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写作范文写作范文3 3篇篇 业务员工作计划外贸业务员实习计划业务员工作计划外贸业务员实习计划 下面提供的文章可用于工作中写作参考 提高效率 如果文档有不 合适的地方可留言以便进行改进 关于底图如果不需要图片或是要更换图片 只需要双击页眉便可删 除或替换图片 目录1 业务员工作计划外贸业务员实习计划2 办公室后勤工作计划 范文3 后勤部门实习工作计划业务员工作计划外贸业务员实习计划 一 想办法制订每日工作流程表没有工作目标和每天时间安排的人 总是很悠闲 而有了明确的目标 对自己每天时间安排得比较满 的人 是没有空闲时间的 每一点时间都会过得很有意义很有价值 所以 我们要养成每天制订工作流程表的习惯 1 对家装业务员来说 工作表要把第二天要办的事 要见的人放在 第一位 比方说和某客户约好第二天见面或量房 那你一定就要结 合双方约定的时间和地点来安排自己的行程 在约定地点附近开展业务 2 工作表要学会预留出一段时间 不能把时间计算得很紧张 比方说 原定计划上午在小区做业务 下午200去见一个客户 中间 有半个小时的车程 而你就不能将时间排到下午130分才行动 至少 应该留出半个小时的空隙 一则防止路上有意外 二则提前到场等 待客户 给客户体现出尊敬感 3 工作表要随身携带 随时查看 你不可能每天都按照工作一丝不变地去工作 但至少工作表能够让 你抓住主要的工作 1 早会培训学习 800 840 我们建议每个公司都举行早会培训 把业务员和设计师集中在一起 如果部门较大 也可以单开业务部 门的早会 早会每天安排一个主持人 一个讲师 每人轮流做主持人和讲师 大家创造一个内部学习和培训 人人参与的平台 早会时间不能开得过长 半个小时到40分钟就行 内容可以循环推 进 2 设计跟进 840 900 业务员参加完早会培训以后 要与设计师 进行单独沟通 业务员可以将客户的新消息 新要求 新想法向设 计师汇报 同时也要督促设计师的工作 以免设计师因自己的工作 繁忙而耽误你的客户 与设计师沟通做到更好地协调与客户之间的 关系 3 打电话 电话拜访 电话跟进 900 920 与设计师沟通以后 业务员要对客户进行电话拜访或电话跟进 一般来说 到了九点 以后 客户也过了上班初的忙碌期了 打电话正是好时候 业务员在公司里打电话 一则方便电话记录 创造更好的电话沟通 环境 二则如果有客户需要量房 也好及时与设计部取得联系 客 户有新想法也可直接与设计师进行沟通 业务员要养成每天跟进客户的习惯 4 到小区展开行动 930 1700 这一段时间主要用于联系新客户 培育自己的客户资源 当然也要根据实际情况 如果小区交房 就要提前去小区 早会可 以不开 电话可以不打 晚上回公司的时间也可早可晚 如果小区客户下班后较多 就可以 晚回去 5 回公司打电话 1700 1800 U2如果业务员搜集到了很多的客 户电话号码 我建议下午早回公司 在公司给客户打业务电话 这 一段时间打电话的效果最理想 6 晚上要进行客户分析 SU 业务员晚上下班后 要养成对自己白天 所联系的客户进行分析的习惯 可以结合公司推出的 客户分析表 只有对客户进行准确分析定位 才能找到与客户进行更好沟通 的技巧和突破点 第二天早上 要将客户分析的内容与设计师或主管进行沟通 7 晚上要列出当天名单 客户 人际关系 希望你每天都能在自己 的名单上增加新的人员 将客户信息和新结将近朋友的信息 完整 地进行登记 每天增长的名单 就是你业绩持续增长的法门 办公室后勤工作计划范文新年伊始 万象更新 从201x年8月份担任办公室内勤一职开始 在公司领导的指挥及在各 部门的帮助和支持下 坚持以服务为宗旨 做好统筹及上传下达工 作 把工作想在前 做在前 无论是工作能力 还是思想素质都有 了进一步的提高 较好地完成了公司办公室内勤的工作任务 现公司土建和设备采购等都在按着计划快速 顺利的进行 201x年1 0月份我们的XXX有限公司也将投产并有成品产出 这些都激烈着我 们的工作斗志 