关于贯彻实施《劳动合同法》情况的调查报告(1)_第1页
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文档简介

1/3关于贯彻实施劳动合同法情况的调查报告(1)根据市人大常委会的工作安排，5月下旬到6月上旬，市人大常委会副主任带领市人大常委会财经工委、预算工委、市劳动和社会保障局、部分市人大代表，深入市级相关部门、巴州区和部分企业对贯彻实施劳动合同法的情况进行了调研。在调研中，听取了市劳动和社会保障局、巴州区人民政府关于贯彻实施劳动合同法工作情况汇报;深入到巴中市烟草公司、重庆啤酒集团巴中有限责任公司、四川中兴纺织有限责任公司等企业召开座谈会，查阅文书档案等相关资料，对企业贯彻实施劳动合同法的情况进一步深入开展调研，现将调研情况报告如下：一、贯彻实施劳动合同法的主要工作认真开展组织协调。为贯彻实施好劳动合同法，市、县人民政府成立了以分管领导为组长的劳动合同法贯彻实施领导小组，工作目标明确，分工责任明确，个人职责明确。市人民政府下发文件6份，定期召开专题会议，及时协调和研究解决工作中出现的新情况、新问题，确保劳动合同法顺利贯彻实施。认真开展学习宣传。市、县人民政府采取集中培训、专题讲座、印发宣传资料、录制光碟、书写标语和电视、新闻媒体开设“劳动保障之窗”等多种形式，深入用人单2/3位、车间、社区和乡镇，认真宣传劳动合同法的重大意义、立法原则和劳动关系双方的权利义务。巴州区人民政府拨付劳动合同法宣传活动专款12万元，用于购买宣传资料和录制劳动合同法宣传CD光碟。全市共举办宣传咨询活动25场次，接受群众咨询2万余人，翻印劳动保障法律法规汇编2万余册，录制CD光碟60余盘，散发宣传资料8万余份，出动宣传车12台次。通过半年的学习宣传，全市人民，特别是用人单位和广大劳动者对劳动合同法有了初步的认识和了解。认真开展工作指导。全市各级劳动和社会保障、工会等相关部门抽调工作人员170多人次，帮助320家用人单位依法修订和完善规章制度，及时废除无效劳动合同。为今后依法、公平、公正签定劳动合同，实现劳动关系和双方利益平衡奠定了基础。认真开展争议调处。劳动合同法实施以来，全市共受理劳动争议案件142件，已全部结案。市人民政府还建立了重、特大疑难劳动争议案件劳动行政部门、工会、企业家协会三方协商、协作办案机制，进一步建立健全了劳动争议预案制度，及时协调、化解矛盾。认真开展执法检查。劳动合同法正式实施以来，全市从劳动和社会保障、公安、工商、人事等部门抽调工作人员297人次，对20家人力资源市场，进行了清理整顿，3/3依法取缔职业中介机构2家。对578家用人单位支付农民工工资情况进行了专项检查，责令65家用人单位支付拖欠农民工工资万元。今年3月中旬，市人民政府还组织市劳动保障、工会、企业家协会组成联合检查组，对全市贯彻实施劳动合同法的情况开展了专项检查，检查用人单位6
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