产品质量管理办法和各部门岗位职责

1/5产品质量管理办法和各部门岗位职责本标准规定了总则、管理体系、岗位职责、三检制度、质量标准，评比标准、考核办法、奖惩办法等。本标准适用于西北师大印刷厂产品质量管理工作。2总则为了用精美的印刷产品丰富社会文化和人们的精神生活，提高企业在社会上的知名度和市场竞争能力。全体职工要树立“质量是企业的生命”的思想和全面质量管理的意识，从而建立全面的质量管理保证体系。产品优质是生产经营管理过程中永恒的指导思想，从市场预测、工艺设计、材料供应、印刷成品、售后服务，自始至终必须坚持质量第一的信念。坚持“谁的质量上不去，谁就让位子”的原则。坚持“以质量为魂，以人为本”的经营战略思想，实现“创国优，争省优，产厂优”的产品质量目标。在职工中树立“用户在我心中，质量在我手中，市场就在自己岗位上”的思想。严格执行国家行业有关印刷产品质量标准。3管理体系为了加强企业产品质量管理的领导工作，成立质量管理小组，组长由主管厂长担任，副组长由副厂长担任，成员由质检员和车间主任及有关人员组成。2/5生产技术科是企业全面贯彻产品质量管理的具体办事机构，负责全面的质量管理工作。各车间、机（组）工序负责人，要认真做好本车间、本机台、本工序的产品质量管理工作，建立全方位的产品质量网络体系。产品质量管理领导小组组长：柳x副组长：王x成员：x善4岗位职责厂长职责厂长是企业产品质量总负责人，实行主管厂长项目负责制，主管厂长是厂长授权领导和组织完成生产任务和产品质量的总负责人，负责指导生产全过程产品质量工作任务。要以身作则、坚决贯彻“质量第一，用户至上”的原则，坚持“预防为主”的思想，以认真、仔细的工作态度保证企业产品的质量。正确处理好产品数量和产品质量的关系，不断强化全体职工的质量意识，组织协调各部门搞好均衡生产，文明生产，安全生产工作；抓好半成品到成品流程的管理，以满足产品质量的稳定性以及提高产品质量的需要。组织有关人员进行市场调查，预测、分析、掌握市3/5场动态和用户变化情况，制定和完善产品质量管理目标，明确职责、督促检查、抓好原材料、辅助材料供应质量体系。及时掌握生产经营信息，制订年度产品质量标准，创优指标，职工技术考核，文化知识教育等计划。根据企业远期规化，组织新产品开发，设备技术改造以及对新工艺、新技术、新材料的应用和研究开发，不断提高技术水平。组织开展生产成本和价值工程活动，不断促进和提高产品质量，降低消耗，提高经济效益。组织有关人员协调解决用户拒付货款的不合格产品及材料供应中出现的材料质量问题索赔等工作。对职工不执行产品质量管理办法以及生产工艺标准而造成的质量事故或在生产过程中有意粗制滥造，并刁难质检人员及其他管理人员的职工进行批评和惩罚。厂办公室职责协助厂长和主管厂长全面推进产品质量管理和协调好各项管理工作。参加工厂年度产品质量目标制订，会同有关部门做好目标的实施工作。定期协调召开有关产品质量方面的会议筹备所需要的信息、文件、资料，并做好会议记录。4/5组织全厂职工对印刷行业产品质量新的标准和同行业的先进经验进行学习与推广应用。协助做好新职工上岗前对产品质量标准学习的培训与教育工作。协助有关职能部门做好每月一次的产品质量抽评会议，每半年一次的产品质量评比会议，负责收集汇总与职工工资挂钩。财务室职责保证对提高产品质量采取实施办法所需经费支付。对职工发生产品质量事故的处罚收缴工作。对所采购的不合格材料拒付货款工作。对职工所生产的产品被评为优质产品的奖励工作。经营供应科职责根据生产、技术、设备的实际能力承揽各类生产业务。广泛进行市场调查，树立“用户至上”的经营思想，在经营活动中为用户当好参谋，积极为用户服务。在承接活源时要站在企业一方，为企业利益据理相争，活源到企业要站在用户一方，为用户的产品质量、产品周期认真负责。业务员要经常深入车间了解生产进度，及时掌握产品质量信息和产品进度