以人、物、环境着手控制安全隐患

以人 物 环境着手控制安全隐患以人 物 环境着手控制安全隐患 安全工作是个系统工程 涉及方方面面 从统计分析表明 事故基本上都与人 物 环境的安全隐患有关 因此 从人 物 环境着手 控制安全隐患是搞好安全生产极其重要的环 节 也是达到安全受控必须具备的条件 从人 物 环境方面控制安全隐患 应采取现代化和传统的 安全管理相结合的方法 以危险性控制即危险预测预控为中 心 以系统辨识 系统评价为主要手段 对安全管理信息全 面收集 综合处理和及时反馈 快速反映生产现场的不安全 状况 及时采取相对应的措施进行干预 使生产现场始终保 持安全的工作状态 1 做好 人 的不安全状态的控制 在安全系统中 主要因素是人 因为一切事故的根源几乎都 可以追溯到人 人的失误包括能预见而未采取措施的失误或 还未认识而造成的失误 人的失误是可以减少或避免的 办 法是研究人为失误的规律 找出其主要原因 人的失误主要 有两种情况 一是职工在认识过程中感知不深 能力不足 思维错误和粗心等问题产生的无意违章 二是人员个性因素 造成的心急 固执 侥幸心理和长期习以为常的有意违章 针对人员失误的主要问题 要从加强职工思想保证 能力保 证和制度保证等方面着手开展工作 一是思想保证方面 各 级领导要牢固树立 安全第一 预防为主 的思想 正确处理 安全与进度 安全与效益 安全与改革的关系 认真做好对 员工的全过程教育 包括新进厂员工的安全教育 过程中的 不断教育 每年进行的 安全生产月 活动 学习吸取事故教 训 引入企业安全文化等 旨在提高职工的安全意识和主人 翁责任感 达到工作中重视安全生产和自觉遵章守法的目的 二是能力保证 从岗位培训抓起 一抓上岗培训 考试合格 才能上岗 二抓定期培训 包括安全规程 现场规程 检修 工艺规程的培训和特殊工种人员的专门技能培训 三抓广泛 培训 包括引进新设备 新技术的授课和技术交底 还有触 电急救 化学物质伤害等的紧急救险法培训 开展技术练兵 比武 竞赛等 以达到适应岗位要求的能力 同时进一步完 善激励员工考高岗位的机制 三是制度保证 健全保证安全 生产的各项规章制度 以确保制度的严肃性 有效性和可操 作性 同时狠抓以安全生产责任制为核心的各项规章制度的 落实 为促进安全生产责任制的落实 要层层签定安全生产 责任书 并采取有效的激励和制约手段 2 做好 物 的不安全状态的控制 企业采用的各种设备 设施本身可能因设计 制造 安装 运输或材质等问题 客观上存在着发生事故的可能性 有的 虽然眼前符合要求 但随着使用时间的积累 产生磨损老化 而留下潜在的危险 致使职工在生产过程中的安全和健康得 不到可靠的保障 因此 一是要健全设备管理制度 严格规 范管理 二是进行定期的安全检查并及时整改 这是控制 物 的不安全状态的重要手段 3 做好 环境 不安全状态的控制 建立 本质安全 思想 实现 环境 条件最佳化 努力改进和 完善生产现场的劳动保护设施和技术措施 使职工处于安全 有保障的作业环境中 即使职工因主观原因出现工作疏忽也 不至于产生严重后果 同时也能消除职工生产过程中的紧张 状态 发挥出人的最大潜能 这样就会减少事故的发生 要 对生产环境中有哪些危险因素 影响程度 产生的原因进行 综合分析 明确控制环境不安全状况的目标和任务 制定措 施和计划 要不断完善防止人身 设备事故的技术措施 从 技术上 装置上控制和减少发生事故的可能性 从人 物 环境控制安全隐患 关键是领