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文档简介

通风管理不到位 安全生产难保障 下峪口煤矿位于韩城市龙门镇,地处黄河岸边,依山傍水,环境优美;矿井开采的2#、3#贫瘦煤属全国稀有煤种,生产的龙门牌瘦精煤是全国优质配焦煤; 1975年矿井建成投产,至今已有30余年开采历史,然而,这座煤矿却是一座地质条件复杂,煤层赋存深度大,水、火、瓦斯、煤尘、顶板、煤与瓦斯突出等灾害俱全的矿井。1987年矿井由一水平+437标高向下延伸至二水平+300标高,2002年6月完工,二水平首采工作面投产,随着开采深度的增加,矿井通风工作难度明显增大,如何做好矿井通风工作,保障矿井安全生产就成为摆在矿通风管理部面前的头等大事。因此,通风管理部从人员培训、通风管理、隐患处理等各个方面狠抓了矿井一通三防工作。 1 一通三防从业人员培训 下峪口煤矿从事通风工作的人员共有282人,其中包括管理干部12人,专业技术人员14人,具有大专学历以上的人员有25人,从业人员涵盖了矿井一通三防所有工种,根据各工种有针对性的进行业务培训。 对特殊工种从业人员的培训,如瓦斯检查工,监测工,防突工由矿职工培训学校每月进行一次培训,内容除了本工种基本知识以外,还有针对性的对矿井正在生产的采掘工作面灾害防治,生产技术措施等知识进行培训,培训后进行考试,合格后方可上岗,对不合格者进行强化培训,强化培训后考试还不合格的人员调离本岗位。其他一通三防从业人员的培训每季度由矿职工培训学校进行培训,内容包括安全生产,一通三防专业理论学习,专业技能学习与实践等,所有人员在培训考试合格后方可上岗。 2 通风管理 近年来,全国煤矿瓦斯事故频繁发生,2001年我矿也曾发生瓦斯爆炸,给国家和人民生命财产造成重大损失,惨痛的教训说明:一通三防管理工作决不可疏忽大意,如果稍有不慎,思想上稍有松弛就会酿成大祸,安全生产就没有保证,因此,要想把握安全生产的主动权,就必须把一通三防工作作为安全工作的重点,狠抓一通一防技术管理工作,坚决控制瓦斯、煤尘等重特大事故的发生。近年来,矿井从以下几个方面狠抓了一通三防管理工作: 2.1 建立健全各级领导及各业务部门的一通三防管理工作的责任制,明确责任,狠抓落实,实行齐抓共管协同作战。 2.2 狠抓技术落实,从通风技术措施的编制、审批、落实等各个环节上全程监督,在实际生产过程中,发现措施存在不合理或有漏洞的能够在第一时间进行修改,每项措施的落实都有一名区队长以上干部进行现场跟班,严格按照措施要求落实到位。 2.3 高度重视矿井通风技术管理工作使得矿井防治瓦斯、粉尘和防灭火工作的基础,在具体工作中,要加强通风系统的管理,调整改造不合理的通风系统,管好用好通风设施,建立和完善矿井通风管理制度,做到合理供风、配分。同时要教育广大员工爱护好通风防尘设施,杜绝人为的破坏,确保矿井通风系统的合理、稳定、可靠。 2.4 加大一通三防安措资金的投、配齐通风防尘设施,也就是说在一通三防设施的资金使用上,该花的钱,坚决一分不少,以确保通风、防尘设施安全可靠,做到万无一失。 2.5 依靠科技进步来加强技术管理,近年来,矿业公司及矿先后与抚顺煤科院、重庆煤科院、河南理工大学等多家科研机构、院校合作,对治理瓦斯方面的难题进行克艰攻难,2008年与西安煤炭科学研究院合作,对矿井瓦斯地质图进行了重新修改绘制,目前正在与淮南煤业集团合作,对矿井的瓦斯治理工作进行全面分析治理。 3 一通三防事故隐患的治理 煤矿井下生产过程中,本身就受着水、火、瓦斯、煤尘、顶板五大自然灾害的制约,在生产过程中,采、掘、机、运、通等工序和环节配合不当就会造成故障和事故,甚至可以酿成大祸,严重危及职工的安全,不论任何煤矿均存在着不安全的因素,只是程度不同而已,只有通过不断查处事故隐患,明确安全上的工作重点,有针对性地采取合理措施,才能确保煤矿安全生产。众所周知,煤矿生产隐患与事故是密切相关的,那么预防事故的重点就是消灭隐患,如果对小的隐患或一般的隐患重视不够,治理不及时,不彻底,也可能使小的隐患上升为重大隐患直至造成事故。 在通风管理中,全矿各级领导都十分重视,每一道通风设施的修建,区队领导均现场跟班指挥,严格按照规程要求进行建筑,下峪口矿属于老矿井,采空区瓦斯积存量大,如果不能很好的对采空区进行封闭,势必造成采空区瓦斯渗漏,给矿井安全带来隐患,经过多年来总结的经验,封闭采空区的闭墙采用砖混结构,厚度必须大于0.5米两道闭墙,两道闭前之间用黄土等不燃性材料充填捣实,防止瓦斯渗漏,且做到墙面平整,手触无感,耳听无声。 矿井的监测监控系统实现以太环网,井下所有监测数据能够及时准确的传输到地面中心站,井下的监测探头出现故障发出报警信号后,监测值班人员立即安排人员进行处理,使其不出现危险状态。从而消除了事故的发生。 4 不断完善技术管理体系 煤矿安全生产的大量事实证明,加强对生产技术的领导。明确责任分工,建立了以总工程师技术负责人为首的技术责任制的技术体系。没有一套有效的技术管理机制,没有一个完善的技术管理机构,技术管理就必然带有随意性,也必然会给煤矿安全生产带来隐患。 技术管理同样应坚持以人为本,为了适应安全生产的需要,通风管理部从生活上关心工程技术人员,工作上帮助支持工程技术人员,工资、待遇上倾斜工程技术人员,有效的把工程技术人员的积极性创造性调动起来,使工程技术人员全身心地投入到煤矿安全生产建设

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