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文档简介

石化员工岗前培训心得 自信是走向成功的阶梯人生之旅曲折坎坷,充满酸甜苦辣,不总是一帆风顺的。 关键是看如何面对,顺心时,不要沾沾自喜;逆境时,不要灰心丧气。 无论遇到多大的挫折和苦难,都要自信,并带着自信,一往深情地迈向生活,迈向未来,自信是走向成功的阶梯。 回首上一学年,心中微微起了波澜,酸甜苦辣一股脑涌了出来。 上一学年,对于我来说,坎。 初到市片区45站觉得一切都很新鲜鲜,大家很热情。 站长给我我进行了岗前培训,同事们们为我细心讲解,在短期内内对加油站工作有了较全面面的了解,并且能够胜任基基本业务操作。 在加油、发发卡、记账等业务的学习过过程中,大家都给与我很大大的支持和帮助。 论文代代写从无所是从到代代岗主办,我不断地学习和和成长着,但不知为什么心心里却总是酸酸的。 刚到加加油站就逢圣诞、元旦俩个个节,虽然加油站也有聚餐餐庆祝,可总觉得自己格格格不入。 原来工作就是这个个样子啊,在学校的时候多多热闹,虽说明白加油站的的工作性质,但内心还是不不能释怀,突然觉得自己很很孤单,很悲哀,也很失败败。 不久,我的手指冒出一一些小红点,有时还痒,过过了没几天手指就肿起来了了,站上的同事告诉我这是是冻疮,当时我第一反应是是我的手完了,心里委屈极极了。 后来,我发现站上的的同事都有冻疮,大家想办办法预防、治疗,还将有效效地方法介绍给我在不不知不觉中,我已融入455站这个大家庭并真真切切切的体会到,为中石化奉献献热血与青春的一线员工,无悔的付出与执着的追求求。 代写论文石化人人的热情、认真和专业,这这是每个从业者都向往的一一种职场氛围。 在这段实习习期间我了解公司的基本现现状和发展方向,并由部门门的业务范畴来规划自身的的发展计划。 同时,我也发发觉有些工作环节可以进行行更为有效的改善工作帮帮手网第一,员工素质参差不齐亟待解解决。 加油站是公司销售的的前沿阵地,隶属于服务行行业,加油员的素养直接影影响着加油站的业绩。 而加加油站的员工素质参差不齐齐,文化程度高低悬殊。 大大中专生与中小学文化程序序的人并存,高级职称的人人与无各称的人并存,高级级技工与初学工并存。 受当当前的体制局限,不可能将将低素质的员工全部辞退而而去大量招聘高档次的人才才,只能在现有的制度和条条件下,尽量改善这种普遍遍现象。 着重岗前培训,将将差的员工和新进入的员工工送到培训基地去进行系统统的培训,加强员工手册的的学习,包括技术业务,规规章制度,职业礼仪道德等等。 员工应要有文化、勤学学习、精业务、职责强、品品德好、遵章纪、乐助人、团队心强,培训合格后上上岗。 建全培训基地,多开开展技术知识竞赛、

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