸黑字的制度让干部员工觉得诚信可 靠 其权威远胜于说教 要从监督入手 用金字塔式的闭环监 督体系促成制度落实到位 所谓金字塔式闭环监督体系就是指 上级监督下级 同级交叉监督 层层监督形成闭环 防止问题 越到高层而被忽视和淡化 要从情感管理入手 用人本管理观 促成监督目的的最终实
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