同时这些都体现了公司给我们创造的优质工作环境 和广泛发展空间 要想在201x年新的一年中工作有条不紊 顺利的完成 就应该先行 一步 做好201x年度工作计划安排 以此为准则加强自身建设认真 努力完成工作 并对自己的工作进行自查 自我监督 一 继续加强管理 完善各项管理制度 充分调动工作积极性加强 对人 财 物的管理 继续完善过去的各种管理制度 突出制度管 理 严格照章办事 进一步明确工作职责 完善办公用品和办公设 备的需求计划 领用 部门人员的请销假 值班 司机的出车 油 料报销 车辆保养维修报销等各种规章制度管理 充分体现对事不 对人的管理思想 促使各项工作井然有序 明确工作任务和工作流 程 责任清晰 做到从工作的大局出发 从整体利益出发 与其他各部门互相支持 互相协调 充分调动自己的工作主动性和积极性 有效促进公司 的长远发展 二 加强学习 提高素质通过各种途径加强学习 合理利用络资源 学习各类相关知识 不断提高理论水平 业务素质和工作能力 以 适应公司的不断发展壮大和自身工作的需要 三 做好办公室日常管理工作 1 对需办公室内勤处理的各类文件进行更加及时 规范 合理的收 集 归档 做到了分类存放 条理清楚 便于查阅 2 完善物品计划和领用明细台帐 每件办公物品都有详细记录 按 需领发 出入库记录一目了然 以便及时补充办公用品 更好地协 助各部门的日常工作 3 进一步加强办公用品的领用管理 对办公用品实行定额控制 对每个部门 每位员工实行限量使用制度 对没必要使用或可以共 用的办公用品进行控制使用或用其他同等功能的办公用品代替 4 应制定 电话传真接收制度 做到传真发送接收有记录 方便 后续工作的开展和发送 接收文件的查阅 有效提高工作效率 5 规范办公室考勤和请销假制度的落实 配合人事专员对考勤记录 表进行进一步完善 对像以前出现的未先申请请假或批准就擅自休 息而后补假条的行为进行严肃处理 提高了工作效率 加强公司的 规范化管理 6 进一步加强车辆安全管理 做好车辆的调配 使用以及维护 及 时做好车辆驾驶员的年度审验工作 定期对司机进行交通安全教育 和车辆基础保养维修知识的培训 加强司机的责任心 减少安全交 通事故的发生 同时也能更好地节省车辆维修费的支出 7 做好办公室用电安全教育 不使用办公室禁用的用电类办公设备 下班时必须关闭所有的电脑 打印机等办公设备的电源 关闭所 有电源插头 8 协助好其他办公室员工的日常工作 彼此间互作 互助 对工作 不推诿 积极完成 9 做好员工洗浴和其他服务设施工作的方案制作 管理制度的制定 保障员工的后勤生活保障和业余生活质量 在上一年的办公室内勤工作中虽取得了一些成绩 但是仍存在一些 不足之处 管理制度仍需完善 落实力度仍需进一步加大 进一步 提高自身的工作责任心和事业心 在今后的工作中认真履行办公室 职责 开拓创新 把工作提高到一个新的水平 后勤部门实习工作计划 一 实习的准备阶段 1 拟订实习队的实习生活详细计划 见附录1 实习生活注意事项及分工安排 2 做好有关 实习的财务计划 见附录2 及经费预算 3 联系好前往实习学校的包车事宜 见附录4 4 出发前以及到达学校后做好安顿队员 以及实习队的后勤安排工 作 饭卡的领取 宿舍值日安排 购买公共生活用品等 见附录5 5 协助队长姚哲彬 副队长陈美君做好实习队的有关准备工作 落 实教育调研的分组与分工 6 做好每次集体会议的记录 见附录6 二 见习阶段 1 到达学校后与队员熟悉学校环境并协助队长副队长分别请实习学 校领导 科组老师 班主任介绍学校 科组 班级的基本情况 请 优秀老师介绍教育 教学的好经验 了解实习学校各项工作和各种 规章制度 三 实习阶段 1 继续做好宿舍值日管理工作 2 继续做好后勤工作 包括通知传达 解决吃饭问题等 3 做好财务的收支记录 4 协助做好教育调研的督促跟进工作 5 分配与跟进相关小组的工作开展情况 四 结束总结阶段 1 着手准备召开总结座谈会 征求实习学校领导 师生对我校实习
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